為做好促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)工作，根據(jù)《貴州省人力資源和社會(huì)保障廳 貴州省財(cái)政廳關(guān)于做好公益性崗位開(kāi)發(fā)管理有關(guān)工作的實(shí)施意見(jiàn)》(黔人社發(fā)〔2020〕4號(hào))文件要求，安順市平壩區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員2名。為確保本次招聘工作的順利開(kāi)展，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將招聘工作事宜通知如下：
一、招聘崗位和數(shù)量
后勤工作，2名。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有就業(yè)愿望和就業(yè)能力，持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)，且有下列情形之一的登記失業(yè)并作就業(yè)困難人員認(rèn)定的：
1.男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上的失業(yè)人員;
2.享受最低生活保障的失業(yè)人員;
3.持《殘疾人證》的殘疾失業(yè)人員;
4.連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期失業(yè)人員;
5.失去土地的農(nóng)民及難以安置的退捕漁民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)常住人口的失業(yè)人員;
6.就業(yè)困難高校畢業(yè)生;
7.法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)居民家庭的失業(yè)人員;
8.省級(jí)以上人民政府確定的其他就業(yè)困難對(duì)象。
(二)報(bào)名人員需同時(shí)滿足以下條件
1.遵守國(guó)家的法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違紀(jì)違法行為;
2.身體健康，適應(yīng)駕駛工作需要，無(wú)妨礙安全駕駛疾病;
3.持有有效的機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證C1及以上準(zhǔn)駕車(chē)型，駕齡5年及以上;
4.近3年內(nèi)無(wú)重大及以上交通責(zé)任事故記錄，無(wú)嚴(yán)重交通違法違規(guī)行為;
5.熟悉交通法規(guī)和車(chē)輛基本構(gòu)造，具備基本的車(chē)輛保養(yǎng)和故障排除能力;
6.因崗位需要頻繁出差及長(zhǎng)期深入田間地頭開(kāi)展工作，工作環(huán)境較為艱苦，建議男性報(bào)名。
(三)有下列情形人員不得報(bào)名
1.違反國(guó)家法律、法規(guī)和黨紀(jì)、政紀(jì)，正被立案調(diào)查的;
2.提供虛假信息的;
3.駕駛證被吊銷(xiāo)或暫扣的;
4.其他不適宜聘用的情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2025年8月25日至2025年8月27日
2.報(bào)名地點(diǎn)：安順市平壩區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局三樓會(huì)議室
3.報(bào)名人員須攜帶以下資料：
(1)公益性崗位報(bào)名表(詳見(jiàn)附件1);
(2)身份證原件及復(fù)印件1份;
(3)近期一寸免冠照片2張;
(4)就業(yè)創(chuàng)業(yè)證原件及復(fù)印件1份;
(5)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件1份;
(6)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證原件及復(fù)印件1份;
(7)近3年無(wú)重大及以上交通責(zé)任事故記錄證明1份(于交管12123APP上搜索“安全駕駛記錄”進(jìn)行查詢，提供截圖復(fù)印件即可)。
報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如查實(shí)提供虛假材料的，即取消資格。
4.資格審查：報(bào)名人員資格審查工作由安順市平壩區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)。
(二)面試及實(shí)際操作考核
本次招聘采取面試與實(shí)際操作考核相結(jié)合的方式進(jìn)行：
1.面試時(shí)間：2025年8月29日;
2.面試地點(diǎn)：安順市平壩區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局五樓會(huì)議室;
3.實(shí)際操作考核：主要考察駕駛技能、車(chē)輛日常檢查與簡(jiǎn)單故障處理等內(nèi)容，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4.綜合成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)占60%，實(shí)際操作考核成績(jī)占40%(實(shí)際操作不通過(guò)者不予進(jìn)入擬聘用環(huán)節(jié))，根據(jù)綜合成績(jī)從高到低確定擬聘用人員。
(三)公示
1.經(jīng)面試及實(shí)際操作考核合格后確定為擬聘用人選。
2.對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間7天。公示期間收到舉報(bào)并經(jīng)核實(shí)存在違反規(guī)定確有嚴(yán)重問(wèn)題的，取消聘用資格;公示期無(wú)異議者，即簽訂聘用合同。
四、薪酬待遇
招聘人員總待遇為2130元/月(含個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)扣繳部分金額)，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為用人單位實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(含基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi))，個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由本人承擔(dān)。
五、聘用管理
1.公益性崗位合同簽訂每年一簽，一式三份，公益性崗位期限最長(zhǎng)為三年。三年內(nèi)雙方可自行協(xié)商解除聘用協(xié)議。
2.聘用人員在聘用期間要嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從工作安排，嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和單位車(chē)輛管理規(guī)定。如有違法違紀(jì)行為或違反交通法規(guī)及車(chē)輛管理規(guī)定造成不良后果的，單位有權(quán)予以解除聘用關(guān)系。
未盡事宜由安順市平壩區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián) 系 人：顏麗芳
聯(lián)系電話：0851-34224135
(信息來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/scUvPbJYcA0_qyg7HIvrLw)
