為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，加強事業(yè)單位人才隊伍建設，結合龍里縣事業(yè)單位人才建設的需要，經研究，決定通過第十屆貴州人才博覽會公開引進事業(yè)單位高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才5名，現將有關事宜公告如下：
一、組織領導
此次人才引進工作在龍里縣人才引進工作領導小組的領導下，由龍里縣人才引進工作領導小組辦公室組織實施，并接受社會監(jiān)督。
二、引才職位
詳見《黔南州龍里縣2022年公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表》(附件1)。
三、引才原則
人才引進工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。
四、資格條件
(一)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法;
(二)具有較好的專業(yè)素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德;
(三)年齡在18周歲以上(2004年4月29日及以前出生)、35周歲以下(1986年4月30日及以后出生)。其中，對獲得碩士研究生及以上學歷學位人員，年齡放寬至40周歲(1981年4月30日及以后出生);
(四)滿足引進崗位所要求的學歷、職稱及其他資格條件;
(五)心理健康，并具有正常履行崗位職責的身體條件;
(六)有下列情況之一者，不受理報名：
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
3.在機關(含參照公務員法管理單位)或其他事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;
4.受黨紀、政紀處分尚在處分期內的人員;
5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;
6.現役軍人、在讀的普通高等教育非2022屆畢業(yè)生;
7.截止報名規(guī)定期限“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期未滿的;
8.近兩年年度考核有基本稱職(基本合格)及以下等次情況的人員;
9.自本公告發(fā)布之日為黔南州內黨政機關、國有企事業(yè)單位的正式工作人員或州內上述單位已辦理錄(聘)用手續(xù)的人員;
10.截止本公告發(fā)布之日為黔南州內機關事業(yè)單位工作人員辭職或與原單位解除聘用(勞動)合同關系不足一年的人員;
11.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員或經研究不宜聘用的人員。
五、線上平臺
(一)PC端：登錄“貴州人才博覽會”官網(網址：rc.guizhou.gov.cn);
(二)微信小程序端：搜索“貴州人才博覽會”小程序;
(三)App小程序：下載“多彩寶”進入“人才專區(qū)”。
各類人才可登錄“貴州人才博覽會”官網，點擊頁面右上角“用戶登錄”按鈕，選擇“人才用戶”進行注冊登錄并完善簡歷，完善簡歷后進入首頁查閱崗位需求信息進行投遞，用人單位根據報名人員提交報名信息進行網上資格初審，網上資格初審通過的報名人員須按照用人單位通知要求，自行帶上所需提供材料原件及復印件進行現場資格復審。
六、工作程序
人才引進工作按照發(fā)布引進公告、報名及資格初審、現場資格復審、測試、體檢、考察、公示及聘用審批等程序進行。
(一)發(fā)布引進公告。引進公告將在“龍里縣人民政府網”進行公示(網址：http://www.longli.gov.cn)，請廣大報名人員認真閱讀公告，熟悉有關程序和要求。
(二)報名時間。2022年4月29日起至2022年5月20日止。
(三)現場資格復審。由用人單位及其主管部門按照公布的人才引進資格條件對報名人員進行現場資格復審。現場資格復審對象為截止2022年5月20日通過“貴州人才博覽會”官網提交報名信息并在網上初審合格的報名人員。現場資格復審時間、地點及有關事宜另行公告。網上初審合格的報名人員須注意關注“龍里縣人民政府網”發(fā)布的資格復審公告，進入現場資格復審的報考人員因未按公告規(guī)定時間參加資格復審的，后果由報名人員本人承擔。
(四)現場資格復審所需材料。
1.《黔南州龍里縣參加第十屆貴州人才博覽會事業(yè)單位人才引進報名信息表》(附件2)2份;
2.畢業(yè)證及學位證書(2022屆全日制普通高校畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表)原件及復印件;
3.有效居民身份證原件及復印件;
4.在中國高等教育學生信息網(學信網)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》2份;
5.報名崗位所需其他相關材料原件及復印件;
6.一寸近期同底彩色免冠照片3張。
報名時，每位考生限報考一個崗位，須根據《黔南州龍里縣2022年公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表》(附件1)要求，認真填寫《黔南州龍里縣參加第十屆貴州人才博覽會事業(yè)單位人才引進報名信息表》，并保證所填信息的真實性和有效性，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
(五)測試環(huán)節(jié)。根據引才崗位專業(yè)需要及報名情況確定測試方式，按照有關規(guī)定和程序組織實施，測試具體時間和地點另行通知。根據測試成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員。
(六)體檢環(huán)節(jié)。體檢根據確定的擬引進對象，由縣人才引進工作領導小組辦公室組織進行體檢。體檢須在縣人才引進工作領導小組指定的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行并出具體檢結論，其他非指定體檢機構出具的體檢、鑒定結論一律不予認可。體檢項目參照公務員錄用體檢通用標準的有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由考生自理。
因體檢不合格或放棄體檢的，取消進入考察的資格，空缺職位可按該職位測試成績從高到低依次遞補一次。如職位無擬引進對象體檢的，取消該職位引進計劃數。
(七)考察環(huán)節(jié)。經體檢合格的確定為考察對象，考察內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名及資格審查時提交的信息和材料是否全面、真實、準確。考察工作由縣人才引進工作領導小組辦公室統(tǒng)一部署，用人單位和主管部門負責組織實施。
在考察中發(fā)現有下列情形之一的人員，考察為不合格，由縣人才引進工作領導小組審定，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
1.截止2022年8月31日未能提交引進職位所需學歷、學位證書原件及個人檔案;
2.符合本公告第四條第(六)款所列任何一項人員;
3.經龍里縣人才引進工作領導小組研究確定不能引進的其他情況。
(八)公示及聘用審批。經報名、資格審查、測試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在龍里縣人民政府網(http://www.longli.gov.cn)進行為期7個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報并經查實影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，待查實并做出結論后再決定是否同意聘用。
擬聘用人員公示無異議或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期滿經考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格;新聘用人員須在龍里縣服務5年以上，并簽訂服務協(xié)議，服務期間未經許可不得調離本縣。擬聘用人員與原工作單位有勞動合同關系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除合同關系。被聘用人員應按用人單位要求按時報到，拒不報到的，取消聘用資格。
七、紀律要求
龍里縣參加2022年第十屆貴州人才博覽會公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才工作主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。如有弄虛作假或徇私舞弊等行為的，一經查實，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
八、有關事宜
龍里縣參加2022年第十屆貴州人才博覽會公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才發(fā)布的各項信息都將在龍里縣人民政府網(http://www.longli.gov.cn)上進行公布，請廣大考生認真閱讀公告，熟悉有關程序和要求，并保持通訊暢通。有需要咨詢和解答的問題，請及時撥打有關咨詢電話進行了解，請考生密切注意，如因考生未及時閱讀而引起的后果由考生本人承擔。同時，龍里縣不舉辦、不委托任何機構舉辦任何形式的面試培訓班、輔導班，請廣大考生不要受虛假信息的影響，以免上當受騙。
本公告由龍里縣人才引進工作領導小組辦公室負責解釋，本公告未盡事宜，由縣人才引進工作領導小組研究確定。
歡迎各類人才踴躍參加!
咨詢電話(工作時間)：0854-5631967
附件：附件1.黔南州龍里縣2022年公開引進高層次人才和急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表.xlsx（點擊下載）
附件2.黔南州龍里縣參加第十屆貴州人才博覽會事業(yè)單位人才引進報名信息表.xls（點擊下載）
龍里縣人才引進工作領導小組辦公室
2022年4月29日
(信息來源：http://www.longli.gov.cn/xwdt/tzgg/202204/t20220429_73686261.html)
