貴州衛星城建筑(集團)有限公司成立于2015年3月，位于遵義市播州區，注冊資金2000萬元。集團下屬有遵義紅都人貿易有限公司、貴州衛星城建筑(集團)線線電子商務信息有限責任公司、貴州衛星城建筑(集團)鴨溪俊通勞務服務有限公司、貴州衛星城建筑(集團)燎原廣告有限責任公司、貴州衛星城建筑(集團)福泰昌房地產開發有限公司、遵義山中寶農業發展有限公司、貴州衛星城建筑(集團)有限公司遵義分公司。

　　為適應公司的快速發展，引進先進理念，提高企業管理能力和運作能力，經公司研究決定面向社會公開招聘優秀人才。

　　一、招聘原則

　　招聘工作嚴格按照公開、公平、競爭、擇優的原則，從學識、品德、能力、經驗、符合崗位要求等方面進行全面審核。

　　二、招聘需求

　　此次計劃公開招聘職位和要求：

　　(一)貴州衛星城建筑(集團)線線電子商務信息有限責任公司招聘1名電子商務技術人員，負責線線公司的線上銷售工作。要求全日制大專以上學歷，電子商務相關專業，35周歲以下，男女不限。

　　(二)遵義山中寶農業發展有限公司招聘化驗人員1名。要求全日制大專以上學歷，藥學相關專業，熱愛農業工作，熟練辦公軟件操作，35周歲以下，男女不限。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采用筆試、面試方式進行選拔，擇優錄取。其中，筆試成績占總成績的50%，面試成績占總成績的50%，成績按百分制計算。

　　四、招聘對象

　　(一)戶籍不限。

　　(二)以下人員不得報考：

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職或在機關、企事業單位被辭退未滿5年的;

　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;

　　5.往屆畢業生報名時不能提供學歷學位證書及其它資格條件資料等原件的，或不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格等條件的;

　　6.法律、法規規定不得聘用為企業人員的。

　　五、招聘流程

　　招聘流程：發布公告→公開報名→資格審查(應聘資料篩選)→筆試→面試→考察政審→公司聯席會議討論→體檢→公示→聘用。

　　(一)公布公告

　　本次招聘信息，在163人事考試信息網（m.www215tt.com）站發布。

　　(二)公開報名

　　1.報名時間：11月20日-11月25日。

　　2.報名方式：網絡報名

　　應聘人員根據職位表上的專業等要求，結合個人情況在公告發布之日起至2018年11月25日，自行下載《貴州衛星城建筑(集團)有限公司應聘登記表》填寫完善，并將身份證、相應的學歷學位證書、資格條件資料(2018年應屆畢業生可憑就業推薦表或學校相關證明)，以及電子版一寸彩色照片打包以電子郵件方式(郵件命名：應聘崗位+姓名)發送到公布的郵箱進行報名。

　　(三)資格審查

　　貴州衛星城建筑(集團)有限公司行政部依據招聘條件和資格，對報名人員進行資格審查，符合條件的進入筆試環節。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，應聘者提供的所有資料必須真實、有效和準確，凡弄虛作假或有不符合招聘條件的應聘人員進入各個招聘環節的，取消其應聘或聘用資格。

　　(四)筆試

　　筆試為閉卷，內容為《公共基礎》。應聘人員須持本人有效居民身份證參加筆試。未完成筆試環節、未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。筆試成績5日內公布在招聘網站。

　　(五)面試

　　面試人員為筆試成績公示無異議的人員。面試主要測試應聘人員的儀表儀態、專業能力、綜合分析能力、溝通協調能力、企業團隊管理能力和臨場應變能力等。

　　應聘人員面試時需帶本人所有證書證件原件，工作人員審核通過后參加面試。

　　根據應聘人員筆試成績排名由高到低確定面試人員，面試人數與崗位招聘人數按3:1比例進入面試。筆試成績低于同期參考人員平均分的應聘人員不能進入下一環節。

　　(六)總成績

　　總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。應聘人員面試結束后第三個工作日可登錄相應招聘網站查詢總成績。

　　(七)考察(政審)

　　貴州衛星城建筑(集團)有限公司行政部對候選人做進一步考察政審�？疾�(政審)內容主要包括應聘人員政治思想素質、道德品質、能力素質、原單位工作表現、戶口所在地公安機關出具無犯罪記錄證明。考察時還須進一步核實應聘人員是否符合招聘職位規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。在考察中發現不符合招聘資格條件的應聘人員，考察為不合格，考察意見提請貴州衛星城建筑(集團)有限公司聯席會會議研究。

　　(八)貴州衛星城建筑(集團)有限公司聯席會研究決定。貴州衛星城建筑(集團)有限公司聯席會根據工作需要，結合考察意見，研究確定擬聘用人選。

　　(九)體檢

　　體檢參照《公司錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由本人承擔。應聘者未按規定時間提交本人體檢報告或在體檢過程中弄虛作假，隱瞞真實情況致使體檢結果失真或體檢不合格的，取消其應聘資格。

　　(十)公示和聘用

　　擬聘用人選按有關規定進行公示，公示期為5天，公示期滿后，沒有問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按公司有關程序辦理聘用手續。反映的問題對聘用有影響并查有實據的，不予聘用。

　　六、薪酬待遇

　　入職即簽訂勞動合同，試用期視工作能力而定，最少1個月，試用期考核合格后方可轉正，轉正后公司為其購買社保，薪酬按集團總公司《薪酬管理制度》執行，月薪3000元至6500元。

　　七、其他事項

　　(一)應聘人員須保持電子郵箱和手機的暢通，公司會通過郵件、短信或電話方式將面試及聘用信息通知應聘者本人。若因應聘人員通訊工具不暢通，導致規定時間內無法聯系，責任由應聘者自負。

　　(二)對于在各招聘流程中落選人員，公司不再進行單獨通知，敬請諒解。

　　(三)聯系人：李女士，咨詢電話：0851-27379839，郵箱：1219471531@qq.com。

　　附件：衛星城公司應聘人員登記表（點擊下載）

　　貴州衛星城建筑(集團)有限公司

　　2018年11月19日