根據《遵義市2019年上半年公開招聘事業單位人員簡章》(以下統稱《簡章》)的規定，我縣2019年面向社會公開招聘事業單位人員現已完成報名、資格初審、筆試、資格復審工作，現進入面試環節。現就有關事宜公告如下：

　　一、指導思想

　　為進一步深化事業單位人事制度改革，杜絕選人用人上的不正之風，提高工作質量，面試工作按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

　　二、組織領導

　　本次面試工作在余慶縣招考工作領導小組的領導下，由招考辦制定方案組織實施。

　　三、面試人員對象

　　按照《簡章》規定，通過資格復審人員為參加面試人員(見附件1：余慶縣2019年公開招聘事業單位人員面試名單)。

　　四、面試時間和地點

　　(一)面試時間：

　　1.綜合類(A類)職位

　　面試時間：2019年7月30日。

　　2.中小學教師類(D類)職位

　　面試時間：2019年7月30日。

　　3.醫療衛生類(E類)職位

　　面試時間：2019年8月1日。

　　(二)面試地點：余慶縣他山中學

　　五、面試形式

　　中小學教師類(D類)職位面試為說課，其余職位的面試采取結構化面試形式進行。面試按百分制計算成績，保留小數點后兩位有效數字。面試成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分。

　　六、相關事宜

　　面試人員應在面試當日08:30前到達面試考點，憑筆試準考證、有效《居民身份證》(含有效臨時身份證)原件進入面試考場對應的候考室依次就坐。證件不全或證件與本人不符的，不得參加面試。09:00仍未進入候考室的考生視為自動棄權，取消其面試資格。

　　考生進入考場，只能向考官報告抽簽序號，不得說出姓名等相關個人信息，否則取消面試資格。

　　考生總成績及是否進入體檢環節，于面試后5個工作日內在余慶縣政府門戶網站(http://www.zgyq.gov.cn/)進行公示。

　　根據《簡章》規定，實際參加面試的考生人數與招考職位計劃數僅為1：1或低于1：1的，其面試成績必須達到所在考場實際面試考生平均分的90%及以上，方能進入下一環節。

　　六、組織紀律

　　招聘工作接受紀檢監察部門及社會監督，必須嚴格組織人事紀律，要確保公開、公平、公正;堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。對違規違紀行為，按照有關規定嚴肅處理，追究有關人員的責任。

　　咨詢電話：0851-24623388 聯系人：何霆

　　監督電話：0851--24706018(紀檢部門)

　　附件：1.余慶縣2019年公開招聘事業單位人員面試名單（點擊下載）

　　2.附件2面試人員須知（點擊下載）

　　余慶縣招考工作領導小組辦公室

　　2019年7月23日

貴州事業單位面試培訓課程（先過關再付費）：點擊進入
事業單位6.1統考信息匯總：點擊查看
事業單位5.19統考信息匯總：點擊查看
19年事業單位筆試培訓課程：點擊查看
19年貴州省考信息匯總：點擊這里