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為提升高校畢業生就業能力，增強就業競爭力，根據根據《貴州省人力資源社會保障廳關于做好2020年度青年就業見習工作的通知》(黔人社通〔2020〕42號)和銅仁市人社局《關于做好2020年度青年就業見習工作的通知》(銅人社函〔2020〕42號)文件精神，結合我縣實際，現就我縣組織開展2020年度青年就業見習工作有關事項公告如下:
一、見習對象及計劃安排
(一)見習對象：離校2年內(2019屆、2020屆)未就業的貴州籍全日制普通高等學校專科及以上學歷高校畢業生和16-24歲失業青年。深度貧困村所在鄉鎮可擴大至離校2年內未就業的沿河籍中職畢業生。應屆畢業生參加就業見習時間應在畢業證書登記日期之后，離校未就業畢業生、16-24歲失業青年參加就業見習時間應在人社部門登記失業之后。見習單位與畢業生或失業青年在就業見習前、見習中簽訂意向性就業協議的，不納入就業見習補貼范圍，不能享受相關就業見習政策。
(二)計劃安排。2020年全縣計劃招募見習生90人。
二、工作安排與程序
(一)崗位征集(2020年 7 月)
全縣各機關、企事業單位要根據人才培訓計劃等需要，提供具備一定技術含量和業務內容的就業見習崗位，并及時填寫《沿河自治縣2020年青年就業見習崗位需求信息表》(附件1)于2020年7月30日前報縣人社局人才交流中心。
(二)見習報名(2020年 8 月)
1、報名時間:2020年8 月1日- 30 日(限工作日)
2、報名方式:現場報名。
3、報名地點:縣人社局人才交流中心。
4、報名所需材料:申請見習的人員自行下載《貴州省高校畢業生就業見習登記表》(附件2)并填寫打印一式二份(雙面打印)，同時攜帶本人有效居民身份證、畢業證書原件及復印件、近期同底正面免冠1寸彩色照片2張到現場報名。系建檔立卡貧困家庭、易地扶貧搬遷家庭、城鄉低保家庭、殘疾家庭、城鎮零就業家庭畢業生的需提供所在鄉、鎮人民政府、街道辦事處出具的相關證明;失業青年需提供就業失業登記證。免收報名費。
(三)審核推薦(2020年8月)
縣人才交流中心根據用人單位崗位需求，見習生本人意愿，和本著就近、方便開展工作的原則，通過推薦、面試、對接洽談會等形式，按照品學兼優優先、專業對口優先及建檔立卡貧困家庭、易地扶貧搬遷家庭、城鄉低保家庭、殘疾家庭、城鎮零就業家庭等優先原則，確定就業見習人員。
(四)體檢和派遣
就業見習人員到指定醫院進行體檢，體檢費由見習人員自理。對體檢合格的人員由縣人才交流中心開具派遣證至見習接收單位。見習人員持派遣證及相關材料5日內到見習單位報到。報到后，接收單位要及時與就業見習人員簽訂《貴州省高校畢業生就業見習協議書》(附件3)，并于見習生上崗后15日內將就業見習協議書報縣人才交流中心備案。
三、保障政策
(一)按照省人力資源社會保障廳《關于做好2020年度青年就業見習工作的通知》(黔人社通〔2020〕42號)文件要求，就業見習時間為3—12個月，最長不超過一年。見習期間生活補助不得低于我縣最低工資標準1570元/月，其中最低工資標準的60%從就業補助資金中列支，見習單位補助部分列入該單位經費開支范圍。對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，適當提高見習補貼標準，按最低工資標準的80%進行補貼，對見習單位(基地)留用見習期滿高校畢業生的給予每人500元的一次性補助。就業見習生活補助實行“先墊后補”的辦法，見習結束后，用人單位在規定時間內向縣人社局提供相關資料申請辦理一次性撥付。
(二)見習期間，用人單位必須為見習人員辦理人身意外傷害與住院醫療商業保險，保險費用從就業補助資金按照每人300元的標準進行補貼。
四、工作要求
見習單位要積極為見習人員提供良好的工作、生活、學習環境，并按月發放生活補貼。見習期間，見習單位不得隨意解除與見習人員的見習關系;見習人員應自覺遵守見習單位規章制度，無正當理由不得提前終止見習活動;見習人員在見習期間由于落實就業單位或特殊原因終止見習的，見習人員應提出辭職申請，由見習單位及主管部門同意并蓋章后，將見習人員辭職申請書原件及時報縣人才交流中心備案;見習期滿，見習單位應據實出具《高校畢業生就業見習鑒定表》(一式三份，見習人員本人、見習單位、部門各執一份)報縣人才交流中心審核后，發放《高校畢業生就業見習鑒定表》，作為推薦見習人員就業的參考。
縣人社局聯系人：楊玲娜
聯系電話：0856-4184377
附件1.沿河自治縣2020年度青年就業見習崗位需求信息表.docx（點擊下載）
附件2.見習登記表.doc（點擊下載）
附件3.貴州省高校畢業生就業見習協議書.docx（點擊下載）
沿河土家族自治縣人力資源和社會保障局
2020年7月17日
(信息來源：http://www.yanhe.gov.cn/xwzx/tzgg/202007/t20200717_61654570.html)
