為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，都勻市公路建設(shè)有限責任公司現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公司簡介
都勻市公路建設(shè)有限責任公司，成立于1999年6月6日，為都勻市國資監(jiān)管局授權(quán)都勻市交通運輸局代管的都勻市國有獨資企業(yè)。公司主要從事公路、市政建設(shè)、公路工程項目管理，機械設(shè)備租賃等業(yè)務(wù)。隨著公司業(yè)務(wù)不斷擴大，為滿足公司發(fā)展和日益增加人才需求，結(jié)合公司實際及相關(guān)工作計劃，根據(jù)《都勻市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于印發(fā)<關(guān)于規(guī)范監(jiān)管企業(yè)人員招聘(調(diào)用)工作的指導意見(試行)>的通知》(勻國資通〔2025〕4號)特制定本招聘方案。
二、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇」_招聘的方式進行。
三、招聘崗位及要求
本次計劃公開招聘工作人員2名。具體崗位及資格條件詳見《都勻市公路建設(shè)有限責任公司招聘崗位明細表》。
四、報考條件
(一)基本條件
1.深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。
2.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結(jié)合作，作風嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有較強的保密意識。
3.事業(yè)心強，忠誠能干，愛崗敬業(yè)，實績突出，具有較強的責任感。
4.善于學習，思維敏捷，能夠把上級的決策部署同本職工作相結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作。
5.具有履行崗位職責所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，有較強的綜合管理能力和組織協(xié)調(diào)能力，有較好的語言和文字表達能力，具有一定的計算機應(yīng)用能力。
6.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。
7.符合招聘崗位所要求的學歷、專業(yè)、工作經(jīng)驗等具體資格條件(詳見附件)。
(二)其他報考條件
1.文化程度
應(yīng)具有大學專科及以上學歷，具體以各崗位要求為準(詳見附件)
2.工作經(jīng)驗
對崗位任職資格中的工作經(jīng)驗實行分類管理，具體年限以各崗位要求為準(詳見附件)。
3.年齡要求
具體年齡以各崗位要求為準(詳見附件)。
五、招聘程序
本次招聘將按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、面試、背景調(diào)查(或考察)、體檢、公示及錄用的程序進行。
(一)報名時間與方式
1.報名時間：2025年12月10日至 2025年12月17日17:00止。
2.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名。請應(yīng)聘者將以下材料以壓縮包形式(文件命名為：應(yīng)聘崗位+姓名，如：財務(wù)人員+張三)發(fā)送至指定郵箱：842703666@qq.com。
(1)《都勻市公路建設(shè)有限責任公司應(yīng)聘人員信息登記表》(需附本人近期一寸免冠電子照片);
(2)本人身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書掃描件;
(3)工作經(jīng)歷證明相關(guān)材料(如勞動合同、社保繳納記錄等)掃描件。
(二)資格審查
1.資格初審
公司將對所有報名材料進行初步審核，審核結(jié)果將通過郵件通知。通過初審的應(yīng)聘者，方可進入下一環(huán)節(jié)。
2.資格復審(現(xiàn)場)
(1)時間/地點：暫定于2025年12月24日至2025年12月25日，在公司綜合科進行，具體安排另行通知。
(2)要求：通過初審的應(yīng)聘者，必須本人攜帶所有報名材料對應(yīng)的原件及一套復印件到場，接受現(xiàn)場審查。
(3)結(jié)果：通過現(xiàn)場復審的應(yīng)聘者，發(fā)放《筆試準考證》。未按規(guī)定時間參加復審或復審不合格者，取消筆試資格。
(三)筆試
1.持有《筆試準考證》的應(yīng)聘者方可參加。
2.筆試內(nèi)容為崗位相關(guān)專業(yè)知識及綜合能力測試。
3.筆試時間、地點詳見《筆試準考證》。
(四)面試
1.根據(jù)筆試成績，按崗位1:3的比例確定面試人選。
2.面試時間、地點另行通知。
(五)總成績計算
總成績 = 筆試成績 × 40% + 面試成績 × 60%，筆試、面試的成績和綜合成績得分均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。若同一崗位報考人員總成績末位并列的，按未四舍五入的實際總成績計算，仍并列的，面試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，進行公示。
(六)背景調(diào)查與體檢
根據(jù)面試成績，按崗位1:1的比例確定背景調(diào)查(或考察)和體檢人選。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
(七)公示與錄用
對擬錄用人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)，簽訂勞動合同。
六、薪酬福利
公司將根據(jù)《勞動法》《公司法》與聘用人員簽訂勞動合同，享受公司工資福利待遇。薪資待遇為基本工資(2600元)+崗位工資(1000元)+工齡津貼+職稱津貼。
七、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉沙沙
咨詢電話：0854-8330262
公司地址：都勻市斗篷山路269號黔南汽車商貿(mào)城1棟3樓都勻市公路建設(shè)有限責任公司335室。
八、其他事項
(一)每位應(yīng)聘者限報一個崗位。
(二)本公司對所有應(yīng)聘者的信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還。
(三)本招聘簡章由都勻市公路建設(shè)有限責任公司負責解釋。
附件1《都勻市公路建設(shè)有限責任公司招聘崗位明細表》.xlsx
|
都勻市公路建設(shè)有限責任公司 招聘崗位明細表 |
序號 |
1 |
2 |
|
招聘崗位名稱 |
財務(wù)人員 |
項目管理人員 |
|
|
招聘人數(shù) |
1 |
1 |
|
|
崗位簡介 |
1.協(xié)助財務(wù)部門負責人編制公司及各部門的財務(wù)預(yù)算和成本管理； 2.負責編制財務(wù)報表，審核支付憑證、費用臺賬； 3.負責與稅務(wù)相關(guān)的工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計； 4.負責辦理工商、稅務(wù)、財政、銀行等政府機構(gòu)有關(guān)證照的年檢和更新工作； 5.審核各部門、項目部提供的原始憑證的合法性、合理性、準確性，并登記賬簿、編制會計報表； 6.編制公司月度/季度/年度財務(wù)報表。 |
1.方案規(guī)劃與設(shè)計管理：負責項目前期概念方案、規(guī)劃設(shè)計任務(wù)的編制與管理工作，組織協(xié)調(diào)設(shè)計單位進行多方案比選、優(yōu)化，確保規(guī)劃方案符合公司戰(zhàn)略、城市規(guī)劃和功能需求，對設(shè)計方案的合理性、經(jīng)濟性及創(chuàng)新性進行審核與把控。 2.報批報建支持：負責辦理項目前期的各項政府審批手續(xù)，如項目立項、規(guī)劃選址、用地預(yù)審、規(guī)劃許可證等，深度理解并熟練運用國家及地方在規(guī)劃、土地、環(huán)保等方面的政策法規(guī)。 |
|
|
學歷要求 |
專科及以上 |
專科及以上 |
|
|
專業(yè)要求 |
財務(wù)管理，會計學,會計信息化管理、經(jīng)融學 |
建筑設(shè)計類、城鎮(zhèn)規(guī)劃與管理類 |
|
|
年齡要求 |
一般不超過40周歲 |
一般不超過40周歲 |
|
|
崗位工作經(jīng)驗要求 |
具有相關(guān)工作經(jīng)驗，有國企工作背景者優(yōu)先，熟悉會計準則和財務(wù)軟件，做事嚴謹，責任心強。 |
具有5年以上項目前期規(guī)劃、咨詢設(shè)計或可行性研究工作經(jīng)驗，有國企工作背景者優(yōu)先。 |
|
|
其他報考條件 |
工作積極主動，具備較強的責任心，學習能力良好，具備持續(xù)改進、精益求精的工作態(tài)度，具備較強的人際溝通及協(xié)調(diào)能力。 |
工作積極主動，責任心強，具備較強的執(zhí)行力和抗壓能力；具備良好的人際溝通與組織協(xié)調(diào)能力，具有團隊協(xié)作精神； |
附件2《都勻市公路建設(shè)有限責任公司應(yīng)聘人員信息登記表》.xlsx（點擊下載）
都勻市公路建設(shè)有限責任公司
2025年12月10日
(信息來源：https://mp.weixin.qq.com/s/OKLUkfO9ExUeAWViLDEIwg)
