為推進新時代宣傳工作的有效開展，增強水城區融媒體新聞宣傳力量，推進區融媒體中心建設，進一步鞏固壯大主流思想輿論陣地，夯實黨的意識形態根基，推進媒體融合事業向縱深發展。根據《中共六盤水市水城區委辦公室 六盤水市水城區人民政府辦公室關于印發〈六盤水市水城區人才引進辦法(試行)〉的通知》(水黨辦發〔2021〕161號)精神,為確保本次人才引進工作順利完成，特制訂《六盤水市水城區融媒體中心2023年公開引進急需緊缺人才簡章》(以下簡稱《簡章》)。
一、引進原則
引進工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取面試、專業測試與考察相結合的方式進行，實行公開引進條件、公開引進程序、公開引進結果“三公開”制度。引進工作按照制定人才引進計劃、發布人才引進公告、報名資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。
二、引進計劃和職位
六盤水市水城區融媒體中心2023年擬引進急需緊缺人才5名，詳見《六盤水市水城區融媒體中心2023年公開引進急需緊缺人才職位一覽表》(以下簡稱《職位一覽表》)。
三、引進對象及條件
(一)引進對象需具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策;
3.具有良好的職業道德，有扎實的專業理論知識和實踐能力;
4.具有符合引進職位要求的身體條件和工作能力;
5.政治素質好，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，未受過任何紀律處分;
6.身體條件符合《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和我省的有關規定;
7.取得全日制碩士研究生以上學歷人員，年齡為18周歲以上(2005年2月8日及以前出生)、40周歲及以下(1983年2月8日及以后出生)，具有博士研究生學歷的年齡可放寬至45周歲(1978年2月8日及以后出生)。
8.專業符合《職位一覽表》要求;
9.具備本次引進所需的其他資格條件。
(二)以下人員不能報名本次引進：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或觸犯刑律被免予刑事處罰的;
2.被開除中國共產黨黨籍的;
3.曾被機關事業單位開除公職或被辭退未滿5年的人員;
4.經公開招考錄用的公務員和參照公務員法管理機關(單位)的人員，未滿最低服務年限的;
5.聘用后的職位即構成《事業單位人事管理回避規定》所列需回避情形的;
6.處于黨紀、政務處分所規定的限制期內的;
7.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密受到過黨紀、政務處分的;
9.經人民法院決定納入失信被執行人員;
10.在職人員近三年年度考核有基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)情況的;
11.在各級招錄中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且仍在不得報考期限內的;
12.未經單位及其主管部門和同級組織人社部門同意報考的國家機關、事業單位在職在編人員;
13.在讀的在校生或現役軍人;
14.國家法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的;
15.水城區財政供養人員。
四、引進程序
(一) 信息發布：2023年2月1日在六盤水市水城區政府網(http://www.shuicheng.gov.cn/)發布人才引進信息。
(二)報名方式及資格審查
1.報名時間：2023年2月8日—2023年2月14日(節假日除外)。
2.報名方式：本次引進采取郵件報名的方式進行(以郵箱顯示收到郵件的時間為準)，請報考人員在規定的報名時間范圍內將相關報名材料打包成一個壓縮文件(壓縮文件命名為：考生姓名+報考職位代碼+聯系電話)作為郵件附件(郵件主題為：考生姓名+報考職位代碼+聯系電話)發送至指定郵箱(rmtzxbgs@163.com)，報考人員收到自動回復郵件則為郵件發送成功。
3.報名實行誠信報考制度，報考人員應根據自己的年齡、學歷、專業等情況，認真對照職位及資格條件等要求，選擇一個符合條件的職位報考，多報視為報名無效。報考人員填寫的個人信息要真實、準確、不得弄虛作假。報名需發送以下資料的原件圖片及掃描件到指定郵箱：(1)報名信息表(附件2);(2)畢業證書、學位證書原件(2023年應屆普通高校畢業生提供《就業推薦表》)、學信網“教育部學歷證書電子注冊備案表”(簽字加蓋手印);(3)本人有效《居民身份證》原件(正反面);(4)應聘職位所需的其他證明材料原件;(5)國(境)外學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區學歷學位認證書”原件;(6)在職人員須提供所在單位和主管部門以及所在地同級組織、人社部門同意報考的證明材料原件;(7)近期藍底免冠彩色一寸照片5張(電子版)。
4.報名資格審查：由區融媒體中心工作人員負責審查并收取相關資料。審查合格的，報領導小組辦公室審核確認后方可進入下一環節。
5.資格復審。在考試前，報考人員須帶相關報名資料原件到水城區融媒體中心進行資格復審(資格復審時間將另行通知)。
(三)考試
本次人才引進的考試方式采取結構化面試或專業測試的方式進行(其中：20230201播音主持職位只進行“專業測試”<采取定稿播音等專業測試方式，重點考查考生的形象氣質、語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、普通話水平、親和力等>，其余職位只進行“結構化面試”)。
1.面試及專業測試成績按百分制計算，并按“四舍五入”保留小數點后面兩位數字，面試成績或專業測試成績達75分及以上方可進入下一個環節。
2.本次考試不設開考比例(職位計劃數與報名實際合格人數達不到1：3的職位，仍然開考;無人報名的職位，該職位的引進計劃相應取消)。
3.面試及專業測試的時間、地點等相關事宜另行公告。
(四)體檢
根據引進人才計劃數，按面試成績或專業測試成績由高到低以1：1的比例確定體檢對象，成績出現末位并列的，由領導小組組織相關人員另行加試。若有放棄體檢或體檢不合格的人員，空缺職位按面試成績(或專業測試成績)從高分到低分順序依次進行人員遞補。
體檢在領導小組指定的縣級及以上綜合性醫院進行，由人才引進領導小組辦公室組織體檢，在規定時間內出具體檢結論。其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
(五)考察
考察工作由本次人才引進工作領導小組辦公室統一組織,抽人組成考察組對入圍考生進行考察，每個考察組由兩名以上在職在編人員組成。考察采取查閱檔案，廣泛聽取意見，走訪等方式進行，主要了解被考察對象的政治素質、工作業績、現實表現等情況。考察時還須進一步核實被考察對象是否符合規定的報考資格條件，再次確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
對于考察不合格或放棄考察人員，由人才引進工作領導小組辦公室報經領導小組審定后，取消該考生進入下一環節資格，空缺職位按面試成績或專業測試成績從高分到低分的順序依次進行1次人員遞補。
(六)公示和聘用審批
資格審查貫穿全過程，如提供虛假證件、材料，一經發現，立即取消聘用資格，并追究相應責任。
1.經考察合格人員，確定為擬聘用人員，由區融媒體中心公開引進急需緊缺人才工作領導小組，在六盤水市水城區人民政府網上進行為期7天的公示，接受社會監督。公示期間有影響聘用問題反映并經查實的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
2.公示結束無影響其聘用的其他問題，按照《事業單位人事管理條例》和《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》的規定，報六盤水市水城區人力資源和社會保障局、六盤水市人力資源和社會保障局備案，再按程序辦理相關聘用手續。
3.對于公示期間有影響聘用問題反映并經查實的，取消聘用資格的，由人才引進工作領導小組辦公室報經領導小組作審定后，取消該考生進入下一環節資格，空缺職位按面試成績或專業測試成績從高分到低分的順序依次進行1次人員遞補。
五、待遇
六、疫情防控
為在疫情防控安全的前提下開展好報名、資格復審、面試(專業測試)等環節，所有參加本次人才引進的考生必須嚴格遵守《貴州省2023年人事考試(公務員考試)新型冠狀病毒感染疫情防控須知(第一版)》的相關要求，否則所產生的所有后果由考生自行承擔。若考試前國家、省關于疫情防控的規定發生變化，將根據新規定另行公布考試有關疫情防控要求。請廣大考生務必在考試前密切關注有關疫情防控規定和要求的變化，做好相應的參考準備，確保順利參加考試。
七、工作紀律
本次引進工作在六盤水市水城區融媒體中心公開引進急需緊缺人才工作領導小組的領導下組織實施，接受紀檢、監察和社會各方面監督。在引進過程中，堅持原則，遵守紀律，按程序、條件嚴格把關，做到公開、公平、公正，真正把優秀人才引進來。工作人員有違紀情況的，按規定給予紀律處分，引進人員有弄虛作假的，取消聘用資格,已聘用的，解除聘用合同。
八、其他要求
(一)聘用人員嚴格按聘用合同書進行管理，新聘用人員實行1年試用期，在水城區最低服務年限5年，服務期從簽訂聘用合同書之日起計算。對試用期滿考核合格的予以正式聘用。如聘用人員未按要求履行工作職責或在服務期限未滿的情況下，因個人原因離開服務單位的，需承擔相應違約責任。
(二)本次公開引進急需緊缺人才職位的專業參照貴州省人力資源和社會保障網“事業單位公開招聘專業設置參考目錄”和教育部相關政策規定設置。
(三)報考人員要密切關注發布的疫情防控有關公告和準考證中關于疫情防控的內容，參加本次引進的各環節過程中，按要求做好疫情防控。考生應當自覺服從考試組織單位和招聘單位的防疫工作要求，配合做好防疫工作。
(四)本方案由六盤水市水城區融媒體中心2023年公開引進急需緊缺人才工作領導小組、六盤水市水城區融媒體中心負責解釋，未盡事宜由六盤水市水城區引才工作領導小組研究確定。
(五)報名、政策咨詢電話。六盤水市水城區融媒體中心(聯系人：楊尉;聯系電話：0858-6665333)。
附件1：六盤水市水城區融媒體中心2023年公開引進急需緊缺人才 職位一覽表.xls（點擊下載）
附件2：報名表.doc（點擊下載）
附件3 貴州省2023年人事考試(公務員考試)新型冠狀病毒感染疫情防控須知(第一版).doc
根據國家、省關于新型冠狀病毒感染的最新疫情防控要求，參加我省2023年人事考試（公務員考試）的考生須知曉并遵守以下規定：
一、考試期間，除核驗身份時，考生須全程規范佩戴醫用外科口罩或以上級別口罩，其中陽性或體溫異常人員須全程佩戴N95/KN95口罩。
二、進入考點后，考生須迅速有序進入考場，不在考點內扎堆聚集。每場考試結束后，考生須迅速有序離開，不在考點附近逗留或扎堆聚集。廢棄口罩應自行帶走或放到指定垃圾桶，不得隨意丟棄。
三、若考生在考試過程中出現異常癥狀影響他人考試的，須服從考點調整考場等有關安排。
四、考試期間，除考生和工作人員外，無關人員不得進入考點，除考試相關公務車輛外，社會車輛不得進入考點。考生勿自行駕車前往考點，接送考生車輛應即停即走。考生往返考點途中，須全程做好個人防護。
五、建議考生在考試前加強個人防護，減少聚集或流動，日常生活做到戴口罩、常通風、勤洗手、保持安全社交距離。
六、考試有關疫情防控要求將根據國家、省有關政策適時調整，廣大考生務必在考試前密切關注相關通知信息，做好相應參考準備，確保順利參加考試。
2023年2月1日
(信息來源：http://www.shuicheng.gov.cn/newsite/zwgk/zdly/jycy/zpxx/202302/t20230201_78060780.html)
