受鳳岡縣婦幼保健院委托，我公司特面向社會公開招聘一批醫(yī)療專業(yè)技術及其他工作人員：

　　一、招聘原則

　　1. 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;;

　　2. 堅持德才兼?zhèn)洹⒋_保素質的原則;

　　3. 堅持面向社會公開招聘原則。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象：應屆或往屆全日制普通高校畢業(yè)生;研究生或規(guī)培生。

　　(二)招聘條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的思想政治素質;

　　2.熱愛黨的醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)，遵紀守法、誠實守信，品行端正、人格健全;

　　3.安心在應聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和敬業(yè)精神;

　　4.具備招聘職位所需的其他資格條件;

　　5.年齡18歲以上30歲以下,具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者可放寬到35歲，中級職稱者可放寬到40歲;具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格筆試成績加5分;具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格筆試成績加10分;具有網絡工程師證筆試成績加5分。

　　6.招聘具體職位及條件見《2019年面向社會公開招聘職位表》;

　　三、報名時間、地點、方式及資格審查

　　(一)報名

　　1.報名時間：2019年7月15日至17日(星期一至星期三)上午8:00-11：30，下午14:00-17:30。

　　2.報名地點：鳳岡縣金盾人力資源公司辦公室龍泉鎮(zhèn)鳳岡賓館一樓(電話：25225015)。

　　3.報名方式：現(xiàn)場報名。

　　4.報名費：100元

　　5.報名要求：報考人員須持有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)、畢業(yè)證書、資格證書及相關證件資料原件及復印件，近期免冠卡片照3張。報考人員報名時提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。

　　(二)資格審查

　　報名工作人員根據本《招聘方案》要求，對報考人員是否符合報考崗位所需資格條件進行審查，經審查符合報考條件的報考人員，由資格審查人員在報考人員填寫的《報名表》上簽署“同意報名”意見;若因資格審查不嚴或失誤導致不符合條件的報考人員進入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績作無效處理。

　　(三)準考證發(fā)放

　　報考人員請于2019年7月18日(星期四)上午8:00-11:30，下午14:00-17:30憑有效《居民身份證》到報名點領取準考證，不另行通知，逾期不領者，視為自動放棄。

　　四、招聘程序

　　1.筆試：筆試時間：2019年7月20日星期六上午10:00-11:30;筆試地點：見準考證。

　　筆試內容為專業(yè)基礎知識及相關內容，如崗位計劃招聘人數(shù)與崗位報名人數(shù)達不到3:1比例的，按實際報名人數(shù)開考。

　　2.面試：按筆試成績從高到低以招聘計劃數(shù)1:3比例進入面試;招聘計劃數(shù)與報名數(shù)比例達不到1:3的，全部進入面試。

　　面試對象根據筆試成績由高到低確定，同一職位進入面試人員末位成績并列的，同時進入面試。面試主要考核應聘人員氣質形象、表達溝通、邏輯思維、應變能力及擬應聘崗位的適應性等內容。面試時間及地點另行通知。

　　3.成績統(tǒng)計：筆試成績占50%，面試成績占50%，(總成績保留小數(shù)點到后兩位)，按總成績根據招聘計劃從高到低錄取。

　　五、體檢

　　根據成績從高到低按招聘崗位1：1比例確定體檢人員。體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢結論確定后，金盾人力資源公司辦公室將不合格的項目告知體檢不合格人員。對未按要求體檢或體檢不合格者不予聘用，由此出現(xiàn)缺額的，按總成績從高分到低分依次遞補，進入體檢的人員自行繳納體檢費。

　　六、公示

　　經面試、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，由公司在鳳鳳鳴高岡政府微信平臺上進行為期3天的公示，接受社會監(jiān)督。

　　七、聘用管理及有關政策、待遇

　　(一)經公示無異議，確定為聘用人員，試用期三個月，試用期合格后簽訂正式合同，并按照鳳岡縣婦幼保健院《員工手冊》實行動態(tài)管理。臨床、中醫(yī)、影像崗位與鳳岡縣婦幼保健院簽訂合同;檢驗、網絡信息、藥劑、助產、護理、財務、設備及工作人員與貴州鳳岡金盾人力資源服務有限公司簽訂合同。

　　(二)工資待遇

　　試用期月工資1470元/月(試用期三個月)，試用合格后，按照以下月工資標準并享受所在科室績效工資。

　　1.基礎工資:大專及非全日制本科文憑1470元;全日制本科文憑2000元;全日制本科臨床醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師類別2800元;取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格4000元;

　　2.每年考核一次，考核合格，每年增加工齡工資50元，增加到同類型人員工資標準為止，晉級晉升參照鳳岡縣婦幼保健院內部管理規(guī)定執(zhí)行。

　　3.單位為聘用人員繳納“五險”，社會養(yǎng)老保險個人繳納部分由單位從本人工資中代扣代繳。(注：⑴臨床、中醫(yī)、影像崗位單位部分由婦幼保健院繳納;⑵檢驗、網絡信息、藥劑、助產、護理、財務、設備及工作人員由貴州鳳岡金盾人力資源服務有限公司繳納)。

　　(三)被聘用的人員應在規(guī)定時間到用人單位報到，按時參加用人單位組織的崗前培訓。拒不報到的，取消聘用資格。

　　八、紀律監(jiān)督

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果，接受衛(wèi)生健康行政主管部門、鳳岡縣紀檢監(jiān)察部門及社會監(jiān)督。

　　九、本《招聘方案》由金盾人力資源有限公司負責解釋。

　　咨詢電話：0851—25225015、25122285 18985221001

　　附件：2019年面向社會公開招聘職位表

鳳岡縣婦幼保健院委托面向社會公開招聘職位表

　　貴州鳳岡金盾人力資源服務有限公司

　　2019年7月9日

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