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2018年畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司招聘公告(9月1-7日報名)

因發展需要,畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司現面向社會公開招聘相關崗位急需人才,歡迎各界有志之士應聘加盟。

  一、公司簡介

 畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司于2016年1月成立,2017年3月正式組建,是金海湖新區黨工委、管委會批準建立、新區財政出資以脫貧攻堅為核心、帶動群總增收致富、實現同步小康為宗旨的國有企業,注冊資金1億元人民幣。

二、招聘崗位及應聘條件

畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司2018年面向社會公開招聘工作人員職位表

招聘單位:畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司

單位名稱

職位代碼

職位名稱

工作崗位

招考人數

性別

工作經驗

年齡

學歷要求

專業要求

應聘條件

專科

本科

扶投公司

1

部門經理

市場營銷部

1

不限

三年以上

25-35

本科及以上

 

市場營銷學、經濟學、企業管理等相關專業

外交協調能力強,形象氣質佳,有領導組織能力,有文字功底,熟悉電腦辦公業務。工作經歷豐富,任過大型企業營銷相關部門負責人,有突出業績等可適當放寬年齡。

2

部門經理

產業部

1

限男性

三年以上

25-35

本科及以上

 

管理學類、農學類、工商管理學、企業策劃類等相關專業

中級以上農藝師職稱,從事過農業技術工作,懂得農業生產技術,有領導組織能力,熟悉電腦辦公業務,有一定文字功底,能吃苦耐勞。工作經歷豐富,任過政府、大型企業相關部門負責人或從事農業工作管理者等條件特別突出的可適當放寬年齡。

3

部門經理

金融部

1

不限

三年以上

25-35

本科及以上

 

金融學、經濟學、財務等相關專業

有突出業績,外交協調能力強,有領導組織能力,形象氣質佳,有文字功底,熟悉電腦辦公業務。工作經歷豐富,任過金融機構、大型企業相關部門負責人或從事金融、融資工作管理者,條件特別突出的可適當放寬年齡。

4

部門經理

工程部

1

不限

三年以上

25-35

本科及以上

 

工民建、水利水電等相關專業

中級以上職稱,持一、二級建造師資格證;曾擔任中型建設項目項目經理,具有較強的施工現場管理經驗;熟悉商務合同、法律法規;熟悉安全資料、預決算、成本管理過程;有較強的對外溝通協調能力;具有較強的組織管理能力并具有相應的團隊凝聚力。工作經歷豐富,條件特別突出的可適當放寬年齡。

 

 

三、薪酬待遇

6-10萬元/年(稅前,根據本人資歷面議)。

  四、報名條件

  應聘人員應具備下列基本條件:

  (一)擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質。

  (二)遵紀守法,誠實守信;待人熱情,愛崗敬業;作風嚴謹,吃苦耐勞;品行端正、廉潔奉公。

  (三)身體健康,安心應聘崗位工作,有較強的事業心、責任感和職業道德。

  (四)具有勝任應聘崗位所需的專業知識和工作能力。

  (五)具有較強的服務意識、保密意識、協作意識和創新意識。

  (六)能熟練使用日常辦公設備及相關辦公軟件。

(七)符合應聘崗位要求的其他具體資格和條件。

五、以下人員不得報名

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的人員;

(二)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

(三)定向到具體行業或單位的畢業生、在校大中專學生、現役軍人;

(四)曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的人員;

(五)未能按規定提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

(六)不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

(七)在其他單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

(八)有法律、法規規定不得聘用的人員不得報名。

  六、招聘程序

  本次招聘按如下程序進行:報名——資格審查——面試——體檢——考察政審——辦理聘用手續。

  (一)報名

  1.報名時間:2018年9月1日至9月7日。

  2.報名方式:下載《畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司應聘登記表》完整如實填寫后直接發送至:616922226@qq.com電子郵箱或者到畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司(金海湖新區響水鄉官寨社區)現場報名。

  3.相關要求:每位應聘人員只能應聘1個崗位,要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。

  (二)資格審查

  1.由公司根據招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格和條件等進行審查,審查合格的人員方能進行招聘工作。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格。

  2.審查材料

  (1)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)原件及復印件1份。

  (2)報考崗位要求的各類證書原件及復印件1份。如:畢業證書、學位證書;一、二級建造師資格證等。

  (3)本人近期一寸正面免冠同底照片2張。

(4)要求有從事相關工作經歷的崗位需在經過測試后提供單位證明。
    七、面試

(一)面試地點:畢節市金海湖新區扶貧開發投資有限公司(金海湖新區響水鄉官寨社區);

(二)面試方式:結構化面試;

(三)面試成績按百分制計算。

八、紀律監督

(一)招聘工作嚴格遵守公開、公正、平等、竟爭、擇優的原則,按照政策規定、條件標準和工作程序,嚴格把關,嚴守紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象,并主動接受紀檢、監察機關和社會各界監督。工作人員和應聘人員要嚴格遵守有關的規章制度,如有違反或弄虛作假的,一經查實,將按有關規定嚴肅處理。

(二)招聘工作咨詢電話:

0857-8290999/13885797138

(三)聯系人:田力

(四)監督電話: 18286755115/13885729111

九、其它

本公告由畢節金海湖新區扶貧開發投資有限公司招聘工作領導小組辦公室負責解釋,咨詢電話:0857-8290999。

 

附件:應聘登記表(點擊下載

 

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