久久综合伊人77777尤物_麻豆国产va免费精品高清在线_色豆豆成人网_成人免费视频一区二区

貴州163網(wǎng)

貴州163網(wǎng) 163貴州人事考試信息網(wǎng) 貴州招聘吧 免費(fèi)信息發(fā)布請將內(nèi)容發(fā)送到郵箱:3534047802@qq.com或者添加QQ號:3534047802

當(dāng)前位置: 貴州163網(wǎng) > 貴州招聘吧 > 貴陽

貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司2025年對外公開招聘公告(11月3-10日報名)

  貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司(以下簡稱“貴陽衛(wèi)健投公司”)前身為貴陽市衛(wèi)生健康投資集團(tuán)有限公司,2015年8月成立,注冊資本金2億元,現(xiàn)為貴陽市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱“貴陽城投集團(tuán)”)旗下一級國有企業(yè)。

  貴陽衛(wèi)健投公司圍繞廣大群眾衛(wèi)生健康服務(wù)多元化需求,全面推進(jìn)構(gòu)建“一核一主一特”發(fā)展布局(即打造省內(nèi)一流的醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)投資運(yùn)營平臺為核心,以優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)為主業(yè),以醫(yī)養(yǎng)產(chǎn)業(yè)為特色),積極做強(qiáng)做大“中醫(yī)藥、醫(yī)療信息化、醫(yī)療人力培訓(xùn)”三個支撐,全力將貴陽衛(wèi)健投公司打造成為醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)先、技術(shù)水平一流、綜合實(shí)力強(qiáng)勁的現(xiàn)代化企業(yè)。

  因工作需要,面向社會公開招聘1名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

  (二)堅持公道正派、依法依規(guī)的原則;

  (三)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⑽搴暮!⑷稳宋ㄙt的原則;

  (四)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

  (五)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  本次計劃招聘貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司黨群人資部黨建管理崗1人。

  具體崗位要求及資格條件詳見《貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司2025年對外公開招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

  三、招聘對象及條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,執(zhí)行黨的路線方針政策,具有大局意識和全局觀念;

  2.政治素養(yǎng)好,品行優(yōu)良,廉潔自律,能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)規(guī)章制度;

  3.工作勤奮積極,綜合素質(zhì)良好,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力與工作責(zé)任心,能團(tuán)結(jié)同事;

  4.具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  5.具備擔(dān)任相關(guān)崗位所需的專業(yè)知識、技能及任職資格條件。

  6.符合應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)具體資格和條件(附件1),其中任職條件中年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱的時間,均計算至報名截止當(dāng)天;

  7.學(xué)歷要求:取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書,港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的人員,須取得國家教育部門學(xué)歷認(rèn)證。

  (二)有下列情形之一的應(yīng)聘者不予招聘錄用

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能同黨中央保持一致,有過反黨反社會言行的;

  2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

  3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的;因違規(guī)違紀(jì)違法被機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位勒令辭退的;

  4.受到記過、記大過、留校察看等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

  5.在國家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的;

  6.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生;

  7.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;

  8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  9.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

  四、招聘程序

  本次招聘工作按照發(fā)布招聘公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察(背景調(diào)查)、公示、錄用等程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布公告

  本次招聘主要通過網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行。在貴陽城投集團(tuán)官網(wǎng)(http://www.zggyct.com/)、貴陽人才網(wǎng)等進(jìn)行發(fā)布。

  (二)公開報名

  1.報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。求職者按招聘公告要求填寫和提供相關(guān)資料,不受理現(xiàn)場報名。

  2.報名時間:2025年11月3日至2025年11月10日,逾期不再接收應(yīng)聘資料。

  3.報名材料

  (1)提交報名表:報名人員請下載并如實(shí)填寫《貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司應(yīng)聘報名表》(附件2)、《貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司應(yīng)聘人員基本信息登記表》(附件3);

  (2)本人有效居民身份證正反面(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)彩色復(fù)印件(或掃描件);

  (3)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國外、香港、澳門學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”;

  (4)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書。

  (5)崗位所需的從業(yè)經(jīng)歷及相關(guān)印證材料電子掃描件(勞動合同、養(yǎng)老保險繳費(fèi)明細(xì)臺賬等)。

  4.上述材料于2025年11月10日前以壓縮包形式通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱(3895088536@qq.com),郵件標(biāo)題為“姓名+報名崗位”。附件格式為DOC、JPG或PDF。逾期未向指定郵箱發(fā)送報名材料的,視作自動放棄。應(yīng)聘者應(yīng)保證所填信息完整、準(zhǔn)確、真實(shí),相關(guān)信息提交后不能更改,請仔細(xì)檢查后再提交。

  (三)資格審查

  根據(jù)應(yīng)聘者報名材料,對照《招聘公告》和招聘崗位所需的資格條件進(jìn)行資格審查,并將資格審查情況在貴陽城投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公示,不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,隨時取消相關(guān)人員的應(yīng)聘資格。報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比達(dá)不到3:1的,取消該崗位的招聘

  (四)筆試

  應(yīng)聘人員均需參加招聘崗位的筆試,筆試成績滿分為100分,未參加筆試的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試結(jié)束后,依據(jù)筆試成績從高到低,按照面試人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)3:1的比例確定面試人選。報考人員筆試成績末位并列的,同時進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績將在貴陽城投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公布。

  (五)面試

  面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試通知將通過電話、郵件、短信等方式告知;未入圍者,不再另行通知。

  面試成績滿分為100分,設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線70分,面試成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

  (六)成績計算

  考生的綜合成績按百分制進(jìn)行計算:筆試成績(百分制)占40%、面試成績(百分制)占60%。筆試、面試成績和綜合成績均按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績并列的,按招聘計劃人數(shù)面試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。綜合成績將在貴陽城投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行公布。

  (七)體檢

  面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢需在三甲醫(yī)院或指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

  (八)考察(背景調(diào)查)

  1.體檢合格人員確定為考察(背景調(diào)查)對象。

  2.考察(背景調(diào)查)內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的德、能、勤、績、廉情況及對其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招錄職位的適合程度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治素質(zhì)方面的情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績、群眾公認(rèn)程度、心理健康及抗壓能力,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

  3.考察(背景調(diào)查)時還須進(jìn)一步核實(shí)報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬于《招聘公告》規(guī)定的不予招聘錄用人員,并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。不合格的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

  (九)公示

  貴陽衛(wèi)健投公司黨委根據(jù)考察人選在面試、重點(diǎn)考察等環(huán)節(jié)的表現(xiàn)情況,討論決定是否錄用。最終在貴陽城投集團(tuán)官網(wǎng)對擬錄用人員進(jìn)行5個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督,在公示期內(nèi)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實(shí)的,暫停聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。公示期滿無異議的,辦理錄用手續(xù)。

  (十)錄用

  1.貴陽衛(wèi)健投公司結(jié)合公示情況,通知辦理入職手續(xù)、簽訂勞動合同等,錄用人員首次簽訂勞動合同期限為3年。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到貴陽衛(wèi)健投公司報到,未在規(guī)定時間內(nèi)報到的,視為自動放棄錄用資格。

  2.待遇及管理。應(yīng)聘人員一經(jīng)正式錄用,按照貴陽衛(wèi)健投公司有關(guān)薪酬制度支付薪酬和相關(guān)福利待遇。

  五、工作地點(diǎn)

  貴州省貴陽

  六、其他事項(xiàng)

  (一)本次招聘不收取任何費(fèi)用。

  (二)招聘各環(huán)節(jié)中,如職位計劃出現(xiàn)空缺的,根據(jù)該職位報考人員情況,由貴陽衛(wèi)健投公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)規(guī)則按照總成績進(jìn)行順延,總成績并列的,取面試成績高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (三)招聘過程中,進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排將通過郵件、短信或電話方式通知,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注,因未閱讀、誤讀通知信息,或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

  (四)招聘公告中報名方式是報名的唯一渠道,凡通過其他鏈接網(wǎng)站或方式投遞的報名信息無效。

  (五)未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、考察、體檢、報到、簽訂勞動合同等情況的,一律視為自動放棄。

  (六)招聘工作全程接受貴陽衛(wèi)健投公司紀(jì)委、社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。

  (七)貴陽衛(wèi)健投公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作,并享有最終解釋權(quán),未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

  (八)聯(lián)系咨詢電話:

   貴陽衛(wèi)健投公司人力資源管理中心:0851-88274313

  (咨詢時間9:00-17:00)

  附件:1:貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司2025年對外公開招聘工作人員崗位信息表.xlsx(點(diǎn)擊下載

  2.貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司應(yīng)聘報名表.docx(點(diǎn)擊下載

  3.貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司應(yīng)聘人員基本信息登記表.xlsx(點(diǎn)擊下載

  (信息來源:http://www.zggyct.com/gggs/qtgg/202511/t20251103_88904653.html)

貴州人事考試信息網(wǎng) | 貴陽人事考試網(wǎng) | 遵義人力資源和社會保障網(wǎng) | 安順人事考試信息網(wǎng) | 畢節(jié)人事考試信息網(wǎng) | 銅仁人事考試信息網(wǎng) | 六盤水人事考試信息網(wǎng) | 黔東南人力資源社會保障網(wǎng) | 黔南人力資源社會保障網(wǎng) | 黔西南州人力資源社會保障網(wǎng) | 163貴州人事考試信息網(wǎng)
久久综合伊人77777尤物_麻豆国产va免费精品高清在线_色豆豆成人网_成人免费视频一区二区
亚洲日本中文字幕| 欧美日韩一区二区三区在线 | 国内精品久久久久影院优| 国产热re99久久6国产精品| 国产精品久久激情| 国产精品二区三区四区| 欧美色大人视频| 欧美婷婷在线| 欧美国产日韩一二三区| 欧美日韩国产在线看| 国产精品v欧美精品v日韩| 国产精品欧美日韩一区二区| 国产伦理一区| 尤物yw午夜国产精品视频明星| 亚洲第一福利视频| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 夜夜嗨一区二区| 亚洲欧美日韩国产一区二区三区| 欧美一级视频一区二区| 久久在线免费| 欧美va天堂| 欧美日本亚洲| 国产精品久久久久一区二区三区共 | 理论片一区二区在线| 欧美激情精品久久久六区热门 | 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 美日韩丰满少妇在线观看| 欧美精品在线视频观看| 国产精品久久久久久影院8一贰佰 国产精品久久久久久影视 | 国内精品久久久久久久影视蜜臀 | 欧美视频日韩视频| 国产精品男人爽免费视频1 | 韩国成人福利片在线播放| 亚洲国产日韩欧美| 亚洲午夜在线视频| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 午夜视频在线观看一区| 久久精品国产欧美激情| 欧美国产精品劲爆| 国产精品一区二区久久精品| 影音国产精品| 亚洲九九九在线观看| 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩 | 亚洲人成网在线播放| 亚洲一区在线播放| 久久免费高清视频| 欧美日韩精品一区二区三区四区| 国产亚洲毛片在线| 亚洲黄色有码视频| 在线一区欧美| 久久精品99国产精品| 欧美激情一区二区三区在线| 国产欧美欧美| 亚洲欧洲日本国产| 午夜天堂精品久久久久| 欧美大片在线观看一区| 国产精品久久久久久户外露出| 精品88久久久久88久久久| 一区二区三区国产精华| 美女精品自拍一二三四| 国产精品福利网| 亚洲美女精品久久| 麻豆乱码国产一区二区三区| 国产视频欧美视频| 亚洲天堂黄色| 欧美女激情福利| 亚洲高清色综合| 久久久精彩视频| 国产乱码精品一区二区三| 一本色道久久99精品综合| 免费成人黄色| 伊人久久成人| 久久久久国产免费免费| 国产麻豆精品theporn| 亚洲一区二区三区激情| 欧美日韩和欧美的一区二区| 91久久精品www人人做人人爽 | 亚洲一区二区三区在线观看视频| 欧美另类高清视频在线| 一区在线电影| 久久久久一区| 国产精品视频在线观看| 日韩午夜电影av| 欧美在线不卡| 欧美精品三级| 激情视频一区二区| 亚洲精品久久7777| 欧美成黄导航| 国产精品入口尤物| 亚洲电影免费| 国产色产综合产在线视频| 亚洲欧美日韩精品在线| 老司机精品视频网站| 欧美日韩国产在线一区| 久久综合国产精品台湾中文娱乐网| 欧美极品欧美精品欧美视频| 国产欧美欧洲在线观看| 亚洲精品日韩在线| 一区二区三区久久网| 香蕉成人久久| 嫩模写真一区二区三区三州| 欧美精品一区二区精品网| 国产精品wwwwww| 亚洲国产精品女人久久久| 亚洲欧美视频在线观看视频| 久久免费国产| 国产精品久久久久久影视 | 欧美一区二区观看视频| 久久精品国产99国产精品澳门 | 激情五月婷婷综合| 中文精品一区二区三区| 久久久久久久尹人综合网亚洲| 欧美电影美腿模特1979在线看 | 午夜精品久久久久| 久久综合狠狠| 欧美另类一区| 亚洲自拍偷拍网址| 欧美激情第4页| 加勒比av一区二区| 亚洲女人av| 欧美黑人在线观看| 国产视频一区二区三区在线观看| 日韩一级裸体免费视频| 久久午夜精品| 国产精品久久久久aaaa樱花 | 欧美精品一区二区三区在线播放 | 欧美一区二区三区免费在线看| 欧美日韩国产123区| 91久久精品国产91性色| 久久久久久久成人| 国产三区二区一区久久| 亚洲天堂免费观看| 欧美韩日视频| 伊人久久男人天堂| 欧美在线看片a免费观看| 国产精品毛片一区二区三区| 一本色道久久88综合日韩精品| 欧美国产三级| 亚洲国产综合在线| 免费成人在线视频网站| 伊人成年综合电影网| 久久久国产精品一区| 欧美精品国产精品日韩精品| 亚洲直播在线一区| 欧美日韩一区视频| 99精品99久久久久久宅男| 欧美大片第1页| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 久久精品亚洲精品国产欧美kt∨| 国产亚洲aⅴaaaaaa毛片| 午夜日韩在线| 欧美日韩hd| 久久精品99无色码中文字幕| 国产视频久久网| 久久国产精品久久久久久久久久| 国产日韩欧美一区二区三区四区| 欧美亚洲综合网| 国产欧美精品在线播放| 亚洲高清在线精品| 国产精品羞羞答答xxdd| 亚洲一区在线播放| 国产精品人人做人人爽人人添| 亚洲婷婷综合久久一本伊一区| 欧美视频免费看| 亚洲私人黄色宅男| 国产精品无码永久免费888| 亚洲精品欧美专区| 欧美日本高清视频| 亚洲一区二区在线看| 国产欧美一级| 久久视频在线看| 最近中文字幕mv在线一区二区三区四区| 欧美电影免费观看大全| 一本色道久久99精品综合| 欧美视频在线观看 亚洲欧| 亚洲午夜免费视频| 国产精品视频网站| 久久av老司机精品网站导航| 亚洲一区二区视频在线| 国产精品视频你懂的| 午夜亚洲福利| 狠狠操狠狠色综合网| 美女诱惑黄网站一区| 亚洲肉体裸体xxxx137| 欧美亚州韩日在线看免费版国语版| 亚洲一区在线视频| 国产一区日韩一区| 免费中文字幕日韩欧美| av成人免费观看| 国产欧美短视频| 欧美一级片久久久久久久| 亚洲一区二区毛片| 好吊色欧美一区二区三区四区| 久久久久久久久久久成人| 亚洲国产综合在线| 欧美先锋影音| 欧美日韩综合| 久久精品av麻豆的观看方式| 亚洲国产精品一区二区www在线| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说 | 亚洲国产欧美一区二区三区丁香婷| 欧美乱人伦中文字幕在线| 中文亚洲字幕| 国产欧美精品一区二区色综合 |