遵義院士工作中心是市委、市政府成立的正縣級事業單位，通過“政、產、學、研、金”融合創新，搭建集咨詢、科研、融資、孵化、轉化為一體的高端創新創業平臺，致力于科技成果轉化、高端人才引進、產業轉型升級。遵義匯通院士科技有限公司(以下簡稱“公司”)是遵義院士工作中心所屬全資國有企業，主要從事技術研發、企業孵化、產業投資、科技成果轉化。

　　為適應公司快速發展，提高企業管理和運作能力，經主管部門同意并報市政府批準，現面向社會公開招聘優秀人才。

　　一、招聘原則

　　招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，從學識、品德、能力、經驗、符合崗位要求等方面進行全面審核。

　　二、招聘需求

　　此次計劃公開招聘6人，具體招聘職位、學歷及專業等要求詳見《遵義匯通院士科技有限公司公開招聘職位表》(附件1)。

　　三、招聘對象

　　(一)招聘對象。

　　1.思想品德端正，具有良好的溝通協調能力，無不良嗜好，遵紀守法;

　　2.具有良好的工作態度、團隊精神、奉獻精神，認同公司企業文化;

　　3.年齡在18周歲以上(2000年7月30日及以前出生)，35周歲以下(1983年7月30日及以后出生);具有博士研究生學歷學位或副高級職稱以上的人員，年齡可放寬到40周歲(1978年7月30日及以后出生);

　　4.具有能夠在企業正常履職的身體條件;

　　5.具備擬報考職位所需的資格條件。

　　(二)以下人員不能報考。

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職或在機關、企事業單位被辭退未滿5年的;

　　4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;

　　5.資格審查時不能提供學歷學位證書及其它資格條件所需資料等原件的，或不符合招聘對象、報名條件或職位所需資格條件的;

　　6.法律、法規規定不得聘用為國有企業人員的。

　　四、招聘流程

　　招聘流程：發布公告→公開報名→資格審查→面試→體檢→考察(政審)→公示和聘用。

　　(一)發布公告。

　　本次招聘信息，通過遵義市人力資源和社會保障局(www.zyrs.gov.cn)、遵義人力資源網(www.zyhr.gov.cn)、遵義院士工作中心(www.yszx.ac.cn)和微信公眾號、報紙等媒體平臺發布。

　　(二)公開報名。

　　1、報名時間：7月30日至8月2日。

　　2、報名方式：網上報名。

　　在遵義市人力資源和社會保障局(www.zyrs.gov.cn)、遵義人力資源網(www.zyhr.gov.cn)、遵義院士工作中心(www.yszx.ac.cn)自行下載《遵義匯通院士科技有限公司應聘人員登記表》(附件2)填寫完善，并將身份證、相應學歷學位證書、本人履歷表、資格條件、相應業績材料(獲獎資料)等掃描件，以及電子版一寸彩色照片打包，以電子郵件方式發送到指定的郵箱(office@yszx.ac.cn)進行報名 。

　　機關事業單位在職在編人員報名還須提供單位及主管部門同意報考的證明，填寫《遵義匯通院士科技有限公司公開招聘報名表》(附件3)，將原單位簽字蓋章同意后的報名表掃描發送至報名指定郵箱,不提供證明或以無業人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消進入下一環節資格。

　　(三)資格審查。

　　經招聘領導小組依據招聘條件和資格，對報名人員進行資格審查，符合條件的進入面試環節。

　　資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經查實，立即取消進入下一環節資格。

　　(四)面試。

　　面試由招聘領導小組負責面試工作。面試主要測試應聘人員的儀表儀態、專業能力、綜合分析能力、溝通協調能力、企業團隊管理能力和臨場應變能力等。

　　應聘人員面試時需帶本人所有證書證件原件，工作人員審核通過后參加面試。面試時間另行通知。

　　(五)體檢。

　　體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢時間另行通知，體檢費用由本人承擔;由公司統一組織到縣及縣以上綜合醫院進行體檢并出具體檢結論。

　　應聘者未按規定時間提交本人體檢報告或在體檢過程中弄虛作假的，取消其應聘資格。體檢不合格的(含自愿放棄的)，取消聘用資格，從面試合格人員中依次遞補。

　　(六)考察(政審)。

　　招聘領導小組對擬聘用人員做進一步考察政審。考察(政審)內容主要包括應聘人員政治思想素質、道德品質、能力素質、原單位工作表現、戶口所在地公安機關出具無犯罪記錄證明等內容，如在黨政機關或行政事業單位工作的，須由所在單位紀檢部門出具無違規違紀情況說明等。

　　考察不合格的(含自愿放棄的)，取消聘用資格，依次遞補。

　　(七)公示和聘用。

　　擬聘用人員按有關規定進行公示，公示期為7天，公示期滿后，沒有問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按公司有關程序辦理錄用手續。反映的問題對錄用有影響并查有實據的，不予聘用。

　　六、薪酬待遇

　　入職即簽訂勞動合同，試用期3個月，試用期考核合格后方可轉正，薪酬按公司《薪酬管理制度》執行。公司可免費提供就餐和住宿保障。

　　七、其他事項

　　(一)應聘人員必須保持電子郵箱和手機的暢通，我們會通過郵件、短信或電話方式將面試及錄用信息通知應聘者本人。若因應聘人員通訊工具不暢通，導致規定時間內無法聯系，責任由應聘者自負。

　　(二)對于在各招聘流程中落選人員，公司不再進行單獨通知，敬請諒解。

　　(三)本次招聘工作接受市紀委監委派駐第一紀檢監察處全程監督，監督電話0851-28981872。

　　聯系人：周稷，0851--23156654，13908529424;聯系郵箱：office@yszx.ac.cn。

　　附件：

　　1.遵義匯通院士科技有限公司公開招聘職位表

      附件2,3下載請點擊

　　2.遵義匯通院士科技有限公司應聘人員登記表

　　3.遵義匯通院士科技有限公司公開招聘報名表

　　遵義匯通院士科技有限公司

　　2018年7月26日