本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取：點(diǎn)擊咨詢

　　因工作需要，根據(jù)《黔西南州公益性崗位開發(fā)管理實(shí)施細(xì)則》和公益性崗位管理相關(guān)政策，決定面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員1名，主要在黔西南州林業(yè)局從事單位日常輔助性工作，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照“面向社會(huì)、自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)錄用”的原則，公開招聘符合崗位條件的人員。

　　二、招聘人數(shù)

　　公益性崗位人員1名。

　　三、招聘條件

　　(一)黔西南州戶籍，性別不限，年齡在18周歲以上、30周歲以下(含30歲，1995年1月1日后出生)。本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;能熟練操作電腦及辦公軟件，有一定的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　(二)須持有向黔西南州范圍內(nèi)人社部門申領(lǐng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證，就業(yè)創(chuàng)業(yè)證中第6頁登記為“失業(yè)”，第7頁“就業(yè)援助對(duì)象認(rèn)定情況”認(rèn)定“就業(yè)困難人員”有效且登記機(jī)構(gòu)為黔西南州轄區(qū)內(nèi)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

　　高校畢業(yè)生須具備以下條件其中一項(xiàng)且在就業(yè)創(chuàng)業(yè)證上第7頁認(rèn)定就業(yè)困難人員，具體如下：

　　1.登記失業(yè)1年以上仍未就業(yè)的高校畢業(yè)生;

　　2.城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生;

　　3.在校期間申請(qǐng)并獲得了助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生;

　　4.父母雙方(單方)持《殘疾證》，全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生;

　　5.學(xué)生在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難，經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對(duì)象的高校畢業(yè)生;

　　辦理就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、登記失業(yè)和認(rèn)定“就業(yè)困難人員”事宜具體咨詢戶口所在地縣(市)人社局就業(yè)部門。

　　(三)身體健康，適合工作崗位需要，能承受一定的工作壓力。

　　(四)遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，工作責(zé)任心強(qiáng)，具有奉獻(xiàn)精神、協(xié)作精神，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、無任何違紀(jì)違法記錄。

　　凡有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　(一)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(二)曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;　 

　　(三)任職(工作)或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的;

　　(四)司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員;

　　(五)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月18日—2025年6月20日(上午08：30-12：00，14：30-18：00)　 

　　2.報(bào)名方式及所需資料：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。請(qǐng)符合條件人員攜帶《黔西南州林業(yè)局公開招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表》(附件1)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶口冊(cè)原件及復(fù)印件(第1頁及本人戶籍信息頁)、身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復(fù)印件、報(bào)名表所填內(nèi)容涉及的有關(guān)證書、項(xiàng)目等證明材料到黔西南州林業(yè)局六樓人事科610辦公室報(bào)名登記(地址：貴州省黔西南州興義市瑞金北路23號(hào))。

　　(二)資格審查。根據(jù)報(bào)名情況，按招聘條件和崗位要求進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人信息不真實(shí)、提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

　　(三)面試。由黔西南州林業(yè)局組織對(duì)符合條件的人員進(jìn)行面試。面試時(shí)間另行通知。若報(bào)名人數(shù)超過招聘人數(shù)，將組織開展集中面試，面試成績(jī)即為最終成績(jī)，從高到低擇優(yōu)錄用。 

　　(四)公示。根據(jù)資格審查、面試等情況，經(jīng)黔西南州林業(yè)局研究確定擬聘用人選，并在黔西南州林業(yè)局門戶網(wǎng)站(http：//www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zlyj_5135400/bmxxgkml_5135403)進(jìn)行公示(5個(gè)工作日)。

　　(五)體檢。公示期滿無異議后，擬聘用人選自行到有資質(zhì)的醫(yī)院進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理。如參加體檢人員體檢不合格或不按規(guī)定時(shí)間體檢的，按照該職位面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。體檢合格后方可按程序辦理聘用手續(xù)。

　　(六)簽訂聘用合同。擬聘人員審核試用通過被確定聘用后，按公益性崗位聘用程序簽訂《勞動(dòng)合同》，報(bào)人力資源和社會(huì)保障部門審批后予以聘用。本次聘用人員為公益性崗位人員，勞動(dòng)合同一年一簽(最長(zhǎng)期限3年)，服務(wù)期從簽訂勞動(dòng)合同起計(jì)算。工資待遇按公益性崗位標(biāo)準(zhǔn)+單位補(bǔ)貼，繳納五險(xiǎn);餐食按照單位在職干部職工統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式，對(duì)報(bào)考者基本素質(zhì)能力以及是否符合崗位要求進(jìn)行測(cè)試、考察。

　　面試時(shí)間于報(bào)名結(jié)束后另行通知。  

　　五、其他事項(xiàng)

　　應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)報(bào)名表填寫內(nèi)容及所提供證件、證明及其他材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)有偽造、涂改證件、證明或者提供材料、信息不實(shí)等行為，即取消應(yīng)聘資格。

　　被聘用人員要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和用人單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從單位的管理。工作期間，如果出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，用人單位按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;聘用人員聘用期間自愿提出辭職或解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前15個(gè)工作日告知用人單位，具體事宜由雙方協(xié)商解決。

　　本次招聘信息發(fā)布在黔西南州林業(yè)局門戶網(wǎng)站(http：//www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zlyj_5135400/bmxxgkml_5135403/)

　　其他網(wǎng)站轉(zhuǎn)載無報(bào)名登記表附件，請(qǐng)各位應(yīng)聘人員注意甄別。

　　七、其他事項(xiàng)

　　本《公告》由黔西南州林業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0859-3111092(州林業(yè)局人事科)

　　附件：黔西南州林業(yè)局2025年公開招聘公益性崗位工作人員報(bào)名登記表(第二批).xls（點(diǎn)擊下載）

黔西南州林業(yè)局

2025年6月17日

　　(信息來源：http://www.qxn.gov.cn/zwgk/zfjg/zlyj_5135400/bmxxgkml_5135403/bmgg_5135408/202506/t20250617_88154271.html)