久久综合伊人77777尤物_麻豆国产va免费精品高清在线_色豆豆成人网_成人免费视频一区二区

貴州163網

貴州163網 163貴州人事考試信息網 貴州招聘吧 免費信息發布請將內容發送到郵箱:3534047802@qq.com或者添加QQ號:3534047802

六盤水參加第十二屆貴州人才博覽會2024年事業單位公開引進人才公告(308人,4月28日報名)

2024年六盤水事業單位備考及考試消息群:193133715


  根據第十二屆貴州人才博覽會事業單位引進人才工作安排,經在全市范圍全面收集匯總,決定面向社會公開引進事業單位人員308名,引才單位、職位、具體要求及資格條件詳見貴州人才博覽會網站(https://rc.guizhou.gov.cn)(附件)。為確保引才工作順利進行,制定《六盤水參加第十二屆貴州人才博覽會2024年事業單位公開引進人才公告》(以下簡稱《公告》)。

  一、活動形式及地點

  活動形式為線上線下同步進行

  現場報名時間:2024年4月28日上午9:30至下午17:30

  現場報名地點:六盤水水城區政務服務中心廣場

  線上網址:https://rc.guizhou.gov.cn

  微信公眾號:貴州人才博覽會

  二、報名截止時間

  自本公告發布之日起至2024年4月28日止。

  三、引進人才條件

  (一)引才基本要求:

  1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導,遵紀守法,有良好的思想政治素質。

  2.自覺遵規守紀,誠實守信,品行端正,具有良好的職業道德和敬業精神。

  3.專業素養好,熟悉有關政策法規和行業發展情況,具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力。

  4.身體健康,符合應聘崗位要求的身體條件。

  5.崗位所需其他條件。

  (二)以下人員不得報名

  1.因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的。

  2.被開除中國共產黨黨籍的。

  3.被開除公職的。

  4.被辭退未滿5年的。

  5.受到黨紀、政務處分尚未解除處分或者正在接受紀檢監察機關、司法機關立案調查未結案的。

  6.人民法院認定為失信被執行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯合懲戒人員的。

  7.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。

  8.截止2024年4月28日“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期未滿的。

  9.截止2024年7月在讀的非2024屆畢業生或服現役人員。

  10.在公務員招錄、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄聘用紀律行為且仍在不得報考期限內的人員。

  11.聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列需回避情形的。

  12.近三年在年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的。

  13.2022年以來參加六盤水市各級公開招聘(人才引進)事業單位工作人員考試(考核)時,進入面試及以后環節,除不可抗力因素外,因本人原因放棄資格的。

  14.尚在試用期或服務期內的省內事業單位在編工作人

  員。

  15.不符合招聘要求、報考條件或崗位所需資格條件的人員。

  16.有法律、法規規定不得聘用到事業單位工作的人員。

  (三)年齡條件

  博士研究生或正高級專業技術職稱人才,年齡一般不超過55周歲;碩士研究生或副高級專業技術職稱人才,年齡一般不超過45周歲;本科生年齡一般不超過30周歲。

  四、引進程序

  (一)需求申報。用人單位每年研究提出人才引進編制需求計劃報編制管理部門審批,提出崗位需求計劃報市人力資源社會保障局審查后由市委人才工作領導小組辦公室組織認定。符合條件的可申請使用市級“人才編制池”編制。

  (二)發布公告。市人力資源社會保障局通過六盤水市人民政府門戶網站、部門官網等各類媒體平臺對外發布引才公告。

  (三)評審考察。用人單位負責對照資格條件對報名對象開展初步審核。經初審合格后,可采取筆試、面試、實際操作能力測試等方式對擬引進對象能力素質和專業素養等進行綜合評審,并會同組織人事部門開展全面考察了解。

  “線上初評+線下考核”評審。資格審核通過人數少于35人的引才崗位,經報主管部門同意后,自行決定是否開展線上初評環節。通過開展線上初評,按單個崗位數與進入線下考核人數1:5的比例確定進入線下考核人員。原則上,用人單位應于4月30日前發布線上初評信息,5月20日前完成線下考核,并及時向社會公示考核結果。

  (四)資格復審。對符合條件的擬引進對象,經用人單位黨委(黨組)研究同意后,報市人力資源社會保障局進行資格復審,沒有異議的,提交市委人才工作領導小組辦公室。

  (五)會議研究。由市委人才工作領導小組辦公室提請市委人才工作領導小組會議研究,確定錄用人選。

  (六)辦理聘用。市人力資源社會保障局根據議定人選批復同意后,用人單位按照相關法律法規與引進人才簽訂書面合同(協議),對雙方的權利義務、服務期限、有關待遇、違約責任等予以明確。其中,碩士研究生及以上學歷或副高級及以上專業技術職稱的人才服務年限不低于5年、本科生服務年限不低于3年。協議簽訂后應及時完成工資申報、崗位聘用、上編、備案等手續。

  五、其他事宜

  用人單位結合實際開展線下洽談簽約,整個集中引才活動于5月底結束,從6月初起,依托人博會官網轉入常態化引才,未盡事宜由六盤水市人力資源和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:六盤水市人才服務中心(0858—8691029)

  服務熱線:六盤水市人才服務熱線(0858—96567按3 )

   

  附件:六盤水參加第十二屆貴州人才博覽會2024年事業單位公開引進人才需求目錄.xlsx(點擊下載

 

  六盤水市人力資源和社會保障局

  2024年4月17日

  (信息來源:http://hrss.gzlps.gov.cn/tzgg_42003/202404/t20240417_84224610.html)


\

貴州人事考試信息網 | 貴陽人事考試網 | 遵義人力資源和社會保障網 | 安順人事考試信息網 | 畢節人事考試信息網 | 銅仁人事考試信息網 | 六盤水人事考試信息網 | 黔東南人力資源社會保障網 | 黔南人力資源社會保障網 | 黔西南州人力資源社會保障網 | 163貴州人事考試信息網
久久综合伊人77777尤物_麻豆国产va免费精品高清在线_色豆豆成人网_成人免费视频一区二区
99国内精品久久| 欧美在线精品免播放器视频| 美女黄色成人网| 亚洲国产一区在线观看| 欧美精品一区在线| 亚洲尤物视频在线| 国产乱码精品一区二区三| 欧美一区二区三区免费观看| 黄色精品一区| 欧美三日本三级少妇三2023| 亚洲欧美日韩国产中文在线| 国产一区二区视频在线观看 | 欧美在线999| 亚洲国产成人不卡| 国产精品二区三区四区| 久久综合电影一区| 欧美无乱码久久久免费午夜一区 | 国产综合自拍| 欧美日韩国产91| 欧美专区中文字幕| 99热精品在线| 在线看一区二区| 国产精品久久网| 欧美va亚洲va香蕉在线| 午夜精品久久久久久久99热浪潮 | 久久亚洲捆绑美女| 亚洲视频在线一区| 亚洲人成人77777线观看| 国产区在线观看成人精品| 欧美福利一区| 鲁大师影院一区二区三区| 欧美一区二区精品在线| 欧美日韩国产bt| 欧美高清不卡| 免费观看国产成人| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 欧美一区二区三区另类| 一区二区三区日韩欧美精品| 亚洲精品中文字幕在线| 亚洲国产91精品在线观看| 国产视频在线观看一区二区| 国产精品区二区三区日本| 欧美系列一区| 国产精品成人aaaaa网站| 欧美日韩极品在线观看一区| 欧美成人午夜77777| 奶水喷射视频一区| 免费在线观看一区二区| 欧美成人午夜激情| 欧美精品偷拍| 欧美日韩国产小视频| 欧美日韩国产电影| 欧美日韩在线视频观看| 国产精品麻豆va在线播放| 国产精品视频免费一区| 国产视频在线观看一区二区| 韩国精品久久久999| 国产一区久久久| 在线播放国产一区中文字幕剧情欧美| 激情国产一区二区| 亚洲精品影视在线观看| 一本一本久久a久久精品综合麻豆| 中文在线一区| 久久激情综合| 欧美激情综合亚洲一二区| 欧美午夜寂寞影院| 激情成人中文字幕| av成人天堂| 久久青草欧美一区二区三区| 欧美精品二区三区四区免费看视频| 国产精品分类| 在线不卡a资源高清| 亚洲视频精品| 久久久久综合| 国产精品国产三级国产| 在线成人h网| 亚洲免费视频观看| 欧美激情欧美狂野欧美精品| 国产精品男女猛烈高潮激情| 在线国产亚洲欧美| 亚洲一区在线观看视频| 免费在线看一区| 国产欧美日本一区二区三区| 免费观看成人网| 国产亚洲激情| 亚洲欧美日韩成人| 欧美日韩一区二区三区| 亚洲成人影音| 欧美日韩高清区| 亚洲国产精品www| 欧美专区第一页| 国产精品乱码久久久久久| 亚洲免费观看高清在线观看 | 欧美一区二区视频网站| 欧美亚洲第一页| 日韩一区二区高清| 欧美va亚洲va香蕉在线| 一区二区亚洲欧洲国产日韩| 性18欧美另类| 国产精品一二三四区| 亚洲视频免费观看| 欧美色欧美亚洲高清在线视频| 亚洲精品国久久99热| 免费视频久久| 91久久精品国产91久久性色tv | 亚洲欧美日韩国产| 国产精品区免费视频| 午夜精品久久久久99热蜜桃导演| 国产精品观看| 午夜精品福利一区二区三区av | 久久精品国产99| 国内精品伊人久久久久av一坑| 久久精品日产第一区二区| 国产欧美日韩三级| 久久国产天堂福利天堂| 国内精品久久久久影院薰衣草 | 亚洲国产一二三| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 亚洲激情影视| 欧美视频国产精品| 午夜久久福利| 激情欧美丁香| 欧美日韩国产影院| 欧美亚洲尤物久久| 韩国在线一区| 欧美日韩高清在线| 亚洲综合日韩| 激情久久久久久久| 欧美极品一区| 午夜欧美精品久久久久久久| 国语自产精品视频在线看抢先版结局 | 午夜精品999| 91久久精品国产91性色| 国产精品久久久久久户外露出 | 一区二区三区精品视频| 国产午夜精品久久久| 欧美bbbxxxxx| 欧美一二三区精品| 亚洲精品中文在线| 国产色综合网| 欧美日韩高清不卡| 久久久久国产一区二区三区四区 | 亚洲精品孕妇| 激情久久久久久| 国产精品欧美日韩一区| 欧美精品在线观看91| 久久精品国产第一区二区三区| 日韩亚洲欧美中文三级| 国产真实乱子伦精品视频| 欧美午夜三级| 欧美日韩的一区二区| 麻豆成人在线观看| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 亚洲一二区在线| 日韩亚洲欧美一区| 亚洲国产第一页| 国内一区二区三区在线视频| 欧美精品一区二| 永久91嫩草亚洲精品人人| 久久影视三级福利片| 午夜精品影院在线观看| 欧美一级在线视频| 久久久久久久久综合| 麻豆国产精品va在线观看不卡 | 国产一区久久久| 国产免费一区二区三区香蕉精| 欧美午夜电影在线观看| 国产精品久久久久久久久久免费| 欧美日韩美女在线观看| 欧美色综合天天久久综合精品| 欧美日韩伦理在线| 国产精品私房写真福利视频 | 亚洲一区二区网站| 亚洲尤物在线| 午夜免费电影一区在线观看| 亚洲女人天堂av| 欧美一区二区三区四区高清 | 一区二区三区www| 亚洲在线免费观看| 久久在精品线影院精品国产| 免费亚洲一区| 国产精品自拍在线| 影音先锋久久久| 一区二区三区导航| 欧美一区在线视频| 欧美黄色网络| 国产日韩欧美综合一区| 亚洲国产专区校园欧美| 99精品国产一区二区青青牛奶| 亚洲一区二区黄| 久久久久看片| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线 | 欧美视频网址| 黄色成人91| 亚洲私人黄色宅男| 麻豆91精品91久久久的内涵| 国产精品二区三区四区| 亚洲国产高清在线观看视频| 欧美一区二区三区视频免费播放| 欧美黄色大片网站| 黄色成人av网站| 亚洲国产精品视频| 国产日韩欧美综合| 亚洲视频欧美视频|