為進一步加強新區禁毒工作，充實工作隊伍，經新區黨工委、管委會研究，同意面向社會公開招聘8名志愿者到新區政法與群眾工作部從事禁毒工作。為確保招聘工作順利進行，特制定如下方案：
一、招聘原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”。招聘工作按照發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示及簽訂合同協議的程序進行。
二、招聘名額及工作崗位
本次招聘8名志愿者，主要到新區政法與群眾工作部工作。
三、招聘對象和報名條件
(一)招募對象
全日制大專及以上普通高等學校應(往)屆畢業生，專業不限。
(二)報名條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法;
3、年齡在18周歲以上(2000年1月9日以前出生);30周歲以下(1987年1月10日以后出生);
4、自愿參加志愿服務，身體健康，無重大疾病，能順利完成服務期限中的工作任務;
5、無違法犯罪記錄。
(三)以下人員不得參加報名
1、定向到具體行業或單位的畢業生;服務期未滿的“特崗教師”、“特崗計生工作人員”、“選聘高校畢業生到村任職計劃人員”、一村一名大學生工程人員、“大學生志愿服務西部計劃”志愿者。
2、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。
3、考入機關或事業單位，尚在試用期內的人員。
4、受處分期間或正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的人員。
5、不能如期完成志愿服務工作的。
6、不具備完成志愿服務工作基本能力的。
(四)服務期限
服務期限1年至3年。選擇2年、3年服務期的，滿1年服務期時需申請，經同意后方可續簽。
四、招聘程序
(一)發布公告
2017年12月30日，畢節金海湖新區管理委員會網站(http://www.jhh.gov.cn/)上發布招聘公告。
(二)報名及資格審查
報名工作和資格審查由新區社會事務管理局具體負責。
1.報名時間：2018年1月9日—2018年1月11日，上午9:00--12:00，下午14:30--17:00。逾期不再辦理報名手續。
2.報名辦法：采用現場報名方式進行，考生到金海湖新區政務大廳報名(地點：畢節一中旁生態麗景，咨詢電話：0857-5483388 )。
3.報名所需資料
(1)凡符合報名條件者，自公告發布之日起在畢節金海湖新區管理委員會網站下載并填寫《畢節金海湖新區政法與群眾工作部志愿者報名登記表》(以下簡稱“報名表”)。
(2)本人身份證原件、畢業證和相關證件原件及復印件各1份，以及本人近期免冠藍底彩色一寸照6張。
(3)統一選派到畢節市服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村任職計劃”、一村一名大學生工程、“大學生志愿服務西部計劃”期滿人員需提供主管部門出具的服務期滿證明。
(4)報名人員須如實提交本人有關信息和材料，所提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。原則上要求本人親自報名和填寫《報名表》相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。如因特殊情況請他人代為報名的，代理人填寫的報名信息，視為考生本人填寫，由考生承擔相關責任。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡弄虛作假或資格不符合招聘條件的，一經查實，即取消考試或招聘資格。
(5)報名人數與招聘計劃數達不到3:1比例的，招聘計劃予以減少或取消。招聘職位計劃減少或取消的情況在金海湖新區網站(http://www.jhh.gov.cn/)上公布。
(6)本次報名收取報名費100元/人。
(三)筆試
報名及資格審查結束后，由招聘工作領導小組負責組織命題并開展筆試。筆試為閉卷考試。
1.筆試時間：具體見準考證。
2.筆試地點：具體見準考證。
3.筆試內容：公共基礎知識，筆試分值為100分，答題時間為120分鐘。本次筆試不指定任何培訓機構和復習資料。
4.領取準考證時間和地點：2018年1月25日至26日，上午9:00--12:00，下午14:00--17:00;逾期不領，視為棄權，責任自負。報名人員持有效身份和收據到報名處領取。考生須同時持有效身份證和《筆試準考證》方能參加筆試。筆試缺考或筆試成績為零分考生取消進入下一環節。
(四)面試及總成績
1.面試
根據筆試成績從高到低的順序按面試人數與職位招聘計劃數3:1比例以內(含3:1)確定面試人員，同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為面試人員。進入面試考生須持第二代有效《居民身份證》原件及《面試準考證》到指定地點進行面試。面試時間和地點具體見《面試準考證》。
面試方式：結構化面試。
面試成績按百分制計算。
2.總成績計算
考生總成績按百分制計算。
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入”法保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的，筆試成績高的進入下一環節，若筆試成績相同的，通過復試面試的方式確定進入下一環節的對象。
五、體檢
依照面試成績從高到低排序，按1：1比例確定體檢，體檢不合格的，依次遞補總成績下一名進入體檢，體檢再不合格，依此類推進入體檢。體檢必須按規定時間在指定的醫院進行，并出具體檢結論，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)和《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)以及我省的有關規定執行。體檢費由報考人員自理。
六、錄用審核
對體檢合格者按有關規定和方式進行考察審核,根據考察審核結果確定擬聘用人員名單。
七、公示
招聘工作領導小組根據筆試、面試、體檢情況，確定擬招聘人員名單，在畢節金海湖新區管理委員會網站上進行為期7天的公示，接受社會監督。
八、辦理聘用手續
經公示期滿無反映或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。在招聘過程中如遇考生體檢和公示環節因個人原因或其他原因自動放棄或取消聘用資格的，將按照面試成績高低程序依次遞補進入其他環節。
九、聘用期管理及待遇
本次招募志愿者，試用期(六個月)按2400元/月標準計發工資，試用期滿考核合格的，工資待遇參照金海湖新區統招人員待遇計發。
志愿者在服務期間如需終止服務的，必須征得有關單位同意，擅自離崗離職的，取消其服務資格。
十、紀律監督
(一)招聘工作嚴格遵守公開、公正平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢、監察機關和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按有關規定嚴肅處理。
(二)招聘工作咨詢電話：0857-5483388
(三)本方案由政法與群眾工作部招聘工作領導小組辦公室負責解釋。
附件1.志愿者報名表.xls（點擊下載）
畢節金海湖新區社會事務管理局
2017年12月30日
