為進一步深化中小學人事制度改革，拓寬選人用人渠道，選聘優秀教育人才，提高選人用人公信度，根據《中共中央組織部、教育部關于印發〈中小學校領導人員管理暫行辦法〉的通知》精神和《龍里縣中小學人事制度改革實施意見》(龍辦發〔2016〕51號)文件規定，經研究，決定面向社會(省內外)公開選聘龍里縣第二中學副校長1名，特制定本簡章。
一、選聘原則
堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢的原則;堅持民主、公開、競爭、擇優的原則。
二、選聘職位
龍里縣第二中學副校長1名。
三、選聘范圍
面向省內外在職在編符合條件的高中教師。
四、選聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2.遵紀守法，品行端正，具有較高的思想政治素質、良好的職業道德，符合有關政審條件;
3.具備良好的身體素質和心理素質，無傳染性疾病，無精神病史，熱愛教育事業，富有教育情懷，安心工作，服從安排;
4.具有勝任崗位職責所必需的資格條件、專業知識、職業素養、實踐經驗和身體條件，具有較強的教育教學管理能力、組織協調能力和符合崗位要求的工作能力。
(二)資格條件
依據《龍里縣深化中小學人事制度改革工作實施方案》中《龍
里縣中小學領導人員選拔聘任暫行辦法》規定，需具備下列資格條件：
1.年齡為50周歲以下(即1967年10月11日以后出生)，特別優秀的可放寬至52周歲(即1965年10月11日以后出生);(特別優秀指：獲得過市州級以上名師、學科帶頭人、優秀教師、師德標兵等其中一個稱號)
2.具備大學本科以上文化程度(本簡章的“以上”均含本級，以下同);
3.取得高級中學以上教師資格，具有高級教師以上專業技術職務;
4.近5年年度考核均為合格等次以上，且未受到黨紀、政務、政紀處分;
5.具有10年以上高級中學教育教學工作經歷，且曾任中層干部(正職)4年以上或副校長以上職務1年以上。
以上任教、任職時間計算至2018年10月1日。
有下列情形之一者不能參加公開選聘：
1.正在受司法機關立案偵察或紀檢監察機關立案審查以及受過司法機關刑事處罰的;
2.受黨紀、政務、政紀處分人員仍在影響期內的;
3.存在其他不宜參加公開選聘情形的。
五、成績評定
考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+競職演說成績×20%,綜合成績四舍五入后保留兩位小數。
六、工作程序
此次公開選聘工作按照發布簡章、報名及資格初審、筆試、面試、競職演說、資格復審、體檢、組織考察、聘任等程序進行。
(一)發布簡章
公開選聘簡章在龍里縣人民政府網(網址http://www.longli.gov.cn/)及其他相關媒體上進行公布。
發布時間：2018年10月8日—2018年10月10日。
(二)報名及資格初審
1.報名時間：10月11日至10月14日(上午8:30—下午18:00)。
2.報名辦法：符合條件的應聘人員可通過以下方式之一進行報名
(1)到龍里縣教育局政工科現場報名;
(2)采取網絡報名方式，發送電子郵件(郵件標題為“崗位+姓名”)到5638345@163.com報名;
應聘人員須在報名資料提交后、報名時間截止前與龍里縣教育局政工科聯系，了解報名材料收取情況。
報名所需材料：《龍里縣公開選聘第二中學副校長報名登記表》1式2份;身份證原件和復印件1份;學歷(學位)證書原件和復印件1份;教師資格證、專業技術職務資格證、聘任證原件和復印件1份;年度考核證明原件1份;參加工作文件和任職文件復印件及其他有關證明材料1份;近期2寸藍底彩色免冠照片3張(背面寫上姓名)。
3.資格初審:龍里縣2018年公開選聘龍里縣中學校長工作領導小組辦公室(以下簡稱：縣公選辦)對報考人員的資格條件進行審查。對不符合報考條件的，將審查結果告知報考者并說明理由。資格審查貫穿公開選聘工作全過程。報名人員報考時提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在筆試、面試、競職演說和體檢中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經查實，即取消參加公開選聘資格，責任由考生自負。并視情節，移送紀檢監察機關、司法機關處理。
應聘人員須于2018年10月19日(筆試初定于2018年10月20日)到龍里縣教育局政工科報到，憑本人身份證領取準考證。網絡報名應聘者須在當天進行現場資格審核。經初審合格人數與公選職位數的比例達不到3:1的，是否繼續選聘，由縣公開選聘校長工作領導小組研究決定。
(三)筆試
筆試采用閉卷方式進行，由縣公選辦統一組織實施。筆試主要檢測應聘者對學校的管理水平，以及運用基本理論、基本知識和基本方法分析解決工作中實際問題的能力。筆試成績按百分制計算，并按40%計入綜合成績。
筆試時間和地點詳見筆試準考證。考生持本人準考證和有效身份證參加筆試。
(四)面試
根據筆試成績高低，按筆試成績取前10名進入面試，如報名人數不足10人的全部進入面試;如最后一名成績并列，并列人選同時進入面試，面試人員名單在龍里縣人民政府網上公布。
面試由縣公選辦統一組織實施。面試成績按百分制計算，并按40%計入綜合成績。
面試時間、地點和方式另行通知。筆試和面試成績在龍里縣人民政府網進行公布。
(五)競職演說
根據筆試和面試成績相加排名取前3名進入競職演說環節，如最后一名成績并列，并列人選同時進入競職演說。競職演說人員名單在龍里縣人民政府網上公布。競職演說成績按百分制計算，并按20%計入綜合成績。
競職演說時間、地點另行通知。競職演說成績在龍里縣人民政府網進行公布。
(六)資格復審與體檢
競職演說結束后，對進入競職演說的所有人員進行資格復審，資格復審合格者進入體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準進行，體檢費用自理。
體檢時間、地點另行通知。
(七)組織考察
資格復審和體檢不合格的不確定為考察對象。資格復審和體檢合格的考生，根據綜合成績排名確定2名人員進行考察。
成立考察組，采取實地考察的方式，對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況及其政治業務素質與選聘職位的適應程度進行全面考察。
考察方案另行制定。
(八)聘任
根據考察情況由公開選聘領導工作小組研究確定選聘人選，確定選聘人選后進行5個工作日的公示，公示期滿無異議的，由中共龍里縣委組織部將初步人選報縣委常委會研究同意，涉及調動的由龍里縣人力資源和社會保障局辦理調動，由龍里縣教育局指導學校開展聘任工作。對公開選聘聘用的副校長實行一年崗位試用期，試用期滿后，經考察勝任的，正式聘任，試用期列入副校長聘期;經考察不勝任工作的，按程序免去副校長職務，免職人員由選聘學校根據工作需要另行安排工作崗位。
擬聘用人員為外縣的，聘用后在我縣落戶，家屬戶口可自由選擇是否隨遷。配偶需要就業的，根據原就業情況和個人條件，由用人單位和縣有關職能部門優先推薦就業、幫助協調解決;配偶屬機關、事業單位在編的，經業務考核和政審合格，可以直接辦理調入手續。
擬聘人員工資福利待遇根據國家有關政策按龍里縣機關事業單位在職在編人員的標準享受，屬于高層次人才的，按有關規定享受人才崗位補貼。擬聘用人員子女可在我縣公辦幼兒園、小學和初中自主選擇入學，由龍里縣教育局給予安排。
考察合格但未被聘任的縣外報考人員，經本人同意，可直接作為引進人才調入龍里縣第二中學工作，并納入全縣學校后備干部重點培養對象，工資福利待遇、子女入學、配偶就業同上。
七、紀律要求
公開選聘嚴格按照規定的要求和程序開展，堅持公正、公平、公開原則。縣公選辦工作人員要嚴格遵守干部人事紀律，特別是要嚴格執行保密制度和回避制度，一經發現違規者，將嚴肅處理。報考人員要自覺遵守有關規定，對在報名、筆試、競職演說及體檢過程中作弊，在考察中進行非組織活動的，一經查實，即取消參加公選資格，并將有關情況通報所在單位。
此次選聘工作未盡事宜，由縣公開選聘校長工作領導小組研究確定。
八、本《簡章》由縣公開選聘校長工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0854—5638345(縣教育局政工科)
監督電話：0854—5632121(縣監委辦公室)
龍里縣公開選聘校長工作領導小組辦公室
2018年10月8日
