一、公司簡介
貴州水投水務(wù)盤州市有限責(zé)任公司(以下簡稱“水務(wù)盤州公司”)于2014年12月成立，注冊資本3000萬元。經(jīng)營范圍包括水源工程建設(shè)的投融資、建設(shè)、經(jīng)營管理及相關(guān)增值服務(wù);城鎮(zhèn)民用、商業(yè)、工業(yè)供水及相關(guān)配套設(shè)施設(shè)備的投融資、建設(shè)和經(jīng)營管理;供水技術(shù)咨詢、安裝、維修維護(hù)服務(wù);水質(zhì)檢測;涉水材料的經(jīng)營管理;生活飲用水及設(shè)備設(shè)施的生產(chǎn)、銷售、供應(yīng);水產(chǎn)業(yè)養(yǎng)殖及經(jīng)營等領(lǐng)域。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會進(jìn)行公開招聘。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑷稳宋ㄙt原則;
(三)堅(jiān)持以崗定員原則、人崗匹配原則;
(四)堅(jiān)持公平、公正、公開原則。
三、招聘崗位
此次招聘涉及2個(gè)崗位，計(jì)劃招聘2人(詳見附件1)。
四、招聘條件
(一)應(yīng)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，有良好的職業(yè)操守，能自覺維護(hù)企業(yè)利益，保守企業(yè)商業(yè)秘密;
(二)具有中華人民共和國國籍，18周歲至35周歲，身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;
(三)具備報(bào)考崗位所需的相關(guān)學(xué)歷、專業(yè)要求和相應(yīng)資格條件，對特別優(yōu)秀的，可適當(dāng)放寬年齡;
(四)計(jì)算年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱等條件的時(shí)間為報(bào)名截止之日;
(五)具有下列情形之一的，不得報(bào)名：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2.受過刑事處罰、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分的;
3.受到黨紀(jì)處分、政務(wù)處分等在影響期內(nèi)的;
4.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律、法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.有吸毒史的;
7.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;
8.在國家組織的各級各類招考中或貴州省水利投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司及各旗下公司組織的招聘中被認(rèn)定有舞弊、擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全等行為的;
9.與報(bào)考單位有關(guān)人員形成回避關(guān)系的;
10.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。
五、招聘程序
本次招聘工作分為發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、組織考試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示和聘用等階段。
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘將在盤州市人民政府(網(wǎng)址：http：//panzhou.gov.cn)發(fā)布招聘公告。
(二)網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位和條件，于2024年10月14日至2024年10月18日期間，按要求登錄線上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行在線報(bào)名(網(wǎng)址：https：//gzstsw.zhaopin.com/)，不受理現(xiàn)場報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不予受理。
(三)資格初審
根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，審核情況統(tǒng)一在盤州市人民政府(網(wǎng)址：http：//panzhou.gov.cn)或盤州供水微信公眾號公示。
(四)組織考試
通過資格初審的應(yīng)聘人員，有關(guān)事項(xiàng)將通過通過盤州市人民政府(網(wǎng)址：http：//panzhou.gov.cn)或短信通知。
1.筆試
應(yīng)聘人員收到筆試通知后須進(jìn)行確認(rèn)，逾期不確認(rèn)者視為放棄參加筆試，取消考試資格。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識與專業(yè)知識，未參加筆試者視為放棄參與本次公開招聘。
筆試成績60分以上為合格，單個(gè)崗位按照招聘計(jì)劃人數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1：3的比例由高分到低分確定參加面試人員，如有成績并列者，可同步進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若某一崗位參加應(yīng)聘的筆試人員只有1人，筆試成績須達(dá)到60分及以上方能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績在盤州市人民政府(網(wǎng)址http：//panzhou.gov.cn)或盤州供水微信公眾號公示。
2.面試
面試主要評價(jià)應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力、儀表舉止、專業(yè)知識水平、解決實(shí)際問題能力等，為100分制。
面試時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)將通過電話或短信通知，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員將不再通知。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線80分，面試成績低于80分者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
應(yīng)聘人員的總成績按百分制計(jì)算，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。總成績得分按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，按總成績由高到低排序確定面試合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同一崗位應(yīng)聘人員總成績并列的，取面試成績高的應(yīng)聘人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(五)資格復(fù)審
資格復(fù)審貫穿招聘工作全過程，根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的個(gè)人信息，對照招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格復(fù)審，如在招聘或錄用過程中發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘或聘用資格。
(六)體檢
綜合總成績由高到低排序，按單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)在指定醫(yī)院或自行在其他三甲醫(yī)院體檢，體檢結(jié)果須為“合格”。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。空缺崗位由水務(wù)盤州公司研究決定是否遞補(bǔ)。
(七)政審
按照“凡進(jìn)必審”原則，全面了解應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法以及德、能、勤、績、廉等情況，嚴(yán)格審查人事檔案、社會信用、無犯罪證明等情況，再次復(fù)查資格條件等情況。對人事檔案、社會信用、無犯罪證明等有問題的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。空缺崗位由水務(wù)盤州公司研究決定是否遞補(bǔ)。
(八)公示及錄用
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績及考察情況等，擇優(yōu)確定擬錄用人員，并進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。公示期滿無異議或反映問題不影響錄用的，辦理入職手續(xù)。應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，與水務(wù)盤州公司按用工制度簽訂勞動(dòng)合同，待遇按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公示期間有反映經(jīng)查實(shí)不能錄用的，取消錄用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待反映問題查實(shí)并形成結(jié)論后再決定是否錄用，空缺崗位由水務(wù)盤州公司研究決定是否遞補(bǔ)。
六、其他事項(xiàng)
(一)在招聘過程中，因應(yīng)聘人員未閱讀或誤讀信息、聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因，造成無法參加考試或其他環(huán)節(jié)，由應(yīng)聘人員自負(fù)后果。
(二)本次招聘活動(dòng)不收取任何費(fèi)用，不指定任何考試用書及資料，應(yīng)聘人員參加招聘過程中的交通、食宿等費(fèi)用自理。
(三)以上內(nèi)容由水務(wù)盤州公司負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由水務(wù)盤州公司研究確定。
附件：1. 貴州水投水務(wù)盤州市有限責(zé)任公司2024年面向社會公開招聘崗位表.xlsx（點(diǎn)擊下載）
2. 應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）
(信息來源：https://www.panzhou.gov.cn/zwgk/rsxx/zkzp/202410/t20241011_85927137.html)
