貴州南智云數字科技有限公司
招聘崗位：一、云架構設計師(2人)
崗位要求：1.熟悉云計算及大數據基礎知識，掌握計算機、電子信息、數據科學、軟件工程相關專業技術。
2.精通數據中心及云平臺專業技術，了解云計算、大數據、物聯網、邊緣技術等新一代IT技術及產業發展趨勢。
3.有2年以上云平臺架構設計、實施部署、應用遷云、上線測試相關工作經驗。
4.具備較強的計算機軟硬件知識和技能。
5.具有助理工程師以上職稱以及云平臺架構師、大數據工程師等專業或執業資格證書優先優先。
6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1、業務需求系統分析，提出技術研究及可行性報告;
2、結合需求設計高擴展性、高性能、安全、穩定、可靠的應用系統;
3、指導研發工程師的產品開發和技術研究工作，解決各類技術疑難問題，形成良好的研發氛圍，提升團隊整體技術水平。
4、管理與指導研發團隊，負責產品研發計劃制定與執行。
薪酬待遇：面議
二、網絡安全工程師(3人)
崗位要求：1.熟悉網絡與信息安全專業知識，掌握計算機、電子信息、網絡安全軟硬件設備及安全漏掃、安全加固、滲透測試等保測評、檢測認證等技術工具或安全業務流程。
2.了解國內外網絡與信息安全、云計算及大數據產業發展趨勢。
3.有2年以上網絡信息安全項目實施、安全體系建設、技術支持相關工作經驗。
4.具備較強的計算機軟硬件知識和技能。
5.具有助理工程師以上職稱以及阿里ACP、CISAW、CISP、軟考信息安全工程師等專業或執業資格證書優先。
6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1.負責對信息安全(網絡、系統、數據安全等)策略規劃
2.信息安全審計(包括操作系統、數據庫、應用系統和網絡，及信息安全體系)
3.負責對公司所有信息系統的用戶，角色，權限的合理性的審核與校正工作
4.負責定期完成信息安全自查工作，撰寫自查報告并提出整改措施
5、信息安全監控和預警
6、提供安全解決方案和管理安全項目實施。
7、負責對整體IT信息架構安全隱患的挖掘，追蹤與消除
薪酬待遇：面議
三、軟件工程師(4人)
崗位要求：1.了解云計算及大數據基礎知識，掌握計算機、軟件工程、電子信息、數據科學相關專業技術。
2.熟悉數據中心及云平臺專業技術，了解云計算、大數據、電子信息、物聯網、邊緣技術等新一代IT技術及產業發展趨勢。
3.核心具有2年以上熟練掌握JAVA等開發工具的軟件開發、實施部署、應用遷云、上線測試相關工作經驗。4.具備較強的計算機軟硬件知識和技能。5.具有助理工程師以上職稱以及軟件工程師、大數據工程師等專業或執業資格證書優先優先。6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1、負責支撐公司市場業務人員開展應用軟件項目需求調研、方案編制與交流匯報;
2、負責公司行業應用軟件系統平臺規劃設計、軟件建模、代碼開發與測試;
3、負責公司應用軟件平臺實施部署、測試優化、迭代升級等維護服務;
4、負責軟件產品與服務資源創新開發，形成測試庫、受控庫、產品庫，最終推向市場應用落地;
5、負責公司軟件項目驗收交付、運維服務。
薪酬待遇：面議
四、項目經理(3人)
崗位要求：1.了解數據中心、云計算、大數據、區塊鏈、物聯網、人工智能等相關知識，掌握計算機、電子信息、通信網絡、智能化相關專業技術。2.具備較強的方案設計編制及演示匯報能力。3.具有5年以上IT相關工作經歷，其中具有3年以上智慧化行業應用及智慧城市建設項目經理管理經驗，善于使用項目管理相關工具，熟悉項目管理和招投標流程。4.以項目目標為向導，具備較強的組織協調能力，善于在要求的時限內高質量完成項目建設實施及驗收。5.具有PMP證書、信息系統項目管理師資格、中級工程師以上職稱，以及計算機、網絡工程等專業或執業資格中高級證書優先。6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1、負責本項目工程合同的經濟技術的履約要求。組織協調本項目內外業務關系。
2、負責本項目質量、工期、成本、安全、產值各項指標的完成，并組織好全過程的預防、予控制性各職能分工。健全質量保證體系，參與過程檢驗、評定工作。
3、組織或參與編寫施工組織設計，組織編寫施工過程動態方案及生產計劃，負責標后預算成本計劃編制及結算工作。
4、負責組織落實施工組織設計，負責組織編寫施工過程的勞動力、機具、材料計劃，并實施動態管理。
5、負責質量計劃的實施和落實質量責任制。把好材料進場檢驗和使用質量關，杜絕使用不合格材料。
6.負青落實安全責任制。
7.負責工程質量評定，組織工程竣工交驗等。
薪酬待遇：面議
五、銷售總監(1人)
崗位要求：1. 五年以上IT銷售管理經驗，熟練使用Office辦公軟件及自動化設備;2.有大中型信息化項目業務、IT軟硬件產品、智能設備銷售、銷售策劃方案制訂、互聯網銷售、保險等行業經驗者優先。3.對工作充滿激情，有高度的責任心和團隊協作意識，能在較大壓力下保持良好工作狀態。4.具有政府企事業單位、行業營銷資源較佳，能完成銷售目標和業績KPI考核，挑戰高薪的意志。
5.具有良好的組織帶隊、口才溝通、團隊協作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心。
6.需經常省內外出差。
崗位職責：1、根據部門銷售目標任務，制定IDC機柜、云平臺資源以及軟件研發、智慧城市終端解決方案的銷售計劃、客戶關系管理計劃等;
2、帶來銷售團隊進行區域、行業政企大客戶的拜訪、尋找項目機會、策劃項目，進行項目建設方案匯報交流;
3、推進各大政企客戶項目落地，完成項目招投標并簽訂項目合同;
4、維護政企客戶關系，服務好客戶，按時回款;
5、完成團隊目標任務、控制團隊商務成本，達成團隊利潤指標;
6、配合公司做好宣傳營銷工作，負責貴陽國際數博會等會展宣傳與營銷;
7、公司營銷宣傳資料、產品手冊、解決方案等營銷宣傳工具組織編制;
8、完成上級領導交辦的其他工作。
薪酬待遇：面議
六、銷售經理(8人)
崗位要求：1. 三年以上銷售管理經驗，熟練使用Office辦公軟件及自動化設備;
2.有硬件銷售、軟件銷售、銷售方案制訂、互聯網或智能硬件產品等行業經驗者優先。3.對工作充滿激情，有高度的責任心和團隊協作意識，能在較大壓力下保持良好工作狀態。
4.熟悉智能硬件產品的研發、生產流程;了解結構設計、硬件電路和嵌入式軟件的基本設計方法。5.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。6.可接受出差。
崗位職責：主要負責：根據部門銷售目標任務，完成區域銷售計劃的制定與執行，達成銷售目標，并進行銷售回款、銷售費用控制、市場開發、客戶關系管理、售后服務、銷售信息管理、銷售團隊建設等。
薪酬待遇：面議
七、消防工程師(2人)
崗位要求：1、統招專科及以上學歷消防工程、安全工程或相關工科專業，身體健康，責任心強，能主動獨完成本職工作;
2、具備注冊消防工程師資格或消防管理人員上崗資格證;
3、2年以上企業安全管理、消防控制系統維護工作經驗;
4、熟悉并掌握消防、維保管理相關的法律知識和安全技術標準;
5、具備消防工程維護相關工作經驗者優先;
6、認真負責、思路清晰，溝通能力好，有良好的團隊合作精神。
崗位職責：1、全面管理數據中心內所有消防系統設施的日常維護、巡檢管理工作，對設備進行調試、參數設定、校準及備件更換等工作;
2、及時響應消防系統故障，緊急突發情況處理;
3、負責編制消防系統維護保養計劃以及消防系統設備的運行規范和作業指導書及其他相關運維體系并按計劃、體系實施。
4、負責編制消防系統應急預案，制定和開展相關應急演練，負責完成消防系統年檢，負責對團隊員工進行消防技能培訓和能力培養。
5、負責所轄范圍內的安全管理工作,對消防系統運行情況進行巡查。落實防火、防盜、防事故(設備事故及人身事故)等安全防范措施并嚴格執行。
6、負責消防系統相關工程的現場監督并參與竣工驗收評審，相關文檔的管理及運維工具的管理和檢驗，相關系統維保合約的履行和監督。
7、負責完成上級領導布置的其他工作。
薪酬待遇：面議
八、數據中心運維主管(1人)
崗位要求：1.了解數據中心基礎知識，掌握計算機、電子信息、通信網絡技術、機電工程相關專業技術。2.了解國內外云計算、大數據、物聯網、邊緣技術等新一代IT技術及產業發展趨勢。3.有2年以上數據中心運維主管相關工作經驗，精通數據中心各類設備故障分析、資產管理、運行監控、運維值班、日常巡檢、事故告警、故障處理、事件通報工作。4.具備較強的計算機軟硬件知識和技能。5.具有助理工程師以上職稱以及網絡工程師、機電工程師、ITSS工程師、消防工程師等專業或執業資格證書優先優先。6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1.負責機房運行維護整體管控、資源配置與使用;
2.負責對整個數據中心的基礎設施運維質量進行管理和考評;
3.按照機房標準化管理要求，完善機房設備標簽標識，建立維護設備檔案;
4.負責機房機架資源、機位資源、接入電路資源的現場管理工作，業務開通資源分配及業務激活工作。
5.負責做好責任機房和區域的生產現場管理和安全生產管理;
6.負責響應客戶的服務響應、應急響應和重點保障支撐等需求。
做好現場維護團隊的內部管理，做好內部檢查、督促、考核，維護員工隊伍穩定;
薪酬待遇：面議
九、數據中心運維工程師(2人)
崗位要求：1.了解數據中心基礎知識，掌握空調工程、通風工程、制冷技術、變配電等機電設備、建筑環境與設備工程、供熱工程、熱能與動力工程、制冷與冷藏技術等相關專業、消防相關專業技術和知識。2.了解國內外數據中心暖通、機電專業系統技術發展趨勢。3.具有2年以上機電設備或暖通設備運維、設備故障分析與報修、資產管理、運行監控、運維值班、日常巡檢、事故告警、故障處理、事件通報工作經驗。4.具有助理工程師以上職稱或執業資格證書優先優先。6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力。
崗位職責：1、負責數據中心機房運行維護，保障數據中心機電、暖通、網絡等系統正常運行;
2、負責對整個數據中心的基礎設施運維質量進行管理和考評;
3、負責做好責任機房和區域的生產現場管理和安全生產管理;
4、服從現場維護團隊的內部管理，做好內部檢查、督促、考核;
5、負責數據中心基礎設施設備固定資產管理;
6、負責統籌設備檢修、保修、定期維保等工作等。
薪酬待遇：面議
十、IT工程師(2人)
崗位要求：1.了解數據中心、云計算、大數據、區塊鏈、物聯網、人工智能等相關知識，掌握計算機、電子信息、通信網絡、智能化相關專業技術。
2.具備較強的項目實施、技術支撐以及交流匯報能力。
3.具有3年以上智慧化行業應用及智慧城市建設項目售前、售后技術支持、項目實施經驗。
4.以項目目標為向導，具備較強項目建設實施能力，善于在要求的時限內高質量完成項目建設實施及驗收。
5.具有計算機軟件資格中級以上水平，以及計算機、電子、網絡、通信工程等專業或執業資格中高級證書優先。
6.具有良好的溝通協調、團隊合作能力，有較強的抗壓能力和強烈的責任心，有較強的語言文字表達能力
崗位職責：1、按運行值班要求實行7×24小時現場運行值守和巡檢;
2、負責對機房服務器、存儲等設備的日常維護和技術支持;
3、負責協助其他工程師進行機房設備的上下架工作，并配合進行機房設備的配置變更。
4、負責日常虛擬服務器涉及的主流操作系統的安裝、調試、維護。
5、發現故障或接到障礙及業務工單時，組織人員按故障等級在承諾的時間內，及時排除責任范圍內設備和系統故障，保證業務正常運行;
6、負責機房機架資源、機位資源、接入電路資源的現場管理工作，業務開通資源分配及業務激活工作;
7、負責響應客戶的服務響應、應急響應和重點保障支撐等需求;
8、按要求做好工程隨工，配合參與相關工程驗收。
9、負責機房內環境的打掃及保持(含地面/墻面/設備);
10、負責傳輸設備管理、核心層和匯聚層網絡設備管理、用戶端接入設備管理等;
11、域名備案及IP地址備案的管理工作;
12、按照領導安排，參與公司IT項目的實施建設和運行維護等。
薪酬待遇：面議
十一、電氣運維工程師(2人)
崗位要求：1. 持電氣工程師證者優先;
2. 至少5年以上動力供配電專業工作經驗，以及3年以上的管理協調項目經驗;
3. 具有500個機柜以上的數據中心電氣運維工作經驗，作為甲方參與過廠驗、調試和驗收;
4. 熟悉本專業的相關國家規范和地方規范，熟悉項目運維過程中各專業的配合流程;
5. 能夠積極主動推動工作進展，具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
6. 能夠快速學習和承受較強的工作壓力;
7. 誠信敬業，積極主動，擅長協調溝通，有較好的口頭及文字表達能力。
崗位職責：1. 負責數據中心及相關電氣設備的運行、維修、維護以及改造的技術工作;
2. 負責電氣系統故障的現場指揮、排查、搶修;
3. 審核日常維修報告，評估維修過程的合理性和工時的準確性;
4. 負責對團隊員工進行電氣技能培訓和能力培養;
5. 負責編制電氣系統維護保養計劃并實施;
6. 負責編制電氣系統設備的運行規范和作業指導書及其他相關運維體系(包括但不限SOP、EOP、MOP、預防性維護保養清單、巡檢清單);
7. 負責所轄范圍內的安全管理工作，對電氣系統運行情況進行巡查。落實防火、防盜、防事故(設備事故及人身事故)等安全防范措施并嚴格執行;
8. 負責配電系統相關工程的現場監督并參與竣工驗收評審;
9. 負責配電系統相關文檔的管理及運維工具的管理和檢驗;
10. 審核日常維修報告，評估維修過程的合理性和工時的準確性;
11. 負責制定節能舉措、落實數據中心的基礎設施運維節能指標，提高能源效率(PUE值);
12. 負責電氣系統維保合約的履行和落實。
薪酬待遇：面議
十二、弱電運維工程師(1人)
崗位要求：1. 5年及以上弱電現場運行、維護經驗;
2. 具有500個機柜以上的數據中心弱電運維工作經驗，作為甲方參與過廠驗、調試和驗收;
3. 熟悉本專業的相關國家規范和地方規范，熟悉項目運維過程中各專業的配合流程;
4. 能夠積極主動推動工作進展，具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
5. 能夠快速學習和承受較強的工作壓力;
6. 誠信敬業，積極主動，擅長協調溝通，有較好的口頭及文字表達能力。
崗位職責：1. 管理數據中心內動環監控其他弱電系統(BMS、BA、CCTV、門禁、綜合布線等);
2. 負責弱電系統故障的現場排查及恢復;
3. 負責對團隊員工進行弱電技能培訓和能力培養;
4. 負責編制弱電等系統維護保養計劃并實施;
5. 負責編制弱電系統設備的運行規范和作業指導書;
6. 編制弱電系統設備的運行規范和作業指導書及其他相關運維體系(包括但不限SOP、EOP、MOP、預防性維護保養清單、巡檢清單);
7. 負責落實設備運行節能措施，完成節能指標;
8. 負責所轄范圍內的安全管理工作，對弱電系統運行情況進行巡查;
9. 負責弱電系統相關工程的現場監督并參與竣工驗收評審;
10. 負責弱電系統相關文檔的管理及運維工具的管理和檢驗;
11. 負責弱電相關系統維保合約的履行和落實。
薪酬待遇：面議
十三、暖通運維工程師(1人)
崗位要求：1. 具備暖通空調設備中級工程師職稱者優先;
2. 有3年以上大型機房或數據中心、大型綜合樓宇冷水機組空調、管道閥門專業運維管理實際經驗;
3. 具有500個機柜以上的數據中心暖通運維工作經驗，作為甲方參與過廠驗、調試和驗收;
4. 熟悉空調、冷機(螺桿機、離心機、末端設備)和全制冷劑系統的原理、操作、維護保養要點，具備獨立解決暖通系統故障的能力;
5. 熟悉本專業的相關國家規范和地方規范，熟悉項目運維過程中各專業的配合流程;
6. 能夠積極主動推動工作進展，具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
7. 能夠快速學習和承受較強的工作壓力;
8. 誠信敬業，積極主動，擅長協調溝通，有較好的口頭及文字表達能力。
崗位職責：1. 管理數據中心內冷水機組、精密空調、給排水、管道閥門等系統設備;
2. 負責空調系統故障的現場指揮、排查、搶修;
3. 負責對團隊員工進行空調技能培訓和能力培養;
4. 負責編制空調系統維護保養計劃并實施;
5. 負責編制空調系統設備的運行規范和作業指導書及其他相關運維體系(包括但不限SOP、EOP、MOP、預防性維護保養清單、巡檢清單);
6. 負責落實空調設備運行節能措施;
7. 負責所轄范圍內的安全管理工作，對空調系統運行情況進行巡查;
8. 負責空調系統相關工程的現場監督并參與竣工驗收評審;
9. 負責空調系統相關文檔的管理及運維工具的管理和檢驗;
10. 負責制定節能舉措、落實數據中心的基礎設施運維節能指標，提高能源效率(PUE值);
11. 審核日常維修報告，評估維修過程的合理性和工時的準確性;
12. 負責空調系統維保合約的履行和落實。
薪酬待遇：面議
十四、數據中心基礎設施運維值班班長(1人)
崗位要求：1.有制冷證優先;
2. 持有 有效的高低壓操作證及空調操作證;
3. 5年機電設施維護經驗，3年以上數據中心運維值班工作經驗，熟悉UPS、發電機、冷水機組等系統日常維護;
4. 熟悉本數據中心機電設施狀況，具備故障及應急處理能力;
5. 熟悉本專業的相關國家規范和地方規范，熟悉項目運維過程中各專業的配合流程;
6. 能夠積極主動推動工作進展，具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神;
7. 能夠快速學習和承受較強的工作壓力;
8. 誠信敬業，積極主動，擅長協調溝通，有較好的口頭及文字表達能力。
崗位職責：1. 熟悉數據中心的變電設備、高低壓配電系統及UPS、冷凍機組、消防、弱電等設施設備的配置、分布、使用狀況等;
2. 負責本班當值期間的所有設備安全穩定運行;
3. 負責本班當值電工及空調工的工作內容進行安排并監督;
4. 負責本班當值期間的設施設備巡視檢查工作并對相關運行數據進行復核校驗;
5. 負責本班相關區域的衛生管理工作;
6. 負責本班當值期間的數據中心物理安全把控;
7. 負責本班當值期間故障或事故應急操作;
8. 負責本班當值期間年度維保計劃的實施情況;
9. 負責本班當值期間消防應急及相關器材運用操作。
薪酬待遇：面議
十五、數據中心基礎設施運維值班員(3人)
崗位要求：1.3年以上大型機房或數據中心運維工作經驗;
2. 電工具備有效的安監局頒發低壓電工操作證，有高壓入網證、電工維修等級證優先;
3. 空調工具備有效的安監局頒發制冷操作證，有制冷維修等級證優先，同時具備安監局電工操作證尤佳;
4. 熟練使用Office辦公軟件，看各類圖紙，會寫SOP、EOP、MOP預案、應急演練等;
5. 身體健康、品行端正、 能夠積極主動推動工作進展，具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神。
崗位職責：1. 嚴格遵守公司的各項規章制度和員工守則;
2. 在值班主管的帶領下負責機房7*24小時值班工作，對相關設施如高低壓配電、暖通空調、監控等系統進行值班、運行巡檢和維護工作，巡檢時善于發現設備風險隱患，確保所轄設備始終處于良好的運行狀態;
3. 工作期間認真作好值班記錄和巡查記錄，認真執行交接班制度，及時完成上級安排的工作;
4. 遵守電氣、暖通等設備設的運行維修保養制度,對電氣設備進行日常、 定期檢查保養;按時、 優質完成設備維修保養任務, 并做好記錄;
5. 負責快速響應處理系統運行產生的突發事件;
6. 做好責任區內的清潔衛生工作，保持室內設備和環境的清潔;
7. 負責完成上級領導布置的其他工作。
薪酬待遇：面議
十六、招投標專員(2人)
崗位要求：1、具有招投標經驗者優先;
2、較強的專題策劃、文字功底整合和寫作能力;
3、較高的職業素養、敬業精神及團隊精神，擅于溝通;
4、掌握招投標法、合同法和相關法律法規，及時掌握有關政策。負責投標程序性工作。
崗位職責：1、掌握招投標法和合同法，及時掌握有關政策。負責招投標程序性工作。
2、協助領導做好工程信息的收集、篩選。
3、負責招標文件、招標答疑、工程信息等重要資料的傳遞。
4、參與指定工程項目的合同洽談和簽訂。
5、負責收集和整理技術標、商務標文件資料，完善各投標數據庫。
6、負責各工程投標后的總結分析工作，對中標后的技術要求和經濟指標等。
7、制定公司年度經營計劃、經營策略并付諸實施，完成公司下達的經營指標。
8、負責完成領導交辦的其他工作。
薪酬待遇：面議
十七、系統集成工程資料員(1人)
崗位要求：1、大專及以上學歷，建筑、工程造價等相關專業;
2、具有一定工作經驗、有資料員證者優先;
3、熟練操作辦公軟件及CAD軟件;
4、工作嚴謹、責任心強、吃苦耐勞，學習能力和溝通協調能力較強，具有團隊合作精神。
崗位職責：1、負責項目工程資料收集、整理、制作及歸檔相關資料(圖紙、工作聯系單、現場簽證、設計變更、開工報告、竣工驗收及過程資料等);
2、對合作單位(如監理單位、總包單位)的報審資料進度做有效監督;
3、與項目工程內部人員保持良好的溝通，配合項目經理、施工員做好項目工程資料的編制工作;
4、完成上級領導交辦的其他工作。
薪酬待遇：面議
地址：安順經開區011科創谷
聯系人：王思勰 15685363000
貴州金燦實業發展有限公司
招聘崗位：一、人力資源專員（1人）
任職要求：大學本科及以上，(行政管理、人力資源、文秘檔案等相關專業)
熟悉基本的電腦操作，熟悉招聘流程，服從管理，執行力強，具備良好的溝通協調能力。
主要職責：負責公司的人員招聘工作，協助上級完成公司需求崗位的人員空缺。
二、旅游項目管理員（3人）
任職要求：旅游管理相關專業
主要職責：民宿管理、對旅行社的導游的相關銜接工作、園區講解、實景劇本殺NPC、領導交代辦的其他工作等。
三、工程技術人員（1人）
任職要求：土建、測繪相關專業
主要職責：負責土地整治項目可行性研究報告、初步設計、施工圖設計及相應的估算、概算及預算以及土地的相關測量以及完成領導交辦的其他工作業務等。
四、農業種植技術人員（1~2人）
任職要求：農業種養殖專業
主要職責：負責公司農業種植、養殖項目的全面工作。
五、農業機械操作員（1~2人）
任職要求：學歷不限，有經驗者優先
主要職責：負責農業機械的操作及維修等工作。
工資待遇：試用期基本工資2200元/月，試用期3個月。試用期滿考核合格，實行基本工資加獎金的薪酬制度，轉正后月薪3000元—4000元左右，有一定工作經驗者工資可面談;優秀者工資可再議;公司免費提供中餐。
工作地點： 安順開發區神駿生態文旅小鎮E區8棟
聯系人：潘先生15902645729
胡先生17584806669
何女士18334022197
貴州藍火互娛有限公司
招聘崗位：電話客服(若干)
崗位要求：普通話溝通流利，會簡單電腦操作，不限專業。
崗位職責：1、通過電話外呼的方式推廣公司的游戲;
薪酬待遇：3000無責底薪+提成
2、及時回訪客戶，跟進客戶，提高客戶滿意度。
聯系人：王女士 13398530404 何女士 19528536250
貴州奧維酒店管理有限公司
招聘崗位：一、中西餐服務員(月薪2400-2600元)
二、宴會服務員(月薪2400-2600元)
三、前臺接待員(月薪2800元)身高要求163左右
四、中西廚房學徒(月薪2600+)
員工福利待遇：1、每月輪休八天，購買五險;
2、提供住宿，配有床品三件套;
3、宿舍內配備Wi-Fi，并有安保員確保宿舍安全;
4、酒店員工餐廳每日為員工提供早、中、晚餐;
5、酒店提供免費工作制服，配有洗衣機供員工清洗衣物;
6、酒店逢節假日舉辦活動及生日會。
地址：安順經開區奧維酒店(奧體中心旁)
聯系人：林先生 19984430046
安順豪生溫泉度假酒店
招聘崗位：客房部服務員(1人)
崗位要求：年齡35歲以下，身高158CM以上，身體健康、無文身。
福利待遇：試用期：2400元/月 轉正：2400元+提成，提供食宿、夜班補助。
地址：安順市開發區西航路219號。
聯系人：
余小青 ：15692736889
顏 菁： 13595372937
貴州泰岳保安服務集團有限公司
招聘崗位：一、保安員(50人)
崗位要求：年齡：男18-50周歲，女18-45周歲; 身高：男1.65米以上，女1.60米以上。無文身、身體健康、無不良嗜好、無違法犯罪前科。退伍軍人、持保安員證者優先錄用。
月薪：1800-3200元，具體面議，吃住情況等以派遣到客戶單位實際情況來確定。
二、保安隊長(10人)
崗位要求：具備教官和保安員所限定的所有條件; 年齡：20-45周歲，高中以上文化;身體健康、一年以上保安管理工作經驗，退伍軍人優先、持保安證者優先錄用。
月薪：1800-3200元，具體面議，吃住情況等以派遣到客戶單位實際情況來確定。
地址：安順經濟技術開發區(雙陽飛機場與若飛公園之間即風雷小區對面歡喜嶺公交站)西興小區(泰岳保安集團二樓)
聯系人：張 黎 15185356986
郭佳龍 13385347588
(信息來源：http://www.anshunjkq.gov.cn/wsfw/ggfw/ldjy/202206/t20220622_75190510.html)
