根據天柱縣教育發展需要，鳳城街道第二中學2016年9月開學急需師資配置。經縣人民政府同意，2016年面向縣內因布局調整已撤并的中學中公開遴選40名在職教師到我縣鳳城街道第二中學工作。為做好遴選工作，制定本實施方案。
一、工作原則
遴選工作堅持德才兼備、人崗相適、以用為先的選人標準，按照“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則，切實把政治素質好、工作實績突出、群眾公認的教師遴選上來。
二、遴選工作組織形式
(一)本次遴選工作在天柱縣人力資源和社會保障局的監督指導下進行。
(二)縣教育和科技局成立遴選工作領導小組，按有關法律法規和政策規定的條件、程序和方法以及本實施方案具體負責遴選工作的組織實施。
三、遴選計劃和崗位
(一)遴選計劃
本次遴選計劃40人(詳見附件1)。專業技術崗位為高級、中級或初級。
(二)遴選崗位
詳見《天柱縣2016年在撤并中學教師中公開遴選鳳城街道第二中學教師職位一覽表》(附件1)。
四、遴選對象及條件
(一)遴選對象
天柱縣因布局調整已撤并的中學(甕洞中學、江東中學、大段學校初中部、潤松學校初中部、大塘學校初中部、注溪學校初中部、興隆學校初中部、地湖學校初中部)在職教師(不含未接轉的特崗教師)。
(二)遴選條件
1、擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，愛崗敬業，服從組織分配。
2、具有國家承認的專科及以上學歷(最高學歷專業與所報學科一致)。
3、近三年年度考核必須是合格及以上等次。
具體條件見《天柱縣2016年在撤并中學教師中公開遴選鳳城街道第二中學教師職位一覽表》(附件1)
(三)以下人員不得參加遴選
1、受黨政紀處分尚未解除的。
2、正在接受紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的。
五、工作程序
遴選工作按照發布信息、報名、資格審查、面試、公示和辦理調動手續的程序進行。
(一)發布信息
由縣教育和科技局在天柱縣人民政府網站、天柱縣電視臺發布遴選工作信息。
(二)報名
1、報名時間：2016年7月21日—22日，上午：8:30-12：00;下午：14:00-17:30。
2、報名地點：天柱縣教育和科技局二樓小會議室。
3、報名要求：
(1)填寫《天柱縣2016年在撤并中學教師中公開遴選鳳城街道第二中學教師報名登記表》(附件2)一份。報名登記表請考生在“天柱縣人民政府網”網站(http://www.tianzhu.gov.cn/)下載并按要求填寫，統一用A4紙打印。每名報考人員只能報考一個職位，登記表須按要求填寫真實、清楚，如填寫錯誤或填寫虛假信息，責任自負。委托他人報名的必須持有委托人簽名且按手印的委托書，并視同考生本人填寫。如提供材料與報考崗位所需條件和要求不符或弄虛作假者，一經查實，將取消考試或調動資格，所造成的一切后果由報考教師承擔。要保持通訊暢通，所填寫的聯系電話號碼或手機號碼如有變動，請及時與天柱縣教育和科技局人事股聯系并告知新號碼，否則造成無法聯系而產生的一切后果，責任自負。
(2)報名需提供相關材料。報考人員需持畢業證、職位表所要求的學歷、學位證書、教師資格證、有效《居民身份證》(或有效《臨時居民身份證》)原件及復印件各一份;近期1寸免冠照片2張;近三年年度考核結果證明材料。
(3)收取報名費每人100元。
(三)報名資格審查
負責報名的工作人員根據考生填寫的個人信息，對照本《方案》規定的報名條件和填報職位所需的資格條件進行資格審查，遴選工作領導小組辦公室按照《方案》規定的報名條件和填報職位所需的資格條件進行資格核準，經核準符合遴選職位所需資格條件的，簽署同意報名意見。
(四)資格復審
報名工作結束后，由遴選工作領導小組抽派人員組成資格復審小組，將考生材料對照遴選方案進行資格復審，復審工作必須在報名結束后1天內全部完成。對未通過資格復審的報名考生，由資格復審小組通知考生退還報名費。
(五)考試方式
每一位報考人員只能報考學校一個職位。考試方式采取面試(上微型課)的辦法進行。
面試主要考察考生綜合素質的運用能力及適應招聘職位工作的能力情況。面試以上微型課形式進行(無學生)，每節課不得超過15分鐘。由遴選工作領導小組統籌安排，成立“天柱縣2016年公開遴選鳳城街道第二中學面試工作領導小組”，制定面試工作實施方案發布在“天柱縣人民政府網”并組織實施。
未參加面試或面試成績無效和面試成績不及格的考生不能調動。
面試時間為2016年7月29日。考生于2016年7月28日17:30前持本人有效《居民身份證》(或有效臨時身份證)到天柱縣教育和科技局人事股領取面試準考證。面試成績在 “天柱縣人民政府網”( http://www.tianzhu.gov.cn/)以及天柱縣教育和科技局一樓櫥窗公示。
面試成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
六、公示及辦理調動
經面試合格之后，擇優確定為擬調動人員，由遴選工作領導小組在一定范圍內進行公示，接受社會監督。舉報人無論是采取來訪、信訪、電話、電子郵件、短信等方式反映問題須留真實姓名、身份證號碼、電話和詳細住址，否則，不予受理。
經公示不影響調動的，由天柱縣教育和科技局按干部管理權限和規定程序上報縣人民政府，由縣人力資源和社會保障局辦理工作調動手續。
七、紀律要求
遴選工作嚴格遵守公開、公平、公正、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察、有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。
八、未盡事宜由天柱縣2016年教育系統公開遴選工作領導小組負責解釋。
咨詢電話：
0855-3850378(天柱縣教育和科技局人事股)
0855-7529768(天柱縣人力資源和社會保障局干部人事股)
監督電話：
0855- 3850863(天柱縣教育和科技局紀檢組辦公室)
查詢網址：天柱縣人民政府網(http://www.tianzhu.gov.cn/)
附件：
