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百里杜鵑交通運(yùn)輸局補(bǔ)聘工程技術(shù)人員的公告

  根據(jù)工作需要,百里杜鵑交通運(yùn)輸局需面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)聘工程技術(shù)人員,現(xiàn)將補(bǔ)聘工作有關(guān)事宜公告如下:

  一、補(bǔ)聘原則

  遵循德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開(kāi)公平、公正競(jìng)爭(zhēng)”的原則,擇優(yōu)聘用。

  二、補(bǔ)聘崗位及要求

  補(bǔ)聘崗位及名額:工程技術(shù)人員2名。

  專業(yè)要求:工程技術(shù)人員為道路橋梁類或土木工程類專業(yè)并持有初級(jí)及以上職稱資質(zhì)

  學(xué)歷要求:工程技術(shù)人員為全日制大專及以上文化程度(中級(jí)職稱可放寬至中專以上文化程度),有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

  三、補(bǔ)聘條件

  1、 遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法亂紀(jì)行為,具有良好的職業(yè)道德,自愿服從組織安排,具有吃苦耐勞的精神。

  2、 男性身體健康能勝任本職工作。

  3、年齡:工程技術(shù)人員在23周歲以(含23周歲)上45周歲以下(含45周歲)。

  4、戶籍不限。

  5、有下列情形之一的人員,不準(zhǔn)報(bào)考:

  (1)凡受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

  (2)曾受過(guò)開(kāi)除公職、刑事處罰的;

  (3)嫌違法違紀(jì)問(wèn)題正在接受調(diào)查處理的;

  (4)在校就讀期間或原工作崗位受到過(guò)處分尚未解除的;

  (5)法律法規(guī)規(guī)定不宜從事工程技術(shù)工作的。

  、公告時(shí)間:2016年9月14日—2016年9月17日。

  五、報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名時(shí)間:2016年9月18日—2016年9月20日。

  2.報(bào)名地點(diǎn):百里杜鵑交通運(yùn)輸局(鵬程管理區(qū)石牛新村南街101)。

  3.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

  (1)報(bào)名須提供資料:畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件,有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明原件及復(fù)印件);本人近期免冠同底1寸標(biāo)準(zhǔn)證件照4張;當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩臒o(wú)法亂紀(jì)證明(在錄用后出具)。

  (2)報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)本人相關(guān)信息。報(bào)名人員原則上需要本人親自報(bào)名,確因其他原因,委托他人報(bào)名,視同報(bào)名人員本人填寫(xiě),出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在測(cè)試、面試時(shí)提交的證件不一致而影響面試和聘用等環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。

  (3)資格審查由百里杜鵑交通局補(bǔ)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。對(duì)所需的資格條件進(jìn)行資格審查,經(jīng)審查合格予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新提交。

  六、測(cè)評(píng)錄用方式

  測(cè)評(píng)方式采取由補(bǔ)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組直接面試,根據(jù)面試分值70分以上(含70分)為合格,在分值合格者中按照從高到底進(jìn)行錄用直到名額滿為止。錄用試用期1個(gè)月,1個(gè)月后進(jìn)行筆試,筆試成績(jī)總分100分,60分以上(含60分)合格者錄用,60分以下不正式錄用。

  面試須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)公章的戶籍證明)參加面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)由百里杜鵑交通局補(bǔ)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

  七、體檢

  體檢由補(bǔ)聘人員自行到的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。

  八、聘用及工資待遇

  1、聘用:經(jīng)面試、體檢合格的人員,確定為擬聘用對(duì)象,進(jìn)行為期七天的公示,公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題的,取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

  經(jīng)公示無(wú)影響聘用的,確定為試用人員,試用期1個(gè)月,試用期滿后合格的轉(zhuǎn)為正式聘用人員并簽訂勞動(dòng)合同,工資從確定為試用人員之日起計(jì)算。

  2、工資待遇:

  工程技術(shù)人員:每月工資3000元(基本工資2000元、績(jī)效工資1000元),養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)個(gè)人部分由個(gè)人承擔(dān)。

  聯(lián)系人:高安鵬 13984790734

  咨詢電話: 0857-5680792

 

  九、紀(jì)檢監(jiān)督電話: 0857-4637410 13984757684

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