2023年銅仁事業(yè)單位備考及考試消息群：313985640
為更好傳播大龍好聲音，講出大龍好故事，展示大龍新氣象，提升大龍知名度、美譽(yù)度，為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展凝聚強(qiáng)大力量，經(jīng)開發(fā)區(qū)組織人事部批準(zhǔn)同意，按照《貴州大龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)編外聘用人員管理辦法(試行)》(大開黨辦發(fā)〔2021〕83號)文件的規(guī)定，結(jié)合新聞信息中心實(shí)際，特制定本方案。
一、招聘原則
招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持注重能力和實(shí)干精神的用人方向，堅(jiān)持公開透明、公平競爭、公正擇優(yōu)的選人原則，面向社會公開報(bào)名，統(tǒng)一面試，擇優(yōu)選聘。
二、招聘崗位及報(bào)考條件
(一)招聘崗位
本次面向社會公開招聘編外工作人員2名(大專及以上學(xué)歷)。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的政治品德和道德品行，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信。
3.報(bào)考年齡要求：年齡在35周歲及以下(1988年12月31日及以后出生)。
4.報(bào)考專業(yè)要求：
(1)專科：漢語、圖文信息處理、網(wǎng)絡(luò)新聞與傳播、版面編輯與校對、新聞采編與制作、播音與主持、廣播影視節(jié)目制作、攝影攝像技術(shù)、傳播與策劃專業(yè)。
(2)大學(xué)本科：中國語言文學(xué)類，新聞學(xué)、廣播電視學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)、編輯出版學(xué)、網(wǎng)絡(luò)與新媒體專業(yè)。
5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識、工作能力和正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
6.具備擬報(bào)考崗位所需學(xué)歷(學(xué)位)及其他資格條件。
三、具有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的。
2.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。
3.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政管理部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違反失信行為的人員。
4.在讀的在校生、現(xiàn)役軍人。
5.不符合招聘對象、崗位的報(bào)考條件或所需資格條件的。
四、信息發(fā)布
招聘相關(guān)信息在官方微信公眾號“大龍開發(fā)區(qū)”和官方網(wǎng)站“貴州大龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)”發(fā)布，網(wǎng)址http://www.dalong.gov.cn。
五、聘用待遇
1.工資標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行月薪制，按《貴州大龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)編外聘用人員薪酬調(diào)整方案(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，�？茖W(xué)歷3500元/月，本科學(xué)歷3600元/月,試用期3個(gè)月，試用期工資按月工資標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行。
2.工作待遇。聘期內(nèi)，依法享受國家規(guī)定的休假、婚育假、法定節(jié)假日，按開發(fā)區(qū)相關(guān)規(guī)定享受出差補(bǔ)助;按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》等有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)。
六、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2023年2月22日—2月26日
2.聯(lián)系人：楊秀云，聯(lián)系電話：18085516819
3.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)考人員將附件1填寫好后發(fā)送至相關(guān)郵箱(郵箱：dzbxxzx2023@163.com)，報(bào)名時(shí)間截止后，統(tǒng)一回復(fù)報(bào)名人員參加測試人員名單及時(shí)間。
(二)崗位測試
接到測試通知的人員，到大龍經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)參加招聘崗位測試，根據(jù)測試結(jié)果擇優(yōu)確定招聘對象。測試內(nèi)容主要面試綜合素質(zhì)，包括應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、相關(guān)專業(yè)知識等。測試結(jié)束后，按成績由高到低的順序公布。
(三)資格審查
測試結(jié)束后，按照成績由高到低1:3的比例，組織開展面試及資格審查，面試及資格審查不合格者直接淘汰，具體事宜另行通知。
(四)體檢
體檢不合格的，可在成績合格的人員中依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢人選，由用人單位討論確定，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(體檢費(fèi)用自理)。
七、錄用
面試、資格復(fù)審、體檢合格的擬聘人員，報(bào)大龍開發(fā)區(qū)組織人事部門審批，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞務(wù)合同，辦理聘用手續(xù);體檢或報(bào)考資格復(fù)查不合格者，將取消聘用資格。
大龍開發(fā)區(qū)新聞信息中心宣傳人員招聘報(bào)名表.doc（點(diǎn)擊下載）
(信息來源：http://www.dalong.gov.cn/xwzx/qyzp/202302/t20230221_78270244.html)
