按照我市創建全國文明城市的要求，市美術館需進一步充實展廳解說及前臺服務人員。根據《遵義市人民政府市直機關事業單位新增工勤人員實行勞動合同制管理的意見》(遵府發〔2015〕19號)和《關于貫徹落實遵府發〔2015〕19號文件精神有關問題的通知》（市人社通〔2016〕6號），經市人力資源和社會保障局批準，市文化廣電新聞出版局直屬單位——遵義市美術館現面向社會公開招聘勞動合同制工勤人員4名，現將有關事項公告如下。
一、招聘原則
1.公開招聘原則；
2.公平競爭原則；
3.擇優錄用原則。
二、招聘程序
按照發布公告、報名、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序依次進行。
三、招聘職位
展廳解說及前臺服務人員4名（具體條件見附件1）。
四、報考條件
(一)符合下列條件的人員方可報考
1. 擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵守憲法和法律法規；
2. 具有良好的政治素質和道德品行，熱愛美術館工作;
3. 身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;
4. 年齡在18周歲以上（1999年7月 3日及之前出生），32周歲以下 (1984年7月4日及之后出生)，以本人有效居民身份證為準;
5. 具有中專及以上學歷;
6. 普通話好，熟悉現代辦公設備操作；
7. 具有遵義市范圍內戶籍。
(二)有下列情形之一的人員不得報考：
1. 受過刑事處罰、勞動教養、少年收容教育、強制隔離戒毒、收容教育的，或違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的;
2. 曾經吸販毒、參加邪教組織的；
3. 涉嫌違紀違法行為正在接受審查尚未作出結論的;
4. 曾被開除公職，或被機關事業單位辭退未滿5年的，或因違紀違規被解除勞動合同、聘用合同的;
5. 尚未解除黨紀政紀處分的，或曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、開除（黨籍、學籍）處分的；
6. 違反計劃生育政策的;
7. 在職人員不能提供單位同意報考證明的;
8. 不能提供相關證書、證明原件的;
9. 有其他情形不適宜聘用到遵義市美術館工作的。
五、報名及資格審查
1. 報名方式：現場報名。
2. 報名時間：2017年 7月3日（上午9:00-12:00，下午：14:00-17:00）。
3. 報名地點： 遵義市文廣新局人事教育科（匯川體育館），聯系電話：0851—23119327。
4. 報名所需資料：報考人員須持本人有效居民身份證、戶口本和畢業證的原件及復印件（在職人員須持單位同意報考證明），以及填寫完整的《遵義市美術館2017年公開招聘勞動合同制工勤人員報名表》2份(附件2)，近期藍底免冠1寸照片1張及電子檔（相片文件按jpg格式、20KB以下、姓名+身份證號命名準備）。代為報名的，報考人員應出具委托書，受委托人的報名行為視同報考人員本人，所提交填寫資料出現信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環節的，責任由報考人員自負。
5. 資格審查：工作人員根據招聘職位的資格條件，當場對報考人員提供資料進行審查，資料審核合格者準予參加考試。資格審查貫穿考試招聘全過程，如發現考生不符合招聘規定的資格條件，或證書證件等資料弄虛作假，不能進入下一環節，隨時取消其考試、應聘資格，責任由考生自負。考生應留下準確聯系電話，并保持通暢。如因考生原因導致招聘單位無法聯系考生，責任由考生自負。
6. 報名時間截止后，報名人數與招聘職位計劃數之比必須達到3：1及以上方可開考，否則減少招聘職位計劃數。調減情況將在遵義市人力資源和社會保障網上進行公示。
7. 領取準考證:報名通過人員請于2017年7月7日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)憑有效《居民身份證》和報名確認表到報名點領取準考證，代領者需提供本人有效《居民身份證》、報考者《居民身份證》復印件和報名確認表。領取準考證不再另行通知，逾期不領者，視為自動放棄。
六、考試
鑒于招聘職位的特殊性，本次招聘采取先面試后筆試的方式進行。整個考試工作由市文廣新局組織實施，考試在市人社局和市紀委第五紀工委的監督、指導下進行。
(一) 面試
面試主要測評應聘者的語言表達能力和形象氣質，滿分100分。
進入面試人員范圍：所有符合報名條件的考生全部進入面試，面試持有效《居民身份證》和《面試準考證》參加。面試時間、地點另行通知。
（二）筆試
筆試為閉卷考試，考試主要內容為公共基礎知識、時事政治、美術館相關知識，滿分100分。
進入筆試人員范圍：依據面試成績，從高到低按筆試人數與職位招聘計劃數3：1比例確定筆試人員。
筆試時間、地點以筆試準考證上載明的時間和地點為準。報考人員須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。請考生務必保持通訊暢通。
(三) 成績計算
面試成績、筆試成績和綜合成績均采用百分制計算，按“四舍五入法”保留兩位小數。綜合成績計算公式為：
綜合成績=面試成績×60%+筆試成績×40%。
七、體檢
根據招聘職位計劃數按綜合成績從高到低順序以1:1的比例確定體檢對象。如遇綜合成績名次出現末位并列的，以面試成績高者進入體檢。
1. 體檢必須在招聘領導小組辦公室指定的縣級以上綜合性醫院、在規定時間內進行并出具體檢合格的結論，其他結論或不作出結論的一律視為不合格。
2. 體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢操作手冊》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉(國人部發[2005]1號)及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發[2010]19號）等有關規定執行，國家和省有其他特殊規定的可從其規定。
3. 招聘領導小組在醫院確認體檢結論后，將其告知初次體檢不合格的人員，本人如果提出書面申請，經招聘領導小組同意后可以復查一次，復查由招聘領導小組指定醫院并統一組織進行，體檢結果以復檢結論為準。
4. 體檢時間、地點另行通知，不按時參加體檢的視為自動放棄。體檢費用由考生自理。
5. 體檢不合格的，取消進入下一環節資格。空缺職位按綜合成績從高到低依次予以遞補。
八、考察政審
考察工作由遵義市美術館組織實施，考察對象為體檢合格人員。考察內容主要包括對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、現實表現等方面情況，同時復查其報考資格，作出考察結論。經研究確定考察結果為不合格的人員，取消其聘用資格，空缺職位按綜合成績從高到低依次予以遞補。
九、公示
經考試、體檢及考察合格的人員，確定為擬聘對象。由遵義市美術館在市人力資源和社會保障局網站進行公示，公示期為5天。公示期間發現或被舉報有問題的，一經查實，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
十、聘用及有關待遇
1. 公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同，并報市人力資源和社會保障局備案。
2. 按照《遵義市人民政府關于市直機關事業單位新增工勤人員實行勞動合同制管理的意見》（遵府〔2015〕19號）規定對聘用人員進行管理和確定待遇。
3. 被聘用的人員應在規定時間到遵義市美術館報到。不按規定時間報到的，取消聘用資格。
4、聘用后的人員因個人原因主動辭職的，所空缺的職位不予遞補。
十一、注意事項
1.考生電話通訊要24小時暢通，以便聯系。因考生通訊不暢無法聯系造成的后果由考生自負。
2.各個招聘環節的通知事項在遵義市人力資源和社會保障網上公布，不再另行電話通知。請報考者密切注意招聘網站公布的招聘相關信息，因未及時閱讀指定網站上公布的招聘信息導致的后果，由報考者本人承擔。對筆試成績有異議者，本人可在成績公布的2個工作日內向遵義市美術館書面申請查分，查分只查卷面合分是否正確，不查試題是否有漏評、漏改現象，不查評卷寬嚴度，不重新閱評試卷。
3.招聘工作全程接受紀檢監察部門、人社部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照相關紀律規定處理。
十二、紀律監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果，嚴格遵守保密規定和回避制度。對違反聘用規定和紀律的工作人員，視情節輕重，分別給予批評教育或紀律處分。
本《招考簡章》由遵義市美術館公開招聘勞動合同制工勤人員工作領導小組負責解釋，未盡事宜由領導小組研究確定；如出現重大爭議事項，報市人力資源和社會保障局裁決。
咨詢電話：0851—23119327(遵義市文廣新局人教科)
0851—28623690(遵義市美術館)
監督電話：0851—28981609 （市紀委第五紀工委）
0851—28662627 (遵義市人社局)
附件：
遵義市美術館2017年公開招聘勞動合同制工勤人員崗位一覽表.（點擊下載）
遵義市美術館2017年公開招聘勞動合同制工勤人員報名表.（點擊下載）
2017年貴州省考排名先知道
