鎮遠縣人民醫院2018年第二階段公開招聘政府購買服務專業技術人員實施方案于2018年9月21日正式公布(詳見附件)， 公布期五天(2018年9月21日-2018年9月25日)。

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　　鎮遠縣人民醫院2018年第二階段公開招聘政府購買服務專業技術人員實施方案.docx（點擊下載報名表及崗位表）

　　按照《鎮遠縣人民醫院2018年公開招聘政府購買服務專業技術人員實施方案》實施步驟，我院公開招聘政府購買服務工作于2018年7月結束，根據我院目前實際需求情況，經2018年9月17日院長辦公擴大會議研究決定，在2018年進行第二階段公開招聘政府購買服務工作(財會專業技術人員2名)，為做好此次招聘工作，特制定本實施方案。

　　一、組織領導

　　經報請鎮遠縣人民政府批準，在鎮遠縣衛生和計劃生育局組織下，在縣紀檢監察部門監督下，由鎮遠縣人民醫院具體進行實施，并報上級相關部門備案。

　　二、招聘原則

　　招聘工作堅持德才兼備的用人標準，按照“公開、公正、平等、競爭、擇優”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優選拔的用人機制。

　　三、招聘崗位

　　詳見《鎮遠縣人民醫院2018年第二階段公開招聘政府購買服務專業技術人員崗位一覽表》

　　四、招聘對象及條件

　　(一)招聘對象及條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行;

　　2.財會人員崗位必須是全日制本科及以上，取得學士 學位并具有會計從業資格證;

　　3.年齡在18周歲及以上(2000年9月26日及以前出生)，35周歲及以下(1983年9月28日及以后出生);

　　4.身體條件符合國人部發﹝2015﹞1號、人社部發﹝2010﹞19號、人社部發﹝2010﹞82號、人社部發﹝2013﹞58號以及我省的有關規定等相關文件規定體檢合格標準。

　　(二)以下人員不得報考

　　1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

　　2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;

　　3.有違法違紀嫌疑正在接受組織審查的;

　　4.已招考聘用到事業單位試用期(見習期)未滿的事業單位工作人員;

　　5.已招考錄用到機關和參照公務員法管理事業單位工作未滿最低服務年限的公務員(含選調生)、參照公務員法管理事業單位工作人員;

　　6.機關(參公)、事業單位在職在編工作人員報考未征得所在單位及其主管部門、縣級及以上組織、人社部門同意報考意見的;

　　7.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

　　8.黔東南州人事考試不良誠信記錄人員;

　　9.有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

　　五、招聘程序

　　(一)信息發布、報名及資格審核

　　本次招聘信息發布在鎮遠縣人民門戶網(http://www.zhenyuan.gov.cn/)，發布時間2018年9月21日至25日。采取現場報名方式進行，不接受委托報名，時間：2018年9月26日-28日,報名地點：鎮遠縣人民醫院人事科。

　　報名費：100元/人(人民幣)，作為招聘工作的各項費用

　　要求：根據所報崗位要求填寫《鎮遠縣人民醫院2018年第二階段公開招聘政府購買服務專業技術人員報名表》，交畢業證、學位證、會計從業資格證、身份證(第二代居民有效身份證或戶口冊)原件、復印件(證件原件查看)，及個人簡歷、藍底近期免冠1寸正面彩色證件照5張。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現考生有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，無論在哪個環節發現，均隨時取消其應聘資格。

　　(二)考試

　　1.考試方式方法將根據考生的報名情況確定，主要采取筆試與面試相結合的辦法進行。

　　(1)招聘崗位計劃招聘人數與報名人數達到1:3及以上比例的，采取采取筆試與面試(專業測試)相結合的方式進行，筆試與面試(專業測試)分值各為100分;筆試成績占50%，面試成績占50%。

　　(2)招聘崗位計劃招聘人數與報名人數達到1:3以內(含1:3)的只進行面試，面試分值為100分。

　　2.筆試及面試。

　　(1)筆試為閉卷考試，考試內容為相關專業知識。

　　(2)考試時間及地點(筆試和面試時間、地點另行通知，請關注指定網站相關公告)。

　　筆試具體時間及地點見《筆試準考證》，筆試考生須同時持《筆試準考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進入考場參加筆試。

　　需參加筆試考試的考生未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。

　　(3)面試(專業測試)具體時間、地點及事項詳見《面試準考證》。

　　進入面試考生為經向社會公示無異議人員。面試成績按百分制計算。未參加面試(專業測試)或面試(專業測試)成績無效的考生取消進入下一環節資格。

　　面試考生須同時持《面試準考證》和本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時居民身份證》)方能進入考場參加面試。《面試準考證》到報考單位所在縣(市)領取(詳見指定網站公告)。

　　3.綜合成績計算

　　考生綜合成績按百分制計算。

　　(1)參加筆試的考生，筆試、面試成績按百分制比例進行折算。即：考生考試綜合成績=筆試成績×筆試所占比例 + 面試(專業測評)成績×面試所占比例。

　　(2)直接進入面試的考生，考生考試綜合成績=面試成績。

　　筆試、面試(專業測試)成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

　　逾期不參加面試、筆試考試的視為自動棄權

　　(三)體檢

　　考試結束后，按筆試、面試成績的比例計算考生綜合成績，根據招聘崗位計劃招聘人數1:1的比例從考生考試綜合成績高分到低分確定入圍體檢對象(報考同一崗位考生總成績出現末位并列的，以筆試成績高的考生優先，筆試成績相同的，重新進行面試，以成績高的優先)，既參加筆試又參加面試的考生，其考試綜合成績需達60分及以上，方可具備進入體檢資格;直接進入面試的考生，面試分數達到60分及以上，方可具備進入體檢資格。

　　體檢工作由鎮遠縣人民醫院體檢科負責具體實施，體檢費用考生自理。體檢不合格或放棄體檢的，按照本實施方案規定程序和條件從該職位考生中按照總成績由高到低依次遞補，無遞補對象的不再遞補。

　　不按時參加體檢的考生視為自動放棄，放棄體檢或體檢不合格的考生，取消進入下一環節資格。

　　六、考察

　　對體檢合格人員確定為考察對象，由院人事科組織人員對被考察人員的政治思想、道德品質、遵紀守法等情況進行考核。

　　在考察中發現有下列情形之一的，視為考核不合格，取消擬聘用資格：

　　1.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的;曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

　　2.受刑事處分并在服刑期間的;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員;

　　3.有違法違紀嫌疑正在接受組織審查的;

　　4.已招考聘用到事業單位試用期(見習期)未滿的事業單位工作人員;

　　5.已招考錄用到機關和參照公務員法管理事業單位工作未滿最低服務年限的公務員(含選調生)、參照公務員法管理事業單位工作人員;

　　6.機關(參公)、事業單位在職在編工作人員報考未征得所在單位及其主管部門、縣級及以上組織、人社部門同意報考意見的;

　　7.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

　　8.黔東南州人事考試不良誠信記錄人員;

　　9.有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

　　七、聘用

　　經筆試、面試、體檢、考核合格的的人員，確定為擬聘人員，在鎮遠縣門戶網進行公示，接受社會監督，公示時間不少于5個工作日，經公示無異議擬聘用的，與鎮遠縣人民醫院簽訂勞動合同，并上報縣衛計局和相關部門備案。

　　八、工資待遇

　　(一)工資標準

　　參照鎮遠縣2017年事業單位新進人員工資標準。

　　(二)績效工資

　　根據科室用人考核，經考核合格可享受所在科室績效工資。

　　九、其它未盡事宜由鎮遠縣人民醫院負責解釋

　　咨詢電話：0855-3870064(鎮遠縣人民醫院人事科)

　　監督電話：0855—5718027(鎮遠縣衛生和計劃生育局)

　　0855—5725389(鎮遠縣紀委)