安順永峰煤焦集團有限公司是一個以煤炭產業為主，物流運輸和房地產產業為輔的多元化本土民營企業,為貴州省煤礦企業兼并重組主體企業。自2004年成立以來，從最初的煤炭、焦炭銷售逐步提升經營規模，在安順市、區兩級政府的關心和領導下，通過企業自身堅持不懈的努力發展，資產規模已達33.8億元。下屬全資、控股子公司7個，2015年完成煤礦企業兼并重組工作后，從原有的12處煤礦整合為保留礦井5處，設計年產能300萬噸/年，煤炭總儲量約2.6億噸，累計上繳國家稅費近10億元。

現因公司發展需要，需招聘人事專員一名，招聘條件如下：

一、崗位要求：

1、協助上級建立全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設。

2、協助上級建立、維護人事檔案（電子檔）、勞動合同的簽訂、續簽、解除等工作。

3、協助執行人力資源管理各項工作的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門的工作。

4、協助執行招聘工作流程，協調辦理員工的招聘、入職、離職、調任、晉升等手續。

5、協助處理員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等。

二、任職要求：

1、男性，年齡在24-30周歲以下；

2、大專及以上學歷，人力資源、行政管理相關專業；            

3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策。，  

4、具有一定團隊協作能力、溝通協調能力，執行力強

5、2年以上人力資源相關工作經驗。。

三、招聘程序

本次招聘采取網上報名方式和現場報名方式，

1、網上報名方式：將報名表、證件材料和其他材料打包壓縮后發送至372303858@qq.com郵箱，郵件標題和壓縮包名稱格式為“崗位名稱-姓名”以附件形式發送到指定電子郵箱(請勿隨意修改報名表的格式)。

2、面試：通過簡歷審查的應聘人員，本公司將通過電話和短信方式通知面試時間、地點。

3、聘用，根據面試情況，結合崗位要求、崗位適應能力，擇優錄用，按公司規定辦理聘用手續。新聘人員按規定實行試用期制度，試用期為1個月，試用期滿，經考核合格后，轉為公司正式員工，簽訂《勞動合同》。

四、福利待遇

1、工資待遇，根據公司薪酬管理制度執行。

2、社會保險，公司為員工繳納五險。

3、公司統一提供就餐。

五、其他相關事宜

請參加面試的人員隨時保持通訊設備暢通。如未接電話或未按時參加相關面試者視為自動放棄，取消聘用資格。

公司地址：安順市西秀區黃果樹大街國際佳緣2棟18

咨詢電話：0851-33600016

本招聘簡章，由安順永峰煤焦集團有限公司人力資源部負責解釋。