國家鐵路局市場監測評價中心是國家鐵路局所屬在京事業單位。根據工作需要，我中心現公開招聘2019年高校應屆畢業生2名。擬招聘崗位為事業單位在冊正式人員崗位，福利待遇按國家有關規定執行。現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位及條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的專業或技能條件;
5.具有適應崗位要求的身體條件;
6.2019年高校應屆畢業生;
7.京外生源需符合申請辦理在京就業落戶條件;
8.具有崗位所需要的其他條件。
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，以及法律規定不得聘(錄)用的其他情形人員，不得報考。
(二)具體崗位及條件
詳見《國家鐵路局市場監測評價中心2019年度公開招聘高校應屆畢業生崗位表》(附件1)。
二、招聘程序和辦法
(一)報名及資格審查
1. 報名時間：2019年4月12日至4月22日。
2. 報名方?a href=/share/qiandongnan/ target=_blank class=infotextkey>劍河ζ溉嗽蓖ü繾佑始�，邮件及附件标题按翼嵸T袷階⒚鰨盒彰?崗位名稱，郵箱地址：SCZX_ZP@163.COM。應聘人員須按崗位進行報名，每位應聘人員只能報考一個崗位，報考多個崗位的，取消報名資格。
3. 報名材料：
應聘人員下載、填寫《國家鐵路局市場監測評價中心應屆畢業生報名登記表》(附件2)，連同身份證、學生證;畢業生就業推薦表、成績單;學歷、學位證書(已取得學歷、學位證書的提供);外語合格證明、執(職、從)業資格證明以及崗位資格條件所需的證明材料的掃描件及近期1寸證件電子照片，壓縮打包后發送至報名郵箱，進行資格審查。
4. 資格初審：
根據報名材料進行資格審核，確定參加筆試人選，在國家鐵路局網站公布，請注意查詢。未通過資格審核人員不再另行通知。
(二)組織考試
考試采用筆試、面試相結合的方式。
1. 筆試
筆試主要考察招聘崗位所需的專業知識、業務能力等。參加筆試人員憑本人身份證原件進入筆試考場。筆試時間、地點另行通知。
筆試總分100分，成績不低于60分方有資格進入面試;進入面試人選，按1∶5比例從高到低確定。所有應聘人員筆試成績均低于60分的崗位，取消該崗位招聘計劃。
進入面試人選名單，于筆試結束后7個工作日內在國家鐵路局網站公布，請注意查詢。未進入面試人員不再另行通知。
2. 資格復審
參加面試的應聘人員，于面試當天現場提交有關材料進行資格復審，資格復審所需材料如下：
(1)《國家鐵路局市場監測評價中心應屆畢業生報名登記表》(貼近期一寸免冠彩色照片);
(2)已取得學歷、學位的，需提供學歷、學位證書的原件及復印件;
(3)身份證、學生證的原件及復印件;
(4)畢業生就業推薦表、成績單的原件及復印件;
(5)外語合格證明、執(職、從)業資格證明等符合報考崗位所要求相關證書的原件及復印件。
以上材料均須提供原件及復印件，若提供不了原件的需提供加蓋學院(系)公章的復印件。缺少上述材料或提交材料不符合報考崗位資格條件的應聘人員，均不能參加面試。
3. 面試
面試總分100分，主要測評專業能力、綜合素質以及崗位匹配度等。
(三)體檢、考察
根據考試綜合成績(總分100分，其中：筆試成績占50%，面試成績占50%)由高到低，按照聘用人數與體檢考察人數1∶1的比例，確定體檢考察人選。參加面試比例低于1∶5的崗位，確定為體檢考察人選的綜合成績不得低于70分。體檢程序、標準參照公務員錄用有關體檢程序、標準執行。
(四)公示、聘用
根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人選，于2019年6月底前進行公示，公示期限為7個工作日。公示無異議后，按相關規定辦理聘用手續。聘用人員實行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關系。
(五)其他
體檢或考察不合格的，按該崗位考試綜合成績由高到低遞補人選。
三、有關事項
(一)本次公開招聘有關信息在下列網站公布，供應聘人員查詢和社會監督：
1.人力資源社會保障部網站(http://www.mohrss.gov.cn /服務之窗/招聘招錄/中央和國家機關事業單位公開招聘);
2.國家鐵路局網站(http://www.nra.gov.cn/組織機構/事業單位/市場監測評價中心/公告公示)。
(二)本次公開招聘按照有關規定實行回避制度。
(三)應聘人員應按照規定的時限及要求，配合完成各項工作。未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
(四)應聘人員應保證提供的各種材料真實、準確，應聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，取消應聘資格。
四、聯系方式
聯 系 人：羅女士
咨詢電話：010-51899449
地 址：北京市豐臺科技園諾德三期20號樓11層
國家鐵路局市場監測評價中心人事處
2019年4月11日
附件下載：
·國家鐵路局市場監測評價中心 - 附件.docx（點擊下載）
|
|
|
|
