根據《遵義市市直機關事業單位勞動合同制人員管理辦法(試行)》(遵黨辦發〔2019〕21號)規定，決定面向社會公開招聘勞動合同制人員，派遣到遵義市自然資源局從事輔助性工作。為確保招聘工作順利進行，特制定本簡章。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果的“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘計劃、發布簡章、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、簽訂協議的程序進行。
二、招聘計劃及職位
本次共計劃招聘勞動合同制派遣人員10名，具體工作崗位及條件見《遵義市自然資源局委托遵義人力資源有限公司2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘對象及報考條件
(一)招聘對象需符合以下報考條件
1.身心健康，年齡在18周歲以上(2003年11月22日及以前出生)，35周歲以下 (1986年11月23日及以后出生);
2.擁護中國共產黨，具有良好的思想政治素質;
3.遵紀守法，誠實守信，品德端正，人格健全;
4.安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感;
5.具有勝任應聘崗位需要的基本知識和工作能力;
6.大專及以上學歷;
(二)以下人員不得報考
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.曾受過刑事處罰的，有吸毒史的，有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被開除公職或被機關事業單位辭退(或解除聘用)未滿5年的;
4.報名時不能提供職位要求的學歷證書及和其他資格證明的;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
6.法律、法規規定不得聘用的其他情形。
四、報名、資格審查及咨詢
(一)報名方式
采取現場提交資料、現場審查的方式進行，本次招聘由遵義市自然局委托遵義人力資源有限公司公開招聘勞動合同制派遣人員工作領導小組(以下簡稱招考領導小組)組織實施。
報名費：100元。
(二)報名時間
2021年11月22日至11月26日(上午：9:00-12:00，下午：14:00-17:00)。
(三)報名地點及咨詢電話
遵義市紅花崗區銀河路625號(遵義市人力資源市場)，咨詢電話：0851-28263112、180 8523 3950。
(四)提交資料
1.《遵義市自然資源局委托遵義人力資源有限公司2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員報名表》(以下簡稱報名表，見附件2)一式兩份;
2.有效居民身份證復印件一份(需核對原件);
3.學歷證書復印件一份(需核對原件);
4.近期免冠1寸證件照片3張及同底電子照片(jpg格式，文件大小50kb以內，以身份證號命名);
5.機關事業單位在編人員、國有企業正式職工，須提交現所在單位同意報考證明;
6.委托他人報名的，須提交本人親筆簽名的委托書和被委托人身份證及復印件;
7.《遵義市自然資源局委托遵義人力資源有限公司2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員考生健康申明卡》(見附件3);
8.《遵義市自然資源局委托遵義人力資源有限公司2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員預防新冠肺炎承諾書》(見附件4)。
(五)資格審查
工作人員根據招聘職位的資格條件，當場對報考人員提交資料進行審查，資格審查合格的在報名表上簽署“同意報考”的意見，返還一份給報考者。資格審查不合格的應向報考者一次性告知，對符合條件的，不得拒絕報名。報考者因錯報、瞞報等原因造成的后果由報考者自行負責。
資格審查貫穿招聘全過程，如發現報考者不符合招聘規定的資格條件，或證書證件等資料弄虛作假，隨時取消其考試、應聘資格，責任由報考者自負。報考者應準確填寫聯系電話，并保持通暢，如因報考者本人原因導致招聘單位無法聯系的，由報考者自行負責。
報名結束后，職位報名人數與招聘計劃數之比須達到3:1方可開考，如達不到開考比例，本次招聘計劃取消。
五、考試
考試工作由遵義人力資源有限公司組織實施。
(一)筆試。
1.筆試時間：另行通知。
2.筆試內容：公共基礎知識，筆試卷面滿分為100分。
3.筆試形式：筆試采取閉卷考試，報考者須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。
4.報名成功的報考者到遵義市紅花崗區銀河路625號(遵義市人力資源市場)一樓大廳領取準考證，時間另行通知。逾期未領取的視為自動放棄。
5.筆試成績及是否進入面試在遵義人力資源網(網址：www.zys-hr.com)、遵義人力資源有限公司微信公眾號公布，筆試成績占總成績的50%。請考生隨時關注，若因考生為及時關注信息，錯過考試時間，所有責任由考生自負。
(二)面試。
1.面試時間：另行通知
2.面試人員根據筆試總成績從高到低，按面試人數與招聘計劃數3:1比例確定。
2.面試采取結構化面試方式進行，主要測試面試人員的思想政治素質、心理素質、綜合分析能力、臨場應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。滿分100分，面試占總成績的50%。
(三)總成績和名次
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留兩位小數。
面試結束5個工作日內，遵義人力資源有限公司將考生總成績及是否進入下一環節在遵義人力資源網(網址：www.zys-hr.com)、遵義人力資源有限公司微信公眾號公布。
取得面試有效成績的面試人員根據總成績從高到低進行排名，面試人員總成績相同的，面試成績高的名次排前。
六、體檢
體檢對象根據職位招聘計劃數和考試總成績名次從高到低按1:1的比例確定。體檢工作由遵義人力資源有限公司組織實施。
體檢必須在縣及縣以上綜合醫院進行并出具體檢結論。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》《關于印發
放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位予以遞補。體檢時間另行通知，體檢費用考生自理。
七、考察
體檢合格人員，確定為考察對象。由遵義人力資源有限公司對考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況進行考察，并對資格條件進行進一步核實，作出考察是否合格的結論。
考察對象有本簡章規定不得報考情形的、經復核資格條件不符合的、所提交的重要材料弄虛作假的、故意不配合考察等情形，考察結論不得確定為合格。放棄考察或考察不合格的，空缺職位按綜合成績依次予以遞補。
八、公示、簽定協議、待遇及管理
(一)公示
經考試、體檢、考察合格人員，確定為擬聘用人員，在遵義市自然資源局門戶網站(政務公開板塊，網址：http://zrzyj.zunyi.gov.cn/)、遵義人力資源網(網址：www.zys-hr.com)、遵義人力資源有限公司微信公眾號進行不少于5個工作日的公示，接受社會監督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
(二)簽定協議
公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由遵義人力資源有限公司報遵義市人力資源社會保障局備案后，按相關規定和程序簽訂三方派遣協議，派遣到遵義市自然資源局相應崗位工作。
(三)待遇及管理
勞動合同制人員相關待遇按照《中華人民共和國勞動合同法》、《遵義市市直機關事業單位勞動合同制人員管理辦法(試行)》(遵黨辦發〔2019〕21號)、《遵義市市直機關事業單位勞動合同制人員工資實施方案(試行)》(遵市人社通〔2020〕16號)等有關文件執行，如遇政策變化需調整有關待遇，以變化后的政策為準。
九、注意事項
(一)報考者應保持電話暢通，以便特殊緊急情況下聯系。如因報考者本人原因導致招聘單位無法聯系造成的后果，由報考者自行負責。
(二)招聘各環節其他通知事項將在遵義人力資源網(網址：www.zys-hr.com)、遵義人力資源有限公司微信公眾號上發布，不再另行電話通知，請報考者密切注意相關網站，因未及時閱讀指定網站上公布的招聘信息導致的后果，由報考者本人承擔。
(三)招聘工作全程接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和報考人員要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照相關紀律規定處理。
十、為認真做好本次招聘的疫情防控工作，確保廣大考生順利參加考試，貴州省人力資源和社會保障廳考試院發布了《關于調整2021年下半年各項人事考試新冠肺炎疫情防控要求的緊急通知》(網址：http://219.151.4.99/zxdt/791096.html)和最新調整的《貴州省2021年下半年人事考試新冠肺炎疫情防控要求(第二版)》(網址：http://219.151.4.99/zxdt/791094.html)，請考生務必及時上網查看并嚴格遵守，提前進行健康狀況監測和“健康碼、行程卡”綠碼核驗，同時按防疫相應要求準備好疫苗接種記錄、核酸檢測陰性證明、疫苗接種禁忌證明等考前入場檢測相關材料(紙質版、電子版均可)。
十一、本簡章及未盡事宜由招考領導小組負責解釋。
咨詢電話：0851-28263112、18085233950
附件1：遵義市自然資源局2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員崗位一覽表.docx（點擊下載）
附件2：遵義市自然資源局2021年公開招聘勞動合同制人員報名表.docx（點擊下載）
附件3：遵義市自然資源局2021年公開招聘勞動合同制人員考生健康申明卡.docx（點擊下載）
附件4：遵義市自然資源局2021年面向社會公開招聘勞動合同制人員預防新冠肺炎承諾書.docx（點擊下載）
2021年11月22日
(信息來源：http://www.zys-hr.com/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=1063)
