根據中共安順市紀律檢查委員會《關于印發〈安順市深化拓展民生監督工作服務保障脫貧攻堅實施意見〉的通知》，為進一步做好我縣“護民生、促脫貧”工作，更好地為全面打贏脫貧攻堅戰提供堅強的紀律保障。結合工作實際，決定在全縣(不含白水鎮)148個村(居、社區)各選聘一名村級民生監督員。特將具體事項公告如下：

　　一、崗位設置

　　全縣(不含白水鎮)148個村(居、社區)每個村(居、社區)選聘一名民生監督員，共148名。

　　二、選聘資格條件

　　(一)選聘對象

　　具有關嶺縣(不含白水鎮)戶籍的高中、中專及以上學歷畢業人員(含生源地為關嶺縣，因參加高考遷出戶籍的人員)。

　　(二)資格條件

　　1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有良好的政治素質、道德品行和職業道德，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

　　2.熱愛民生監督工作，帶頭遵守《貴州省國家公職人員、村(居、社區)干部落實惠民政策行為規范(試行)》，擁護中國共產黨的領導，思想健康、遵守國家法律法規，無違法違紀記錄。

　　3.為人公道正派，秉公履職，不徇私情;公正客觀、實事求是;敢于監督、勤于履職;有敬業奉獻精神。

　　4.身體健康，工作責任心強，能吃苦耐勞，服從工作安排，心懷群眾，反映民情，強化自我監督，能夠認真履行并能保質保量完成工作任務。

　　5.男年齡要求在45周歲以下(1973年1月28日及以后出生);女年齡要求在40周歲以下(1978年1月28日及以后出生);離退休干部年齡可放寬至65周歲以下。

　　6.不列入選聘范圍：曾受過刑事處罰，受黨紀政務處分尚在影響期內不列入選聘范圍;村(居、社區)黨支部、村(居、社區)委員會成員及其配偶和直系親屬等人員不列入選聘范圍。

　　三、程序

　　(一)發布公告

　　1.在各鄉鎮(街道)村(居、社區)張貼《關嶺自治縣紀委縣監委公開選聘村(居、社區)民生監督員的公告》;在縣人民政府網上發布公告。

　　2.鄉鎮(街道)應積極做好宣傳工作，及時安排行政村發布公告和組織報名。

　　(二)報名時間

　　2019年1月28日至2月19日。

　　(三)報名地點

　　各村(居、社區)崗位報名點設在所轄鄉鎮(街道)紀委(紀工委)辦公室。

　　(四)報名及聘用

　　堅持“公平、公正、公開”、“雙向選擇”的原則擇優聘用，同等條件下，中共黨員、各級現任的“兩代表一委員”、退伍軍人、村(居、社區)支“兩委”后備干部及建檔立卡貧困戶人員等優先考慮。選聘工作按以下程序進行：

　　1.報名人員持戶口簿、第二代有效居民身份證，到報名地點填寫《關嶺自治縣2019年公開選聘村(居、社區)民生監督員報名表》，退伍軍人需持退伍證，建檔立卡扶貧戶需鄉鎮扶貧工作站出具證明，到所轄鄉鎮(街道)紀委(紀工委)辦公室報名，每人只能限報一個崗位。

　　2.鄉鎮(街道)紀委(紀工委)對報名人員身份進行初步核實，符合條件的，需征求所在鄉鎮(街道)紀委(紀工委)、公安、計生、綜治部門意見后，報縣紀委縣監委審核。審核合格后，由縣紀委縣監委授權鄉鎮(街道)紀委(紀工委)進行考核確定擬聘人員名單。

　　3.確定擬聘用人員后，在擬聘用村(居、社區)進行公示，公示結束后無異議的，報縣紀委縣監委審批后聘用。由縣紀委縣監委統一組織崗前培訓，持監督證上崗。

　　4.村級民生監督員首次聘期為兩年，首次聘用試用期為三個月。試用期內考核合格的，簽訂聘用合同;試用期內考核不合格的，予以解聘。

　　四、崗位補貼的標準及發放形式

　　村級民生監督員享受誤工補貼和工作獎勵性補貼，兩項補貼總金額不超過1800元/月。所需費用納入縣年度財政預算。

　　誤工補貼按1000元每月定期發放，工作獎勵性補貼按800元、600元、400元三個檔次由鄉鎮(街道)民生監督組考核后根據考核結果按季度發放。

　　村級民生監督員所在的鄉鎮(街道)為其繳納人身意外傷害保險(參照本縣村干部標準繳納)。

　　五、崗位職責

　　村級民生監督員的主要職責是在鄉鎮(街道)民生監督組的領導和授權下對以下工作進行監督。

　　(一)公正、客觀地對村(居、社區)黨支部黨務公開、村(居、社區)委員會村務公開情況進行監督;

　　(二)在事前、事中、事后對村級大額資金收支進行監督;

　　(三)對村級“三資”等管理使用情況進行監督;

　　(四)對村支兩委班子履職情況和落實“四要五嚴禁”情況進行監督;

　　(五)對易地扶貧搬遷、農村低保、種糧直補、危房改造等民生政策、項目、資金、物資落實發放情況進行監督;

　　(六)對新型農村合作經濟組織享受國家強農惠民政策情況等進行監督;

　　(七)對存在疑問的民生資金以及資金涉及農戶、金額、用途等基本情況進行摸底調查;對群眾反映的有關問題進行收集;

　　(八)協助鄉鎮(街道)民生監督組開展監督檢查工作以及完成民生監督組交辦的其他任務。

　　六、崗位管理

　　村級民生監督員由鄉鎮(街道)民生監督組直接領導、管理和組織開展工作。民生監督組對村級民生監督員的工作開展情況進行考核。

　　(一)對村級民生監督員的考核分為每月常規工作考核和年度綜合考核。可綜合被考核人理想信念、掌握和執行民生監督政策情況、參與監督工作情況、提供問題線索情況、日常工作資料收集整理歸檔情況等方面進行。考核采取百分制的方式進行，90-100分為優秀等次，60-89分為合格等次，60分以下為不合格等次。

　　(二)月考核不合格的，由鄉鎮(街道)民生監督組進行批評教育，工作獎勵性補貼按400元發放;連續三個月不合格的，予以解聘。月考核合格的，工作獎勵性補貼按600元發放。月考核為優秀的，工作獎勵性補貼按800元發放。聘用期滿后考核合格的，可連續聘任。

　　(三)村級民生監督員有違反工作紀律但未造成不良后果的，鄉鎮(街道)民生監督組要對其進行批評教育，幫助改正;經教育無效的，或者工作重復出現錯誤的，由鄉鎮(街道)民生監督組會議討論報縣紀委縣監委批準后予以解聘;對于有重大違紀或因工作失誤造成嚴重影響的，嚴肅追究相關責任。

　　(四)本次選聘結束后，各鄉鎮(街道)村級民生監督員因各種原因空缺的，由各鄉鎮(街道)紀委(紀工委)參照本公告實施方式及時補充聘用。

　　七、紀律要求

　　(一)選聘工作實行公開，做到信息公開、過程公開、結果公開，主動接受社會的監督，認真受理群眾的申訴、檢舉和控告，并按管理權限進行核實處理。

　　(二)各鄉鎮(街道)要高度要重視此次公開選聘工作，要明確專人負責，嚴格審核把關，出現把不屬于選聘對象人員納入范圍的，一經查實，取消聘用資格，同時追究相關人員責任。

　　八、本公告未盡事宜，由縣紀委縣監委負責解釋。

　　監督電話：0851-37223142

　　咨詢電話：關索街道0851-32224205，龍潭街道0851-37767017，頂云街道0851-37845500，花江鎮0851-，永寧鎮0851-37840017，坡貢鎮0851-37760008，崗烏鎮0851-37155505，斷橋鎮0851-37519535，上關鎮0851-37518595， 新鋪鎮0851-37844098，沙營鎮0851-37153054，普利鄉0851-37153678

　　中共關嶺自治縣紀律檢查委員會

　　關嶺自治縣監察委員會

　　2019年1月25日