國際商報簡介：《國際商報》是中華人民共和國商務部機關報，是目前中國商務領域唯一的綜合型日報。在改革開放大潮中誕生的國際商報，始終高舉改革開放大旗，以報道改革開放和商務事業為己任，是中國商務事業對外宣傳的主陣地，在國家對外宣傳和商務新聞領域具有獨特的地位和作用。1984年12月，改革開放的總設計師鄧小平同志親筆為《國際商報》題寫了報名。

　　現因工作需要面向社會公開招聘2名編制內工作人員。

　　一、基本條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

　　(二)有強烈的事業心和責任感，品行良好;

　　(三)具有適應崗位要求的身體條件，心理和身體健康;

　　(四)具備崗位所要求的其他資格條件;

　　(五)有以下情形之一者不得應聘：

　　1.受過刑事處罰或被開除公職的;

　　2.受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的;

　　3.正在接受立案審查的;

　　4.在此前事業單位公開招聘和各級公務員招考中被認定實施了考試作弊行為的;

　　5.在國家新聞出版署有過不良記錄的;

　　6.法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。

　　二、招聘崗位及具體條件

　　本次共招聘編制內工作人員2名，詳見《國際商報社2018年面向社會公開招聘工作人員崗位表》。

　　三、招聘程序

　　招聘工作主要分為八個環節：報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。

　　(一)報名。

　　應聘人員通過電子郵件或郵寄材料報名，報名截止日為2019年1月10日。

　　報名所需材料：

　　1.《國際商報社面向社會公開招聘工作人員報名登記表》一份(貼近期一寸免冠彩色照片)。

　　2.身份證復印件。

　　3.報考崗位要求的學歷學位證書復印件。

　　4.專業資格證書或其他證明材料。

　　郵寄報名要求：

　　將報名所需材料郵寄至我社，郵寄材料報名時間以郵戳為準。所寄材料不再退還，請做好備份。

　　郵寄地址：北京市豐臺區方莊芳星園三區14號樓(郵編100078)。

　　收件人：人力資源部 劉先生

　　聯系電話：010-58360007

　　電子郵件報名要求：

　　將報名所需材料電子版(可掃描或清晰拍照)于報名截止日17時前發至招聘單位電子郵箱。郵件及附件標題按“姓名+崗位名稱”的格式注明。

　　電子郵箱地址：ibdrsc@126.com

　　(二)資格審查(2018年1月中旬)。

　　報社對應聘人員的資格條件進行審查，通過資格審查的人員全部進入筆試。報社將以電子郵件或手機短信方式通知通過資格審查的人員參加筆試，沒有通過資格審查的將不再另行通知。

　　(三)筆試和面試(2019年1月中旬)。

　　筆試：設置1個考試科目，總分100分。考試內容主要包括中文基礎知識、經貿領域相關常識以及外語能力測試(其中：采編崗位1的外語語種為英語，采編崗位2的外語語種為法語)。筆試成績60分及以上為合格。

　　面試：在筆試合格的考生中，根據筆試成績由高到低，各崗位分別按1：3的比例確定面試人員，若某一崗位筆試合格人員達不到此比例，筆試合格者均進入該崗位的面試。面試總分100分。主要考察考生的語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力及外語水平等綜合素質(其中采編崗位1的外語語種為英語，采編崗位2的外語語種為法語)。

　　招聘期間，我社將通過電子郵件或手機短信方式與應聘人員聯系，請保持通信暢通。

　　(四)體檢及考察(2019年1月下旬)。

　　各崗位分別按考生總成績由高到低排序，按1:1比例確定體檢及考察人選。考生總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

　　體檢。應聘人員自行到指定醫院進行體檢，費用自理。具體醫院另行通知。

　　考察。對應聘人員人事檔案進行調閱、本人及家庭成員進行政治審查，到應聘人員原所在工作單位進行背景調查。

　　(五)擬聘用人員情況公示(2019年1月下旬)。

　　根據體檢及考察情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員情況在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺、國際商報社網站(中國商務新聞網：http://www.comnews.cn/)公示，公示期為7個工作日。

　　(六)聘用(2019年2月中旬)

　　公示期滿無異議的擬聘人員，按照有關規定和程序辦理入職手續，簽訂聘用合同，明確人事關系。

　　四、監督與回避

　　考生報名信息必須詳細、真實、準確，如發現有弄虛作假行為，將取消資格。公開招聘人員實行回避制度。凡與我社負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，不得應聘單位負責人的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

　　對有下列違反本規定情形的，必須嚴肅處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　(一)應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;

　　(二)應聘人員在考試考核過程中作弊的;

　　(三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的;

　　(四)招聘工作人員故意泄露考試題目的;

　　(五)違反規定私自聘用人員的，影響招聘公平、公正進行的等情形。

　　公開招聘工作自覺接受組織監督和群眾監督。

　　人力資源部：010-58360118

　　紀委辦公室：010-58360050

　　傳 真：010-58360017

　　附件下載請點擊

　　·國際商報社2018年面向社會公開招聘工作人員崗位表.xls

　　·國際商報社面向社會公開招聘工作人員報名登記表.xls