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為提升南明區示范校打造，強化教師隊伍建設，根據事業單位公開招聘工作人員規定和教育部直屬師范大學公費師范畢業生就業工作的相關要求，決定開展貴陽市南明區面向教育部直屬師范大學2026屆公費師范畢業生招聘教師工作。為確保招聘工作順利進行，特制定《貴陽市南明區面向教育部直屬師范大學2026屆公費師范畢業生招聘教師簡章》，以下簡稱《招聘簡章》。
一、招聘原則
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照發布招聘簡章、報名、試教、簽訂意向協議、資格復審、體檢、考核、辦理聘用手續的程序進行。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、東北師范大學、陜西師范大學、西南大學6所師范大學2026年應屆公費師范畢業生。
(二)報考資格條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有為人民服務的思想，符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件，符合新時代中小學(幼兒園)教師職業行為十項準則要求，有強烈的事業心和責任感，品行端正，在校期間表現良好。
3.2026年12月31日前取得招聘崗位所需的相應層次相應學科的教師資格證。
4.2026年8月31日前應取得畢業證、學位證，所學專業應與招聘崗位所需專業一致。招聘崗位同時要求學歷和學位的，應當具有與學歷相對應的學位。
5.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
6.截止2026年12月31日，年齡在18周歲及以上(2008年12月31日及以前出生)、35周歲及以下(1990年12月31日及以后出生)。
(三)以下人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的。
2.在各級公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的。
3.聘用后即構成回避關系的。
4.不符合招聘崗位要求相關條件的。
5.人民法院認定為失信被執行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯合懲戒人員。
6.有法律法規等不得聘用為事業單位工作人員及從事教師行業工作的。
三、招聘計劃及崗位
本次計劃招聘教師50名，具體情況見《南明區面向2026屆公費師范畢業生招聘教師崗位表》。
四、招聘流程
(一)報名
本次招聘主要采取現場報名的方式進行，不能到現場報名的可采取郵件報名。郵件報名郵箱為：303691678@qq.com，郵件報名所需資料與現場報名所需資料一致。
現場報名時間：2025年9月27日
現場報名地點：貴陽市第十六中學(地址：貴陽市南明區新華路101號)。
現場報名所需材料：
1.南明區面向2026屆公費師范畢業生招聘教師報名表(見附件2)，可現場領取;
2.個人簡歷1份;
3.有效《居民身份證》復印件1份;
4.公費師范生就業協議或能夠證明公費師范生身份的相關材料。
報考人員應對提供的報考材料真實性負責，任何環節發現提供虛假材料的取消聘用資格。
(二)試教
本次招聘不限開考比例，按招聘崗位試教成績從高到低的順序確定進入簽約環節人選，當天簽約。若試教成績相同，可重新組織試教或說課確定簽約人選。試教成績實行百分制，成績當場告知考生。
試教時間：2025年9月27日
試教地點：貴陽市第十六中學(地址：貴陽市南明區新華路101號)。
(三)簽訂意向協議
試教結束后，根據試教成績從高到低的順序排序，考生按報考學段學科選擇簽約學校，與報考學校按照雙選原則進行洽談，雙方達成一致意見的簽訂三方協議。非教育部直屬師范大學2026屆公費師范畢業生簽訂的就業協議無效。
(四)資格復審
各崗位確定簽約人選后，應由招聘單位工作人員進行資格復審�？忌鷳凑展ぷ魅藛T要求，在規定的時間內提供資格復審相關材料。各招聘單位須再次確認考生的公費師范畢業生身份、考生是否符合《招聘簡章》及《崗位一覽表》規定的資格條件等。對資格復審不合格的，工作人員應說明理由。
(五)體檢
簽訂就業協議的學生畢業后，由招聘單位安排體檢，體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)、《關于公安機關網絡安全與執法等崗位錄用體檢視力項目適用標準的復函》(國公綜函〔2014〕24號)和貴州省的有關規定執行。
(六)考核
體檢合格的考生確定為考核對象�？己藘热葜饕ǹ忌恼嗡枷搿⒌赖缕焚|、能力素質、遵紀守法、學習表現、廉潔自律以及是否需要回避等。
考核時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件和是否屬于簡章規定的不得報考人員，并確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確�？己藨獜V泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考核材料，作出考核結論、提出聘用建議意見。
在考核中發現人事檔案不符合專項審核要求的，或相關材料不符合要求且在規定時間內無法補充完善的，或考生不符合規定的報考資格條件的，或考生屬于簡章規定的不得報考人員的，或考生報名時提交的信息和材料不真實、不準確的，考核不合格。
考核不合格的，取消進入下一招聘環節資格。
(七)公示
經報名、試教、簽訂就業協議、資格復審、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在南明區人民政府網進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
(八)辦理聘用
按照省、市關于事業單位新增人員公開招聘暫行辦法的規定，對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘人員，由南明區人力資源和社會保障局辦理聘用手續，按照管理權限與被聘用人員簽訂事業單位聘用合同。
本次公開招聘的人員應在規定時間內到用人單位報到。未按規定報到的，取消聘用資格。
(九)試用期與服務期
聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期間不能勝任崗位職責，或試用期滿考核不合格的，取消聘用;試用期滿合格的，予以正式聘用。聘用人員在南明區最低服務年限為5年。
五、工作要求及其他
認真落實《事業單位公開招聘人員暫行規定》關于回避制度的規定，對違反回避規定的公開招聘行為，及時予以糾正，對相關人員予以批評教育，造成不良影響的，對有關責任人進行嚴肅處理。
招聘工作接受紀檢監察部門以及社會各界監督，監督舉報必須實事求是，工作人員和考生要嚴格遵守有關規定和要求，如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
在招聘各環節中，國家相關部門出臺新規定時，按新規定執行。
本次招聘不指定考試用書，不舉辦任何培訓班。
咨詢電話：0851-85818499(南明區教育局人事科)
附件1.南明區面向2026屆公費師范畢業生招聘教師崗位表.xls（點擊下載）
附件2.南明區面向2026屆公費師范畢業生招聘教師報名表.doc（點擊下載）
2025年9月25日
(信息來源：https://www.nanming.gov.cn/zfbm_0/qfzhggj/gzdt_5739281/202509/t20250925_88650123.html)
