2024年黔西南事業單位備考及考試消息群：756208092

　　根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)、《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)、《省衛生健康委等5部門關于做好大學生鄉村醫生專項計劃招錄和編制保障工作的通知》(黔衛健函〔2024〕36號)、州人民政府辦公室《轉發州人事局關于貫徹〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的實施意見的通知》(州府辦發〔2006〕48號)、黔西南州衛生健康局等5個部門關于轉發《省衛生健康委等5部門關于做好大學生鄉村醫生專項計劃人員招錄和編制保障工作的通知》(州衛健發〔2024〕13號)等文件精神，為做好興義市、義龍新區2020年新冠疫情以來通過“醫學專業高校畢業生免試申請鄉村醫生執業注冊政策”進入村衛生室工作的大學生招聘工作，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，特制定本簡章。

　　一、組織領導

　　為加強本次專項招聘大學生鄉村醫師工作的組織領導，決定成立興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生工作領導小組(以下簡稱招聘工作領導小組)，領導小組下設辦公室在興義市衛生健康局(以下簡稱招聘辦)，具體負責專項招聘大學生鄉村醫生各項工作。

　　二、招聘計劃及職位

　　興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生1名，具體招聘崗位及要求詳見《興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生崗位表》(附件1)

　　三、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象

　　在2023年度按照大學生鄉村醫生專項計劃招錄的進入興義市、義龍新區鄉鎮(不含街道)村衛生室工作的在崗2023屆高校畢業生，以及2020年新冠疫情以來通過“醫學專業高校畢業生免試申請鄉村醫生執業注冊政策”進入興義市、義龍新區村衛生室工作的在崗大學生鄉村醫生。

　　(二)招聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質;

　　2.具有正確的政治立場、政治態度、理想信念和思想品德。

　　3.遵紀守法，誠實守信，品行端正，人格健全，安心應聘崗位工作，有較強的事業心和責任感，具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力;

　　4.報考年齡要求：年齡在18周歲及以上(2006年4月24日及以前出生)、35周歲及以下(1988年4月24日及以后出生);

　　5.具備臨床醫學、中醫學類、中西醫結合類專業全日制大專及以上學歷;

　　6.以應屆生身份(含尚在擇業期內未落實工作單位的畢業

　　生)進入興義市、義龍新區村衛生室服務，且目前仍在興義市、義龍新區村衛生室服務。

　　7.工作的機構為興義市、義龍新區鄉鎮衛生院(不含社區衛生服務中心)下設的村衛生室(不含社區衛生服務站);

　　8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

　　9.符合法律法規規定的其他條件。

　　(三)有下列情形之一者不得報考

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.曾被開除中國共產黨黨籍的;

　　3.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰(或受過勞動教養)的(含正在服刑期間的);

　　4.有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

　　5.受過黨紀、政務(行政)處分尚未解除處分的;

　　6.人民法院認定為失信被執行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的;

　　7.已定向到其他具體市(州)、縣(市、區、特區)、鄉(鎮)的人員;

　　8.在各級公務員或事業單位招聘中近5年來被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的;

　　9.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

　　10.人事檔案不符合組織人事部門相關要求的;

　　11.有關法律法規及其他相關規定明確不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　四、招聘程序

　　(一)招聘簡章發布

　　本次公開招聘在“興義市人民政府官網”(http：//www.gzxy.gov.cn/)發布公告。

　　(二)報名及資格審查

　　本次招聘采取現場報名和現場資格審查的方式進行。

　　1.報名時間：2024年4月26日8：30-17：00。

　　2.報名地點：興義市衛生健康局三樓基層衛生健康股。

　　3.報考人員根據《興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生崗位表》(附件1)要求需提供資料：

　　(1)《興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生報名信息表》(附件2)，以下簡稱《報名表》)一式兩份。

　　(2)畢業證書原件和復印件1份。

　　(3)有效居民身份證原件和復印件一份。

　　(4)近期免冠小二寸彩色證件照3張(紙質照片貼在報名表上)。

　　(5)鄉鎮衛生院出具的在職證明。

　　《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，考生責任自負;委托他人報名的，須提供本人簽字認可的委托書，若報名信息出現上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格。

　　考生報名后應隨時保持所留通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時進行聯系通知相關事項，如因電話關機或停機等原因導致招聘單位無法聯系，責任由考生自負。

　　4.資格審查。資格審查由招聘工作領導小組辦公室組織人員在報名現場負責對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查。經審查不符合報考條件的，不予報名。經審查符合報考職位所需資格條件的，由審查人員簽署同意報考意見。資格審查意見現場反饋給報考人員。

　　資格審查貫穿于整個招聘工作的始終，請報名人員務必按照《簡章》及職位要求進行報考，若故意隱瞞本人重要信息，一經查實，取消考試及聘用資格，并按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》的有關規定處理。在招聘工作中，任何一個環節發現報考人員不符合所報考職位要求或證書證件等弄虛作假的，取消其報考資格，已經聘用的取消聘用，其責任由考生自負。

　　(三)測試

　　在市招聘領導小組的領導下，由市招聘辦負責組織實施。測試采取結構化面試的方式進行。本次招聘面試均不指定考試用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　1.面試對象：通過現場報名及資格審查無異議的報考人員。

　　2.面試不設置開考比例，以實際報名及資格審查合格人數開考。

　　3.面試時間：2024年4月28日上午10：00

　　4.面試地點：興義市衛生健康局

　　面試內容為鄉村醫生崗位所必需的專業知識、業務能力、工作技能、語言表達能力、人際溝通能力、綜合分析及解決問題能力。

　　面試結束后即進入體檢環節，如遇考生放棄體檢及體檢、考察、擬聘用公示不合格或放棄聘用等情況的，空缺崗位不予遞補。

　　5.成績計算

　　(1)測試總分為100分，合格分數線為60分。測試成績按“四舍五入”的辦法保留小數點后兩位數，成績低于60分人員，取消下一環節招聘資格，出現職位空缺的，不予遞補。

　　(2)根據應聘同一崗位綜合成績排名先后，按崗位招聘計劃1：1的比例等額確定體檢和考察人員。

　　(3)同一職位報考人員測試成績出現末位并列的，由市招聘辦組織報考人員進行加試(面試)，加試成績高者進入下一招聘環節(加試方式、時間、地點另行通知)。

　　(4)成績查詢：測試成績在“興義市人民政府官網”(http：//www.gzxy.gov.cn/)網站公示。

　　(四)體檢

　　1.體檢對象的確定

　　測試結束后進入體檢環節，從測試成績達合格分數線以上(60分)人員中，根據招聘崗位招聘計劃數按成績由高到低等額確定體檢對象。

　　2.體檢的實施

　　體檢工作按照《貴州省事業單位公開招聘人員體檢工作規范(試行)》有關規定執行。體檢由市招聘辦指定在縣級或縣級以上綜合性醫院、在規定時間內進行并出具體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。

　　體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和貴州省的有關規定執行。體檢過程中，如主檢醫生認為需要增加項目進一步檢查才能做出診斷的，由體檢實施單位安排應聘人員進行檢查。體檢結束后，體檢人員對本人體檢結果有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內，應書面提出復檢申請，經市招聘辦同意后統一組織復檢。在規定時間內未提出復檢申請的，視為自動放棄復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

　　對在體檢中存在弄虛作假等違規違紀行為、放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺崗位不予遞補。體檢費用由考生自理，體檢時間地點另行通知。

　　(五)考察

　　體檢合格人員列入考察對象，考察工作按照《貴州省事業單位公開招聘人員考察工作規范(試行)》有關規定執行，由招聘單位主管部門具體負責組織實施。考察時還須進一步核實報考者是否符合規定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察工作要嚴格按照“德才兼備、以德為先”的用人標準，確保考察結果全面、真實、準確。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現等情況，以及應聘資格條件的真實性。

　　考察由兩名以上在職在編的正式黨員組成考察組，考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料，作出考察結論，提出聘用建議意見。

　　在考察中，審定有《招聘簡章》中報考條件“以下人員不得報考”所列情況之一的，考察結論為不合格，取消進入下一環節資格。放棄考察、考察不合格，空缺職位不予遞補。

　　(六)公示

　　經面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在“興義市人民政府官網”(http：//www.gzxy.gov.cn/)公示，時間不少于7個工作日，接受社會監督。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響招聘的，按照規定程序辦理聘用手續。對反映有嚴重問題并查實的，取消聘用資格，空缺崗位不予遞補。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

　　(七)辦理聘用手續

　　1.經公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位主管部門會同同級人力資源社會保障部門報州人力資源社會保障部門審批備案后，由興義市人力資源和社會保障局辦理聘用手續。擬聘用人員必須服從組織安排，超過規定報到時間不到聘用單位報到的，視為放棄聘用資格。

　　2.凡經市招聘領導小組確定聘用的人員，按照相關規定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同書》，實行聘用制管理。

　　3.聘用人員應與單位簽訂聘用合同，明確派遣至具體村衛生室服務，在村衛生室服務不低于6年(不含參加規范化培訓時間)，入職后3年內須考取執業(助理)醫師資格，如未能取得相應資格，則解除聘用合同，嚴格按聘用合同進行管理。聘用到我市村衛生室工作的大學生鄉村醫生，按政策規定實行試用期制度，試用期滿并考核合格的，予以正式聘用。試用期間考核不合格的，按規定程序和批準權限解除聘用。

　　五、紀律監督

　　(一)招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，全程接受紀檢監察部門和社會各界監督。

　　(二)考試報名工作人員要嚴格按照《招聘簡章》規定的報考條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。

　　(三)從事聘用工作的人員凡有公務回避情形的，應當主動提出回避。

　　(四)工作人員如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定嚴肅處理。

　　(五)資格審查貫穿事業單位招聘全過程，在招聘各個環節如發現考生不符合《招聘簡章》規定的資格條件或證書證件弄虛作假的，故意隱瞞個人重要信息的，一經查實，取消其應聘資格，其責任由考生自負;若存在違規違紀行為的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令　第35號)等有關規定處理。

　　(六)對違反聘用紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，移交司法機關依法追究刑事責任。

　　六、其他事項

　　本《簡章》及未盡事宜由興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生工作領導小組解釋。

　　咨詢及監督電話如下，請考生在工作日工作時間內撥打。

　　咨詢電話：0859—3815933

　　監督電話：0859—3111661

　　附件1：興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生崗位表.xlsx（點擊下載）

　　附件2：興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生報名信息表(附填表注意事項).doc（點擊下載）

　　興義市、義龍新區2024年專項招聘大學生鄉村醫生工作領導小組辦公室

　　2024年4月24日

　　(信息來源：http://www.gzxy.gov.cn/gzxysite/xysrsj/1342/202404/t20240425_84354383.html)