平塘縣人民武裝部對外招聘工作人員。具體條件如下：

　　一、招聘職位

　　1、政治工作科工作人員1名;

　　2、保障科工作人員1名。

　　二、報名時間及地點

　　1、時間：自公告發布之日起15日之內;

　　2、地點：平塘縣人武部(金盆街道迎賓大道1段66號)3樓政治工作科報名;

　　3、聯系人：李 丹;聯系電話：187 9841 4681。

　　三、工資及福利待遇

　　1.試用期工資2500元/月。試用期一個月結束后按照“基本工資(2500)+績效工資(500)元”的模式發放，績效工資根據年度考核結果發放。每年工資根據工齡和社會經濟情況適當增長;

　　2.免費提供食宿保障(伙食費26元/天、780元/月、9360元/年);

　　3.單位交納養老保險、失業保險、醫療保險(含大額醫療)、生育保險、工傷保險等“五險”(含個人繳納部分);

　　4.聘期1年，翌年合同到期后，考評合格者續簽合同。

　　四、招聘條件

　　政治條件：擁護中國共產黨的領導，熱愛本職工作，有奉獻和愛崗敬業精神，現實表現好，無違法犯罪記錄;

　　招聘對象：男女不限;同等條件下，退伍軍人優先，有新聞報道專業、漢語言文學專業、寫作特長、財務專業者優先;

　　文化程度：全日制本科以上學歷(有能力者可適當放寬學歷);

　　年齡：35周歲以下;

　　身體健康、無疾病;

　　崗位職責和專業要求：(1)政治工作科工作人員，主要從事組織、黨建、新聞報道、思想政治教育等工作，每年必須在省以上報刊媒體發表稿件、轉發材料或省軍區《要訊》獨立刊稿6篇以上，要求文字功底扎實，能夠熟練操作電腦，有機關工作或新聞報道經驗者優先錄用。(2)保障科工作人員，主要從事會計工作，要求有相關從業資格證書，能獨立完成整套會計操作流程，熟練使用Excel等辦公軟件，有1-3年財務相關工作經驗優先。

　　應聘者需攜帶證件資料：本人身份證、學歷證書、個人簡歷表、相關資格證書、新聞報道剪貼本及其它獲獎證書。

　　五、補充事項

　　所有聘用人員試用期為一個月。試用期滿，經考核合格，依法簽訂勞動合同。勞動合期限為一年，實行一年一簽。聘用期滿，聘用方根據工作需要，對年度考核合格的被聘人員可續簽下年度勞動合同。

　　聘用人員在勞動合同期內因不服從內部管理規定或違反法律法規，聘方有權予以辭退。

　　附 1：省級以上報刊媒體目錄

　　2：試用期考核方案

　　3：績效考核標準

　　平塘縣人民武裝部

　　2019年3月11日

　　《省級以上報刊媒體目錄》

　　報紙：人民日報、新華社、解放軍報、國防報、貴州日報、貴州都市報等。

　　雜志：中國民兵、國防教育、解放軍畫報、解放軍生活、軍營文化天地、軍隊黨的生活、當代貴州、國防大視野、基層政治工作研究等。

　　新媒體：人民網、新華網、中國軍網、全軍政工網、多彩貴州、網易新聞等。

　　招聘人員試用期考核方案

　　根據臨聘人員招聘計劃,擬定于2019年×月×日,組織2名聘用人員試用期考核,具體方案如下:

　　一、考核對象

　　×××，×××

　　二、考核地點

　　四樓視頻會議室

　　三、考核步驟

　　(一)個人述職。招聘人員圍繞自身擔負的工作任務，對業務工作、遵章守紀、團結同志等方面進行個人述職，每個人時間不超過5分鐘。

　　(二)民主測評。全體干部職工和機關工作人員圍繞臨聘人員的政治素質、工作表現、業務能力、作風紀律等方面進行測評。按照綜合評價的優良率進行計算排名，其中單項或綜合評價不合格率超過40%的予以“一票否決”。

　　(三)科室推薦。相關科室工作人員圍繞臨聘人員的現實表現情況，區分保留、辭退和待定三類人員進行推薦。

　　(四)黨委研究。召開黨委會，結合民主測評、科室推薦情況進行研究，確定聘用、辭退人員。

　　(五)簽訂合同。與確定聘用人員簽訂勞務合同。

　　社會招聘人員績效考核標準

　　一、政工科社會招聘人員績效考核標準

　　1、遵守法律法規和軍隊各項條令條例，沒有違規違紀情況發生;

　　2、分管業務工作沒有重大失誤，或因工作失誤造成本單位被上級通報批評;

　　3、完成年度刊稿任務。

　　二、保障科社會招聘人員績效考核標準

　　1、遵守法律法規和軍隊各項條令條例，沒有違規違紀情況發生;

　　2、分管業務工作沒有重大失誤，或因工作失誤造成本單位被上級通報批評;