為做好促進就業困難人員就業工作，根據《貴州省人力資源和社會保障廳 貴州省財政廳關于做好公益性崗位開發管理有關工作的實施意見》(黔人社發〔2020〕4號)文件要求，現面向社會公開招聘公益性崗位人員12名。為確保本次招聘工作的順利開展，根據有關規定，現將招聘工作事宜通知如下：
一、招聘崗位和數量
工作人員，12名。
二、招聘對象和條件
(一)在法定勞動年齡內，有就業愿望和就業能力，持有《就業創業證》(或《就業失業登記證》)，且有下列情形之一的登記失業并作就業困難人員認定的：
1.男年滿50周歲，女年滿40周歲及以上的失業人員;
2.享受最低生活保障的失業人員;
3.持《殘疾人證》的殘疾失業人員;
4.連續失業一年以上的長期失業人員;
5.失去土地的農民及難以安置的退捕漁民轉為城鎮常住人口的失業人員;
6.就業困難高校畢業生;
7.法定勞動年齡內的家庭成員均處于失業狀態的城鎮居民家庭的失業人員;
8.省級以上人民政府確定的其它就業困難對象。
(二)報名人員需同時滿足以下條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.遵守國家的法律法規，品行端正，作風正派，無違法違紀現象;
5.身體健康，適合工作需要;
6.退役軍人高中及以上學歷優先聘用;
7.非退役軍人大專及以上學歷優先聘用;
8.35歲以下優先聘用;
9.因工作性質需要長期值班，建議男性報考;
10.在同等條件下，優先招聘烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警遺屬;退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;見義勇為人員。
(三)有下列情形的人員不得報名錄用
1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;
2.受過司法拘留、行政拘留;
3.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的;
4.被開除公職、開除軍籍，因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
6.法律、法規和國家有關規定不得聘用的情形。
三、招聘程序
(一)報名及資格審查
1.報名時間：2024年8月27日至2024年9月2日。
2.報名方式：
將簡歷(PDF格式)發送至郵箱：2707802586@qq.com，請將報名郵件名統一為“姓名+應聘職位”。
3.報名人員須附以下資料：
(1)公益性崗位報名表(詳見附件);
(2)身份證復印件1份;
(3)近期一寸照片2張;
(4)就業創業證復印件1份;
(5)畢業證書復印件1份;
(6)無犯罪證明1份。
報名材料必須真實、準確，如查實提供虛假材料的，即取消資格。
4.資格審查：報名人員資格審查工作由安順市黔中人力資源服務有限公司負責。
(二)面試
本次招聘采取面試的方式進行：
1.面試時間：具體時間另行通知。
2.面試地點：安順人力資源服務產業園3樓會議室(安順市西秀區新安街道新安大道)。
(三)公示
1.經面試合格后確定為擬聘用人選。
2.對擬聘人員進行公示，公示時間7天。公示期間收到舉報并經核實確有嚴重問題的，取消聘用資格;公示期無異議者，即簽定聘用合同。
四、薪酬待遇
招聘人員總待遇為3000元/月(含個人社會保險扣繳部份金額)，包吃住，社會保險補貼標準為用人單位實際繳納的社會保險費(含基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費)，個人應繳納的社會保險費由本人承擔。
五、聘用管理
1.公益性崗位合同簽訂每年一簽，一式三份，公益性崗位期限最長為三年。三年內雙方可自行協商解除聘用協議。
2.聘用人員在聘用期間要嚴格遵守國家法律法規，遵守各項規章制度，服從工作安排。如有違法違紀行為的，單位有權予以解除聘用關系。
未盡事宜由此次招聘用人單位負責解釋。
聯 系 人：楊女士
聯系電話：15117777070
附件：公益性崗位報名表（點擊進入公告原文查看）
安順市留置管理中心
2024年8月27日
(信息來源：http://www.anshun.gov.cn/zwgk/zdlyxx/jycy/jycy1/202408/t20240827_85482954.html)
