根據《2018年德江縣事業單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才實施方案》(簡章)及有關文件規定，第六屆貴州人博會人才引進工作結束，經2018年縣人才工作領導小組研究，同意將第六屆中國貴州人才博覽會引才工作結束后的衛生類剩余職位數44人，繼續招聘(引進)。現將有關事宜公告如下：
一、招聘(引進)計劃人數。
本次招聘(引進)高層次及急需緊缺人才計劃44人，其中：德江縣人民醫院32人，德江縣民族中醫院12人。
具體招聘單位及職位詳見《德江縣衛生事業單位赴貴陽醫科大學公開招聘(引進)高層次及急需緊缺專業人才職位及資格條件一覽表》(附件1，以下簡稱“職位一覽表”)。
二、報名方式、時間、地點。
報名方式：現場報名及資格審查。
報名時間：2018年5月26日-5月27日。
報名地點：貴州醫科大學(老校區)臨床醫學院三樓會議室。
報考人員在規定時間內，提供以下資料到指定報名點參加報名及資格審查。
1.《報名登記表》(附件2)。
2.有效《居民身份證》原件及復印件。
3.本人近期同底1寸免冠彩色照片3張。
4.報考職位所需要的學歷學位證書原件及復印件(應屆畢業生可持“就業推薦表”原件和復印件報名);
5.縣外機關事業單位在編在職人員，須持工作單位和主管部門以及當地同級組織人事部門同意報考證明。若報考人員(或代報人) 隱瞞身份騙取應聘資格的，一經查實，取消其聘用資格。
6.具有報考職位所需的其他相關資料(如：執業證)。
三、考試。
采取結構化面試的方式進行考試。考試成績實行百分制，考試成績以60分為合格線，低于60分者不得進入下一環節。
報考碩士研究生(副高以上職稱)層次職位的人員，不設開考比例數。報考急需緊缺專業本科層次職位的人員，招聘(引進)職位數與報名及資格審查合格實際人數的比例低于1:3的職位，由“縣人才招聘領導小組”研究確定是否調減、取消或開考。對達不到開考比例數的急需緊缺專業本科層次職位考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分方能進入下一環節。
面試內容為：報考職位相關專業知識及綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達、組織協調、儀態氣質等綜合素質。
面試的具體時間、地點等相關事宜另行通知。對未按時到場參加考試的視為自動放棄。
四、其他
本公告未作要求的，嚴格按照《2018年德江縣事業單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才實施方案》(簡章)之規定。
本公告由2018年德江縣事業單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作領導小組辦公室負責解釋。
未盡事宜由2018年德江縣公開招聘(引進) 事業單位高層次及急需緊缺人才工作領導小組研究確定。
咨詢電話：0856—8532223(中共德江縣委組織部人才辦)
0856—8523073(德江縣人社局錄用調配科)
0856—8521107(德江縣衛計局人事科)
監督電話：0856—8532126(德江縣監察委員會)
0856—8523007(德江縣人社局紀檢監察室)
1.《德江縣衛生事業單位赴貴陽醫科大學公開招聘(引進)高層次及急需緊缺專業人才職位及資格條件一覽表》
2.《德江縣衛生事業單位赴貴陽醫科大學公開招聘(引進)高層次及急需緊缺專業人才報名登記表》
2018年德江縣事業單位公開招聘(引進)高層次及急需緊缺人才工作領導小組辦公室
2018年5月4日
