為加強醫院人才隊伍建設，優化人員結構，滿足業務發展需求，經研究，決定面向社會公開招聘編外工作人員1名，為做好本次招聘工作，特制定本公告。
一、招聘原則
招聘工作堅持德才兼備的用人標準，按照“公平、公正、公開、競爭、擇優”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優選拔的用人機制。
二、招聘崗位及人數
編外合同制護理專業技術人員1人，限女性
三、招聘對象及條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。
2.具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。
3.具有符合崗位要求的學歷、工作能力和資格條件。
4.具有勝任應聘職位需要的相關專業知識。
5.身體健康，五官端正，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，無其他不符合醫療衛生工作要求的疾病，能適應崗位工作要求。
6.年齡在20-30周歲(包含30周歲)。
7.具備符合崗位要求所需的資格條件。
（二）資格條件
(1)具備護理專業大專及以上學歷。
(2)持有《中華人民共和國護士執業證書》或已通過護士執業資格考試并提供有效成績合格證明。
(3)有醫院臨床護理工作經驗者優先考慮。
(三)有下列情形之一的不能應聘
(1)有嚴重違法違紀行為或被司法機關確定為犯罪嫌疑人的;曾因犯罪受過刑事處罰的。
(2)受到黨紀、政務處分期限未滿或涉嫌違紀違法正在接受紀律審查的。
(3)曾被開除公職或在其他單位違規違紀被辭退的。
(4)被人民法院認定為失信被執行人的。
(5)法律法規規定不得聘用的其他情形的。
(6)在各級事業單位及公務員招錄中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得考試期限內的。
四、報名及資格審核
(一)發布公告
通過施秉縣馬號鎮中心衛生院公告欄、施秉縣馬號鎮中心衛生院微信公眾號等渠道向社會發布招聘公告。
(二)報名方式及時間
1.報名方式：現場報名。
2.報名地址：施秉縣馬號鎮中心衛生院門診三樓(院辦公室)。
3.報名時間：本公告發布之日至2025年12月31日，招滿為止。
（三）報名材料
(1)本人有效身份證、畢業證書、學位證書、護士執業證書(或成績合格證明)、資格證、職稱資格證原件及復印件1份。
(2)近期免冠一寸正面彩色證件照2張。
(3)教育部學籍在線驗證報告、學歷證書注冊備案表、學位在線驗證報告各1份。
(四)資格審查
1.資格審查與報名同步進行，醫院院辦公室對報名人員進行資格審查。
2.我單位收到崗位考生投遞的報名信息后，將結合報名先后順序、崗位需求進行資格審核，資格審核通過的，會通過電話方式告知面試具體時間、地點。
3.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現考生有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環節發現，均隨時取消其應聘資格。
五、考試方式
1.主要采取現場面試方式進行面談，面試成績達70分(面試成績按百分制計算)及以上的人員，方能進入下一環節。
2.內容：主要測試應聘者的綜合分析能力、專業知識的運用能力、應急處理能力、語言表達能力、崗位適配度及儀表舉止等。
3.各位報考者根據接到通知面試的時間和地點按時參加面試，如未按時參加現場面試的，視為自動放棄面試資格。
六、體檢
考試結束后，按面試成績根據招聘崗位計劃招聘人數1:1的比例從考生成績高分到低分確定入圍體檢對象(面試成績相同的，重新進行面試，以成績高的優先)。
體檢工作由施秉縣馬號鎮中心衛生院組織實施，參照貴州省公務員招錄中有關體檢的規定和標準進行。體檢地點在施秉縣馬號鎮中心衛生院，體檢費用考生自理。不按時參加體檢的考生視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進入下一環節資格。招聘醫院可按照本實施方案規定的程序和條件從該崗位報考人員中按照面試成績由高到低依次遞補，無遞補對象的不再遞補。
七、政審考察
對體檢合格人員確定為考察對象，由施秉縣馬號鎮中心衛生院組織人員對被考察人員的政治思想、道德品質、遵紀守法等情況進行政審考察。
八、入職錄用及待遇
1.經面試、體檢、考察合格的人員，由院辦公室依次報分管院長、院領導小組審核、院黨支部會議審定后辦理錄用手續。
2.適應期7天，試用期1-3個月，經相關科室綜合考核合格后，按規定程序正式聘用，考核不合格的，予以辭退。
3.聘用期：試用期結束，考核合格后，工資待遇=基本工資+崗位工資+績效+繳納五險。其它享受同院內職工同等崗位福利待遇。
九、紀律要求
招聘工作嚴格執行有關政策規定，接受有關部門和社會各界的監督，嚴禁招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假，對違反規定的人員一經查實，將按有關規定嚴肅處理。
十、聯系方式
詳情請咨詢施秉縣馬號鎮中心衛生院 辦公室。
咨詢電話：0855-4431501(院辦公室)。
