為進一步加強醫院人才隊伍建設，積極爭創三級甲等中醫院，助推醫院高質量發展，市中醫醫院擬面向社會公開引進高層次專業技術人才1名(事業編制)。根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《銅仁市招才引智實施辦法》等規定，現公告具體如下：
一、引進人才的原則、范圍及計劃
(一)引進原則。按照德才兼備要求，遵循民主、公開、競爭、擇優的原則。
(二)引進范圍。面向社會公開引進，具體要求詳見《銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術人才崗位表》(以下簡稱“崗位表”)。
(三)引進計劃。計劃引進高層次衛生專業技術人才1名(事業編制)，具體崗位信息詳見崗位表。
二、引進人才的資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。具有較好的政治素質和品行，具有為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，愛崗敬業，服從組織安排。
(三)年齡原則上不超過55周歲，但需在達到國家法定退休年齡時，基本養老保險繳存年限累計不少于15年，報名時需提供截止到本方案發布當月養老保險繳存年限有效證明材料。年齡計算時間截止至發布公告之日。
(四)身體健康，符合本次引進體檢要求，并具有能正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
(五)符合“崗位表”招聘崗位所規定的相關條件。
三、有下列情形之一的，不得報考
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的。
(二)處于黨紀、政紀處分所規定的影響期內。
(三)涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的。
(四)在職人員近三年年度考核有不稱職(不合格)情況的。
(五)自發布公告之日起，本市范圍內機關事業單位在職在編。
(六)未經單位及其主管部門和當地同級組織人社部門同意報考的國家機關、事業單位在職在編人員。
(七)曾被開除公職的、高等教育期間受到開除學籍處分的，在校期間有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的。
(八)應聘崗位即構成《事業單位人事管理回避規定》所列需回避的。
(九)人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政管理部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。
(十)在各級招錄中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內的。
(十一)國家法律、法規規定不得聘用為企事業單位工作人員及其他不得引進的情形。
四、人才引進程序
(一)發布公告
在銅仁人力資源社會保障官網、銅仁市衛生健康局官網、銅仁市中醫醫院網站和銅仁市中醫醫院的服務號及訂閱號發布公告。
(二)組織報名
1.報名方式
本次引進報名實行現場報名，符合報考資格條件的人員，根據自已的年齡、學歷學位、專業等情況，認真對照引進條件和崗位要求，認真填寫《銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術人才報名表》、報考職位要求的相關證件原件和復印件一份、近期免冠正面彩色一寸照片1張(含電子版)，在職在編人員報名時還需提供所在單位、其行政主管部門及同級組織人社部門同意報考證明原件。不設置報名比例限制，每人限報一個崗位。
2.報名時間及地點
(1)報名時間：2024年9月12日8：00至9月16日17：00
(2)報名地點：銅仁市中醫醫院八里崗院區行政樓二樓人事科
(3)報考人員報名時須認真填寫《銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術人才報名表》，報名信息報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經查實，取消考試或聘用資格。
(4)報考信息填寫錯漏或根據考生報名時提供的聯系方式無法聯系上考生本人造成后果的，責任則考生本人承擔。
(三)資格審查
資格審查實行現場審查，與報名同時進行，由銅仁市中醫醫院負責。資格審查的內容包括：《銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術人才報名表》、畢業證書、學位證書、有效居民身份證及招聘職位所需要其他條件的證件原件及復印件各1份，在職在編人員提供同意報考證明原件，重點審查考生與所報職位條件是否符合。應聘從事與未成年人密切接觸行業的事業單位工作崗位的，應如實報告本人是否存在實施虐待，故意傷害，強奸，猥瑣，組織、強迫、引誘、容留、介紹、賣淫等嚴重侵害未成年人身權利的相關違法犯罪記錄或提供相應證明材料，并提交入職承諾書。
報考人員參加審查時，須提供以下資料：
1.銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生技術人才報名表、畢業證書、學位證書、有效居民身份證及招聘職位所需要其他條件的證件原件及復印件各1份;
2.引進崗位所需其他條件的證明材料原件及復印件各1份;
3.在職在編人員還須提供所在單位和主管部門以及所在地同級組織人社部門同意報考的證明材料原件。
4.其他所需材料。
(四)考試
考試方式采取結構化面試評審的方式進行，主要測試報考人員的專業知識和專業技能、綜合分析和應變能力、語言表達能力、舉止儀表等方面的內容。
1.面試評審成績按百分制計，并按“四舍五入”保留小數點后面兩位小數，成績達70分及以上方可進入下一個環節。
2.崗位計劃數與報名合格實際人數不設開考比例。
3.面試評審時間、地點等相關事宜另行公告。
(五)體檢
體檢人選從考試合格人員中，根據成績由高到低，按照實際招聘職位人數等額(1:1比例)確定。同一職位合格考生成績出現末位并列的，另作面試加試，以加試成績高的考生確定為體檢人選。體檢項目、標準參照貴州省公務員錄用體檢有關政策及規定執行。體檢時間和地點另行通知，體檢費自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一個環節的資格，空缺職位經研究后可依次遞補。
(六)考察
考察對象為本次引進體檢合格人員。考察參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)和貴州省的有關規定執行，考察采取查閱個人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行。在職人員考察內容為“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績;未就業畢業生主要側重于在校表現和現實表現的考察。考察要做到全面、客觀、公正。在考察工作中發現有不得報考或下列情形之一者，考察為不合格：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.有嚴重違法違紀行為被紀檢監察機關立案調查，或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的。
3.不符合本次引進對象和條件的人員。
4.在規定時間期限內，沒有提供考察依據(如個人檔案等)，或在規定時間前未能交驗招聘職位所需的畢業證書、資格證書等相關證明材料的。
5.聘用后的職位即構成《事業單位人事管理回避規定》所列需回避情形的。
6.其他經銅仁市中醫醫院公開招聘(引進)工作領導小組研究確定不能聘用的。
(七)公示及聘用
經考察合格的人員列為擬引進對象，由銅仁市中醫醫院公示，公示結束無影響其聘用問題的，報主管部門審核合格后按程序審批備案。
五、工作紀律
本次人才引進工作全程接受紀檢監察機關及社會各界的監督。如有違紀情況發生，對考生取消聘用資格。從事引聘考試、考察的工作人員與報考人員有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀違規行為。對引進中出現違紀違規行為的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關規定進行處理。
六、其他
(一)本次人才引進相關信息在“銅仁人力資源社會保障官網”、“銅仁市衛生健康局官網”“銅仁市中醫醫院網站”和“銅仁市中醫醫院訂閱號”發布。請考生注意及時查看，不再電話通知。
(二)因考察等環節不合格或自動放棄所產生的缺額一律不予遞補。
(三)本次引進崗位專業條件參照貴州省人社部門“事業單位公開招聘專業設置參考目錄”和教育部相關政策規定設置。
(四)在引才各環節中，國家相關部門出臺新規定時，按新規定執行。
(五)本次引進不指定任何考試用書，也不組織舉辦或委托其他機構舉辦任何形式的培訓班。
(六)本方案由銅仁市中醫醫院公開招聘(引進)工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由銅仁市中醫醫院公開招聘(引進)工作領導小組研究確定。
(七)報名聯系人及咨詢電話：
銅仁市中醫醫院人事科 朱老師 0856--8126756
(八)監督電話：
市紀委監委派駐市衛生健康局紀檢監察組：0856--5222859
銅仁市衛生健康局：0856--5212951
市人力資源和社會保障局：0856-5211751
附件：1.銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術人才崗位表.docx
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序號 |
主管部門 |
引才單位名稱 |
報考職位代碼 |
崗位名稱 |
計劃引進人數 |
學歷要求 |
專業要求 |
其他資格要求 |
備注 |
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1 |
銅仁市衛生健康局 |
銅仁市中醫醫院 |
01 |
骨傷醫生 |
1 |
碩士研究生及以上 |
中醫骨傷科學 |
須具有正高專業技術資格 |
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合計 |
1 |
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2.銅仁市中醫醫院2024年公開引進高層次衛生專業技術.docx（點擊下載）
銅仁市中醫醫院
2024年9月10日
(信息來源：http://wjj.trs.gov.cn/tzgg/202409/t20240910_85684018.html)
